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MAYER Personalmanagement GmbH

Ringstraße 2
6830Rankweil
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MAYER Personalmanagement GmbH


Geht es um Beruf, Karriere und Personal ist MAYER Personalmanagement der starke Partner für BewerberInnen und Unternehmen. Das Team in A-Rankweil und FL-Gamprin setzt sich dafür ein, dass BewerberInnen die passende Stelle und Unternehmen die am besten geeigneten MitarbeiterInnen finden - in Vorarlberg, Liechtenstein, Süddeutschland und der Ostschweiz. www.mayer.co.at | www.personalmanagement.li

Geht es um Beruf, Karriere und Personal ist MAYER Personalmanagement der starke Partner für BewerberInnen und Unternehmen. Das Team in A-Rankweil und FL-Gamprin setzt sich dafür ein, dass BewerberInnen die passende Stelle und Unternehmen die am besten geeigneten MitarbeiterInnen finden - in Vorarlberg, Liechtenstein, Süddeutschland und der Ostschweiz. www.mayer.co.at | www.personalmanagement.li
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13.11.2024

MAYER Personalmanagement GmbH

Personalverrechnung - Teil- bis Vollzeit möglich

  • MAYER Personalmanagement GmbH

  • Bezirk Bregenz

  • 13.11.2024

  • Festanstellung 100%

Festanstellung 100%

Bezirk Bregenz

Als über­regional erfolgreiches Unter­nehmen verzeichnet unser Auftrag­geber stetig steigende Wachstums­zahlen. Innovation, Individualität und höchste Dienst­leistungs­qualität sind dabei die Erfolgs­faktoren. Als Teil des Teams der Personal­verrechnung über­nehmen Sie im Raum Bregenz-Dornbirn abwechslungs­reiche Agenden. Aufgaben Gehalts­verrechnung mit allen vor- und nach­gelagerten Aufgaben abwickeln Selbst­ständige Personal­administration und -verwaltung, Zeit­erfassung Mitarbeitende in arbeits- und sozial­rechtlichen Agenden betreuen, Behörden­kontakte Statistiken und Aus­wertungen erstellen Anforderungen Abgeschlossene Personal­verrechner­prüfung Jeden­falls erste Berufs­praxis in der Personal­verrechnung Kenntnisse im Bereich Arbeits- und Sozial­versicherungs­recht Freude im Umgang mit Zahlen Selbst­ständiges und genaues Arbeiten Das Unter­nehmen über­zeugt mit einer angenehmen Team­atmosphäre, guten Sozial­leistungen sowie einem modernen Arbeits­umfeld und Home-Office-Anteil. Die Menge der zu erledigenden Tätig­keiten wird je nach Anstellungs­ausmaß individuell angepasst. Sprechen Sie mit uns über Ihre Vorstellungen! Alle Personen sind gleichermaßen angesprochen. Das Gehalt liegt über KV, orientiert sich an Ihrer Qualifikation wie Erfahrung.
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13.11.2024

MAYER Personalmanagement GmbH

Buchhaltung & Personalverrechnung

  • MAYER Personalmanagement GmbH

  • Bezirk Bregenz

  • 13.11.2024

  • Festanstellung 100%

Festanstellung 100%

Bezirk Bregenz

Jahrelange Erfahrung, hohe Service­qualität & Zuverlässigkeit des beständigen, motivierten Teams sind die Erfolgs­komponenten des heimischen Unter­nehmens mit knapp 20 Mitarbeitenden im Bau­neben­gewerbe . Aufgrund einer Pensionierung gelangt diese kauf­männische Allround­funktion am Firmensitz in Lauterach ab Herbst 2024 zur Besetzung. Übernehmen Sie - nach einer geordneten Einarbeitungs- und Übergangs­phase - die Gesamt­verantwortung der kauf­männischen Agenden und tragen Sie maßgeblich zum Unternehmens­erfolg bei. Aufgaben Abwicklung der laufenden Buch­haltung Personal­verwaltung und Lohn­abrechnung Versicherungs- und Bank­wesen Fuhrpark­management sowie Schadens­abwicklung Anforderungen Abgeschlossene kauf­männische Ausbildung Berufs­erfahrung aus einer vergleichbaren Position bzw. der Buch­haltung oder Personal­verrechnung wird vorausgesetzt Guter Umgang mit MS-Office Kommunikations­starke und lern­bereite Persönlichkeit mit Hands-on-Mentalität Bereitschaft zur Weiter­bildung Sie arbeiten gerne selbst­ständig und bringen eine hohe Detail­orientierung mit? Ein abwechslungs­reiches Aufgaben­gebiet sowie gute Rahmen­bedingungen und eine angenehme Arbeits­atmosphäre erwarten Sie. Alle Personen sind gleichermaßen angesprochen. Das Gehalt liegt über KV, orientiert sich an Ihrer Qualifikation wie Erfahrung.
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12.11.2024

MAYER Personalmanagement GmbH

Kreditrisikomanager*in - Teilzeit 80 bis 100%

  • MAYER Personalmanagement GmbH

  • Bezirk Bregenz

  • 12.11.2024

  • Festanstellung 100%

Festanstellung 100%

Bezirk Bregenz

Mitarbeitende überzeugt die namhafte Bank mit Ihrem positiven Betriebs­klima und einem wert­schätzenden Miteinander, Ihre Kunden mit einer hoch­wertigen Produkt- und Dienstleistungs­palette sowie individuellen Service­leistungen. Am gut gelegenen Standort in Bregenz sind Personen mit Erfahrung aus dem Kredit­risiko­management, Banker*innen oder Jung­akademiker*innen gefragt. Abhängig von Ihren Qualifikationen und Vorkenntnissen übernehmen Sie unterschiedliche Agenden wie: Aufgaben Bonitäts­analysen und -beurteilungen von Kommerz- und Privat­kunden durchführen inkl. Kunden­rating sowie laufendes Monitoring Risiko­identifikation und -bewertung von Kredit­anträgen sowie -sicher­heiten Verträge und Dokumente rund um das Kredit­geschäft prüfen bzw. erstellen Zusammen­arbeit mit Kunden­betreuer*innen und anderen Fach­bereichen Anforderungen Abgeschlossene Bank­aus­bildung oder wirtschaftliches Studium mit Schwer­punkt Finance, Controlling, Accounting bzw. vergleich­bar oder Praktiker*innen aus dem Risiko­management Erste Berufs­erfahrung ist von Vorteil aber keine Voraus­setzung Fundierte MS-Office-Kenntnisse Interesse an Zahlen und finanz­wirtschaft­lichen Zusammen­hängen sowie, unter­nehmerische und analytische Denk­weise und Team­orientierung Ein moderner Arbeits­platz, flache Hierarchien, personelle und fachliche Weiter­bildungs- und Entwicklungs­möglichkeiten sowie weitere ansprechende Benefits warten auf Sie. Gerne beraten wir Sie persönlich und diskret über Ihre individuellen Einsatz­möglichkeiten. Alle Personen sind gleichermaßen angesprochen. Das Gehalt liegt über KV, orientiert sich an Ihrer Qualifikation wie Erfahrung.
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21.11.2024

MAYER Personalmanagement GmbH

Testingenieur*in - Messtechnik

  • MAYER Personalmanagement GmbH

  • Bezirk Dornbirn

  • 21.11.2024

  • Festanstellung 100%

Festanstellung 100%

Bezirk Dornbirn

Mit innovativen Produkten, modernster Infra­struktur und fach­lichem Know-how über­zeugt das international erfolgreiche Unter­nehmen sowohl Kunden als auch Mitarbeitende. Am zentral gelegenen Standort in Dornbirn verstärkt der renommierte heimische Arbeit­geber sein dynamisches Team mit einer kommunikationsstarken Persönlichkeit. Aufgaben Prüfungen durchführen und Prüf­berichte erstellen Entwicklung neuer Prüf­abläufe in Zusammen­arbeit mit internen Abteilungen Betreuung, Aufbau, Wartung und Über­arbeitung aller Prüf­anlagen Mitarbeit bei der Entwicklung bestehender und künftiger Serienprodukte Beschaffung von Prüfmitteln und Waren­eingangs­kontrolle Messprogrammen erstellen und verwalten Messstrategien für Prototypen und Serien­teile entwickeln Laufende Mess­tätig­keiten (automatisch und händisch) Mithilfe bei der Weiter­entwicklung des Integrierten Management­systems (ISO, IATF) Anforderungen Abgeschlossene technische Ausbildung (Lehre, FS, HTL oder Fachhochschule) im Bereich Mechanik, Metall, Maschinen­bau oder Elektro­technik Erste Berufserfahrung aus QM, Messtechnik, Maschinen­bau oder dem metall­nahen Bereich von Vorteil Gute EDV und Englisch Kenntnisse Calypso oder Inspect Pro Kenntnisse von Vorteil Eigeninitiative und selbst­ständiges Arbeiten Offene Persönlichkeit und Team­fähigkeit Führerschein B Neben einem firmen­internen Fitness­studio und täglich frisch gekochtem Essen dürfen Sie sich auf flexible Arbeits­zeiten, individuelle Weiterbildungs­möglichkeiten, flache Hierarchien und weitere Benefits freuen. Alle Personen sind gleichermaßen angesprochen. Das Gehalt liegt über KV, orientiert sich an Ihrer Qualifikation wie Erfahrung.
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21.11.2024

MAYER Personalmanagement GmbH

Projekteinkäufer (m/w/d)

  • MAYER Personalmanagement GmbH

  • Bezirk Dornbirn

  • 21.11.2024

  • Festanstellung 100%

Festanstellung 100%

Bezirk Dornbirn

Für ein erfolgreiches und zukunfts­orientiertes Unternehmen in Vorarlberg suchen wir eine*n erfahrene*n Einkäufer*in. In dieser spannenden Position sind Sie verantwortlich für den Einkauf von Dienst­leistungen und Waren im Rahmen von Projekten und agieren als zentrale Schnittstelle zwischen den Projekt­teams und dem Supply Chain Management. Ihre Aufgaben Eigenständige Abwicklung von Anfragen, Angeboten und Bestellungen Einkaufsstrategien und -prozesse optimieren Lieferanten­kommunikation sowie Verhandlung von Verträgen und Konditionen Aufbereitung von Auswertungen und Analysen zur Entscheidungs­findung Pflege und Verwaltung von Stamm­daten Aktive Problemlösung und Abwicklung von Schaden­sfällen Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung sowie Berufs­erfahrung im Einkauf, Supply Chain Management oder der Logistik Fundierte MS-Office-Kenntnisse Sehr gute Deutsch- und Englisch­kenntnisse in Wort und Schrift Strukturierte und selbst­ständige Arbeits­weise Organisations­stärke und Durch­setzungs­vermögen Reisebereit­schaft von ca. 20% Wir bieten Ihnen Eine verantwortungsvolle und abwechslungs­reiche Tätigkeit in einem dynamischen Umfeld Ein modern ausgestattetes Arbeits­umfeld mit Raum für Eigen­initiative und Gestaltungs­möglich­keiten Persönliche und fachliche Weiter­entwicklungs­möglichkeiten Alle Personen sind gleichermaßen angesprochen. Das Gehalt liegt über KV, orientiert sich an Ihrer Qualifikation wie Erfahrung.
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20.11.2024

MAYER Personalmanagement GmbH

Development Engineer - Machine Development & Design (m/w/d)

  • MAYER Personalmanagement GmbH

  • Bezirk Dornbirn

  • 20.11.2024

  • Festanstellung 100%

Festanstellung 100%

Bezirk Dornbirn

Bekannt für innovative Produkte und hohe Qualitäts­standards ist die HENN GmbH & Co KG als Lösungs­anbieter von Verbindungs­systemen international erfolgreich. Am modernen und mehrfach ausgezeichneten Arbeits­platz in Dornbirn erwartet Sie eine vielseitige Aufgabe mit tollen Weiterbildungs- und Entwicklungs­möglichkeiten. Aufgaben Neu- und Änderungskonstruktionen für Vorrichtungen, Maschinen und Sonderanlagen Erstellung von Entwurfsskizzen, Detailkonstruktionen sowie Fertigungszeichnungen Konstruktionsbegleitende Stücklistenerstellung Erstellung von technischen Dokumentationsunterlagen Prototypen- und Versuchsteilbeschaffung Beauftragung und Betreuung von Versuchen und Dauertests Technische Abklärungen mit Lieferanten Mitbetreuung der Montage- und Inbetriebnahmearbeiten Anforderungen Abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Konstruktion oder abgeschlossene HTL-Ausbildung / Studium im Bereich Maschinenbau Sicherer Umgang im SolidWorks CAD System Kreativität und gutes technisches Verständnis Sorgfalt und Genauigkeit sowie Kostenbewusstsein Eigeninitiative und selbstständige Arbeitsweise Verantwortungsbewusstsein, Flexibilität und Teamfähigkeit Führerschein B und Reisetätigkeit von max. 10% HENN bietet eine Vielzahl an Benefits, darunter spezialisierte Weiter­bildungs­angebote in der HENN Akademie , täglich frische Gerichte in HENN’s Kitchen und ein breites Spektrum an Freizeit­möglichkeiten. Dazu zählen Gesundheits­vorsorge, Ernährungs- und Fitness­training, das eigene HENN Gym sowie die HENN Laufgruppe für Anfänger und Fort­geschrittene, die von einem persönlichen Trainer betreut wird. Richten Sie Ihre Bewerbung bitte ausschließlich an die beauftragte Personal­beratung. Alle Personen sind gleichermaßen angesprochen. Das Gehalt liegt über KV, orientiert sich an Ihrer Qualifikation wie Erfahrung.
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19.11.2024

MAYER Personalmanagement GmbH

Test Engineer/Laboratory Assurance (m/w/d)

  • MAYER Personalmanagement GmbH

  • Bezirk Dornbirn

  • 19.11.2024

  • Festanstellung 100%

Festanstellung 100%

Bezirk Dornbirn

Durch innovative Produkte und hohe Qualitätsstandards ist das erfolgreiche Industrie­unternehmen HENN GmbH & Co KG bekannt. Am modernen Standort in Dornbirn bietet sich ein spannendes und vielseitiges Aufgaben­gebiet in einem dynamischen und motivierten Team. Aufgaben Prüfungen durchführen und Prüf­berichte erstellen Entwicklung neuer Prüf­abläufe in Zusammen­arbeit mit internen Abteilungen Betreuung, Aufbau, Wartung und Über­arbeitung aller Prüf­anlagen Mitarbeit bei der Entwicklung bestehender und künftiger Serienprodukte Beschaffung von Prüfmitteln und Waren­eingangs­kontrolle Messprogrammen erstellen und verwalten Messstrategien für Prototypen und Serien­teile entwickeln Laufende Mess­tätig­keiten (automatisch und händisch) Mithilfe bei der Weiter­entwicklung des Integrierten Management­systems (ISO, IATF) Anforderungen Abgeschlossene technische Ausbildung (Lehre, FS, HTL oder Fachhochschule) im Bereich Mechanik, Metall, Maschinen­bau oder Elektro­technik Erste Berufserfahrung aus QM, Messtechnik, Maschinen­bau oder dem metall­nahen Bereich von Vorteil Gute EDV und Englisch Kenntnisse Calypso oder Inspect Pro Kenntnisse von Vorteil Eigeninitiative und selbst­ständiges Arbeiten Offene Persönlichkeit und Team­fähigkeit Führerschein B HENN bietet eine Vielzahl an Benefits, darunter spezialisierte Weiter­bildungs­angebote in der HENN Akademie, täglich frische Gerichte in HENN’s Kitchen und ein breites Spektrum an Freizeit­möglichkeiten. Dazu zählen Gesundheits­vorsorge, Ernährungs- und Fitness­training, das eigene HENN Gym sowie die HENN Laufgruppe für Anfänger und Fort­geschrittene, die von einem persönlichen Trainer betreut wird. Richten Sie Ihre Bewerbung bitte ausschließlich an die beauftragte Personal­beratung. Alle Personen sind gleichermaßen angesprochen. Das Gehalt liegt über KV, orientiert sich an Ihrer Qualifikation wie Erfahrung.
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14.11.2024

MAYER Personalmanagement GmbH

Quality Engineer (m/w/d)

  • MAYER Personalmanagement GmbH

  • Bezirk Dornbirn

  • 14.11.2024

  • Festanstellung 100%

Festanstellung 100%

Bezirk Dornbirn

Bekannt für innovative Produkte und hohe Qualitäts­standards ist die HENN GmbH & Co KG als Lösungs­anbieter von Verbindungs­systemen international erfolgreich. Am modernen und mehrfach ausgezeichneten Arbeits­platz in Dornbirn erwartet Sie eine vielseitige Aufgabe mit tollen Weiterbildungs- und Entwicklungs­möglichkeiten. Aufgaben Lieferantenbetreuung sowie Weiterentwicklung von Serienlieferanten Werkzeug- und Anlagenabnahme sowie VDA 6.3 Audits bei Lieferanten vor Ort Erstbemusterungen und Requalifizierungs-Prüfungen durchführen Reklamationsbearbeitung, Schadteilanalyse sowie Prüfberichte für Kundenteile erstellen Beurteilung von Prototypen im Bereich Kunststoff und Gummi (Dichtringe und Spritzgussteile) Aktive Projektmitarbeit im Team Anforderungen Abgeschlossene technische Ausbildung aus Kunststofftechnik, Mechanik, Maschinenbau inkl. Aus- oder Weiterbildung im Bereich Qualitätsmanagement bzw. Qualitätssicherung Erfahrung mit QM-Methoden wie 8D, 5W, Ishikawa, SPC, MFU, FMEA etc. Erste Praxis aus einer vergleichbaren Position ist von Vorteil Gute EDV- und Englisch-Kenntnisse Offene und kommunikationsstarke Persönlichkeit mit Freude im Kunden- und Lieferanten-Kontakt sowie an der Teamarbeit Eigeninitiative und eine selbstständige Aufgabenerledigung mit Reisebereitschaft von ca. 20 % HENN bietet eine Vielzahl an Benefits, darunter spezialisierte Weiter­bildungs­angebote in der HENN Akademie , täglich frische Gerichte in HENN’s Kitchen und ein breites Spektrum an Freizeit­möglichkeiten. Dazu zählen Gesundheits­vorsorge, Ernährungs- und Fitness­training, das eigene HENN Gym sowie die HENN Laufgruppe für Anfänger und Fort­geschrittene, die von einem persönlichen Trainer betreut wird. Richten Sie Ihre Bewerbung bitte ausschließlich an die beauftragte Personal­beratung. Alle Personen sind gleichermaßen angesprochen. Das Gehalt liegt über KV, orientiert sich an Ihrer Qualifikation wie Erfahrung.
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12.11.2024

MAYER Personalmanagement GmbH

Berufsanwärter*in Wirtschaftsprüfung

  • MAYER Personalmanagement GmbH

  • Bezirk Dornbirn

  • 12.11.2024

  • Festanstellung 100%

Festanstellung 100%

Bezirk Dornbirn

Der renommierte und erfolgreiche Dienstleistungs­anbieter mit Standort im Großraum Dornbirn zählt seit mehreren Jahrzehnten zu den feder­führenden Steuer­beratern und Wirtschafts­prüfern des Landes. Neben exzellentem Know-how erwartet Sie ein junges, team­orientiertes Umfeld. Aufgrund des wirtschaftlichen Erfolges wird das bestehende Team um eine weitere engagierte und hoch motivierte Persönlichkeit ergänzt. Aufgaben Erstellen von Jahres­abschluss­prüfungen sowie Spezial- und Sonder­prüfungen Identifikation von Geschäfts­risiken sowie Über­prüfung von Geschäfts­prozessen Expertise bei steuer­rechtlichen Sonder­fällen Anforderungen Primär wenden wir uns an Kandidat*innen mit einem wirtschafts­wissenschaftlichen Universitäts- bzw. Fach­hoch­schul­abschluss mit Schwer­punkt aus den Bereichen Accounting, Unternehmens­rechnung und Revision, Steuer­lehre oder Controlling . Idealer­weise konnten Sie bereits erste Erfahrung im Bereich der Wirtschafts­prüfung/Rechnungs­legung und im Umgang mit der BMD-Software sammeln. Solide EDV- und Englisch­kenntnisse werden voraus­gesetzt. Service­orientierung, Selbst­ständigkeit und Team­fähigkeit zeichnen Sie aus. Ein spannendes und heraus­forderndes Aufgaben­gebiet in einem dynamischen und erfolg­reichen Team mit exzellenten Weiter­bildungs­möglichkeiten und Aufstiegs­chancen erwartet Sie. Alle Personen sind gleichermaßen angesprochen. Das Gehalt liegt über KV, orientiert sich an Ihrer Qualifikation wie Erfahrung.
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12.11.2024

MAYER Personalmanagement GmbH

Berufsanwärter*in Steuerberatung

  • MAYER Personalmanagement GmbH

  • Bezirk Dornbirn

  • 12.11.2024

  • Festanstellung 100%

Festanstellung 100%

Bezirk Dornbirn

Seit mehr als 50 Jahren zählt das Dienst­leistungs­unternehmen in Sachen Steuer­beratung und Wirtschafts­prüfung zu den bestimmenden Unter­nehmen am Markt. Aufgrund der wirt­schaftlichen Expansion am Standort im Großraum Dornbirn wird das bestehende Team um eine weitere ziel­strebige und analytische Persönlichkeit ergänzt. Aufgaben Erstellen von Jahres­abschlüssen und Steuer­deklarationen Klienten­betreuung in allen steuer­rechtlichen und wirtschaftlichen Belangen Durch­führen von Steuer­optimierungen, Wirtschaftlichkeits­analysen, Unternehmens­bewertungen etc. Anforderungen Vorrangig sind Kandidat*innen mit einem wirtschafts- oder rechtswissen­schaft­lichen Universitäts- bzw. Fachhoch­schul­abschluss mit Schwerpunkt Steuern angesprochen. Idealer­weise konnten Sie bereits erste Erfahrung im Bereich Steuer­beratung sammeln. Solide EDV- und Englisch­kenntnisse sind Vorraussetzung. Selbst­ständigkeit, Service­orientierung, Team­fähigkeit und ein gepflegtes äußeres Erscheinungsbild runden Ihr Profil ab. Geboten wird neben einer spannenden Heraus­forderung, eine gezielte Aus­bildung zum*r Steuerberater*in, ein flexibles Arbeitszeit­modell und ein top modernes Arbeits­umfeld. Alle Personen sind gleichermaßen angesprochen. Das Gehalt liegt über KV, orientiert sich an Ihrer Qualifikation wie Erfahrung.
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12.11.2024

MAYER Personalmanagement GmbH

Leitung der Geschäftsstelle

  • MAYER Personalmanagement GmbH

  • Bezirk Dornbirn

  • 12.11.2024

  • Festanstellung 100%Führungsposition

Festanstellung 100%

Führungsposition

Bezirk Dornbirn

Die Vorarlberger Eigentümervereinigung - VEV - wurde 1973 gegründet, beschäftigt neben dem ehren­amtlichen Vorstand noch sechs motivierte Mitarbeitende und vertritt die Interessen von aktuell rund 7.500 Mitgliedern. In der Geschäfts­stelle in Dornbirn wird im Zuge einer früh­zeitigen Pensions­nachfolge diese Funktion besetzt. Aufgaben Weiterentwicklung der VEV und Erweiterung der Leistungs­palette Interessens­vertretung gegenüber der Politik sowie aktives Netz­werken Öffentlichkeits­arbeit planen und umsetzen, Kontakt zu den Medien Führung und Entwicklung des Teams Budget-Erstellung und -Verwaltung, Finanz­planung Organisation und Vorbereitung der Vorstands­sitzungen Mitarbeit in der Mitglieder-Beratung Anforderungen Abgeschlossenes Studium der Betriebs­wirtschaft, Rechts­wissenschaft, Politik­wissenschaft oder eine vergleich­bare Qualifikation Erste Führungserfahrung - idealerweise aus einer Non-Profit-Organisation oder einem Verein Kenntnisse im Immobilien­recht oder in der Rechts­beratung von Vorteil Kommunikations­stärke und Praxis im Umgang mit Medien ist wünschens­wert Extrovertierte Persönlich­keit mit Hands-on-Mentalität Hohes Maß an Eigen­initiative, Organisations­vermögen und strategischer Denk­weise Eine verantwortungsvolle und abwechslungs­reiche Aufgabe mit Gestaltungs­spielraum in einem motivierten Team sowie flexible Arbeits­zeiten und attraktive Weiter­bildungs­möglich­keiten erwarten Sie. Nutzen Sie diese Chance und gestalten Sie die Zukunft in einem der größten Vereine Vorarlbergs aktiv mit. Richten Sie Ihre Bewerbung bitte ausschließlich an die beauftragte Personal­beratung. Alle Personen sind gleichermaßen angesprochen. Das Gehalt liegt über KV, orientiert sich an Ihrer Qualifikation wie Erfahrung.
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12.11.2024

MAYER Personalmanagement GmbH

Auftragsabwicklung und Projektmanagement - Großhandel

  • MAYER Personalmanagement GmbH

  • Bezirk Dornbirn

  • 12.11.2024

  • Festanstellung 100%

Festanstellung 100%

Bezirk Dornbirn

Das im Großraum Dornbirn - Lustenau ansässige, europaweit tätige Unternehmen ist einer der führenden Handels­partner im Bereich technischer Elektro- & Haushalts­artikel und überzeugt durch höchste Qualität und Kunden­zufriedenheit. Sie unterstützen das Team im Innendienst durch ausgeprägte Kommunikations- und Organisations­fähigkeiten und eine sorgfältige und lösungs­orientierte Arbeits­weise. Aufgaben Eigenständige Abwicklung der Großkunden-Projekte von der Anfrage über das Angebot bis zur Auslieferung der Ware Laufender telefonischer und schriftlicher Austausch mit renommierten, internationalen Groß­kunden Zusammenarbeit mit Prüfinstituten (z.B. TÜV), Spediteuren und internationalen Lieferanten Anforderungen Kaufmännische Ausbildung mit Berufs­erfahrung in der Sach­bearbeitung, idealerweise im Groß­handel Gute Deutsch- und Englisch­kenntnisse Versiert im Umgang mit digitalen Programmen sowie ERP/ Warenwirtschaftssystem-Kenntnisse Selbstsichere Persönlichkeit und eigen­verantwortliche Arbeits­weise Sie arbeiten fokussiert und sind ein Organisations­talent mit der Fähigkeit, Prioritäten zu setzen Sie profitieren von flexiblen Arbeits­zeiten und einem modernen Arbeits­umfeld mit einer offenen Kommunikations­kultur und einer umfang­reichen Einschulung. Alle Personen sind gleichermaßen angesprochen. Das Gehalt ab € 3.500,-- brutto/Monat, orientiert sich an Ihrer Qualifikation wie Erfahrung.
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12.11.2024

MAYER Personalmanagement GmbH

Customer Service (m/w/d)

  • MAYER Personalmanagement GmbH

  • Bezirk Dornbirn

  • 12.11.2024

  • Festanstellung 100%

Festanstellung 100%

Bezirk Dornbirn

Durch innovative Produkte und hohe Qualitätsstandards ist das erfolgreiche Industrie­unternehmen HENN GmbH & Co KG bekannt. Am modernen Standort in Dornbirn bietet sich ein spannendes und vielseitiges Aufgaben­gebiet in einem dynamischen und motivierten Team. Aufgaben Bearbeitung von Kunden­bestellungen und Auftrags­verfolgung Fakturierung, Liefer­schein­erstellung und Versandaviso Planung und Organisation von Transporten Kunden­kontakt per E-Mail und Telefon Kommunikation und Abstimmung mit den internen Schnitt­stellen Stamm­daten­pflege im ERP-System Anforderungen Kaufmännische Aus­bildung mit Berufs­erfahrung in vergleichbarer Position Gute Deutsch- und Englisch­kenntnisse in Wort und Schrift Sicherer Umgang mit MS-Office Erfahrung mit einem ERP-System von Vorteil Kommunikations-/Organisations­fähigkeit und Problem­lösungs­kompetenz Bereit­schaft zur Weiter­entwicklung HENN bietet eine Vielzahl an Benefits, darunter spezialisierte Weiter­bildungs­angebote in der HENN Akademie , täglich frische Gerichte in HENN’s Kitchen und ein breites Spektrum an Freizeit­möglichkeiten. Dazu zählen Gesundheits­vorsorge, Ernährungs- und Fitness­training, das eigene HENN Gym sowie die HENN Laufgruppe für Anfänger und Fort­geschrittene, die von einem persönlichen Trainer betreut wird. Richten Sie Ihre Bewerbung bitte ausschließlich an die beauftragte Personal­beratung. Alle Personen sind gleichermaßen angesprochen. Das Gehalt liegt über KV, orientiert sich an Ihrer Qualifikation wie Erfahrung.
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11.11.2024

MAYER Personalmanagement GmbH

Verkaufsberater*in Bauelemente

  • MAYER Personalmanagement GmbH

  • Bezirk Dornbirn

  • 11.11.2024

  • Festanstellung 100%

Festanstellung 100%

Bezirk Dornbirn

Für unseren Kunden, ein etabliertes Unternehmen im Bereich hochwertiger Bauelemente, suchen wir eine engagierte Persönlichkeit mit fundierter Erfahrung aus dem Bau- oder Innenausbau. Wenn Sie eine serviceorientierte Arbeitsweise schätzen und Freude an der Kundenberatung haben, dann erwartet Sie hier eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgabe. Ihre Aufgaben Kompetente Kundenberatung in der Ausstellung sowie vor Ort Technische Ausarbeitung und Kalkulation von Angeboten und Leistungsverzeichnissen Detaillierte Abstimmungen mit Kunden und Bauleitern Durchführung von Aufmaßen vor Ort Ausarbeitung der Bestellungen und enge Zusammenarbeit mit Lieferanten zur Kostenoptimierung Vorbereitung der Montageunterlagen und Koordination mit dem Montageleiter Durchführung der Schlussabnahme und Freigabe der Aufträge zur Fakturierung Projektbegleitung von der ersten Kontaktaufnahme bis zur finalen Abrechnung Aktive Verkaufsbetreuung im Gebiet Vorarlberg und der Ostschweiz Ihr Profil Ausbildung im Bauwesen, Innenausbau oder einem vergleichbaren Bereich Mehrjährige Berufserfahrung in einer ähnlichen Position ist von Vorteil Technisches Verständnis und Kenntnisse in der Kalkulation und Projektabwicklung Strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise Kommunikationsstärke und kundenorientiertes Auftreten Alle Personen sind gleichermaßen angesprochen. Das Gehalt liegt über KV, orientiert sich an Ihrer Qualifikation wie Erfahrung.
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08.11.2024

MAYER Personalmanagement GmbH

Projekteinkauf - Supply Chain Management

  • MAYER Personalmanagement GmbH

  • Bezirk Dornbirn

  • 08.11.2024

  • Festanstellung 100%

Festanstellung 100%

Bezirk Dornbirn

Bekannt für innovative Produkte und hohe Qualitäts­standards ist die HENN GmbH & Co KG als Lösungs­anbieter von Verbindungs­systemen international erfolgreich. Am modernen und mehrfach ausgezeichneten Arbeits­platz in Dornbirn erwartet Sie eine vielseitige Aufgabe mit tollen Weiterbildungs- und Entwicklungs­möglichkeiten. Aufgaben Beschaffung von Dienstleistungen und Waren innerhalb der Projekte Kommunikations-Schnittstelle zwischen den Projekt-Teams und der Abteilung Supply Chain Management Anfragen, Angebote und Bestellungen selbstständig abwickeln Lieferanten­kommunikation inkl. Verhandlungen Einkaufsstrategie und Prozesse optimieren Auswertungen und Analysen aufbereiten Problemlösung und Schadens­abwicklungen Stammdaten­pflege Anforderungen Abgeschlossene Ausbildung und Berufs­erfahrung im Einkauf, Supply Chain Management, der Logistik oder vergleichbar Gute MS-Office-Kenntnisse Sehr gute Deutsch- und Englisch­kenntnisse Selbstständige, organisations­starke Persönlichkeit mit dem notwendigen Durchsetzungs­vermögen Strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise Reisebereitschaft von ca. 20% HENN bietet eine Vielzahl an Benefits, darunter spezialisierte Weiter­bildungs­angebote in der HENN Akademie , täglich frische Gerichte in HENN’s Kitchen und ein breites Spektrum an Freizeit­möglichkeiten. Dazu zählen Gesundheits­vorsorge, Ernährungs- und Fitness­training, das eigene HENN Gym sowie die HENN Laufgruppe für Anfänger und Fort­geschrittene, die von einem persönlichen Trainer betreut wird. Richten Sie Ihre Bewerbung bitte ausschließlich an die beauftragte Personal­beratung. Alle Personen sind gleichermaßen angesprochen. Das Gehalt liegt über KV, orientiert sich an Ihrer Qualifikation wie Erfahrung.
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19.11.2024

MAYER Personalmanagement GmbH

Buchhalter*in und/oder Personalverrechner*in - Junior bis Senior

  • MAYER Personalmanagement GmbH

  • Bezirk Feldkirch

  • 19.11.2024

  • Festanstellung 100%

Festanstellung 100%

Bezirk Feldkirch

Im Herzen von Feldkirch serviciert unser Auftrag­geber, ein kleines familiäres Buch­haltungs­büro, Klein- und mittel­ständische Unter­nehmen rund um ihre Buch­haltungs- und Personal­verrechnungs­agenden. Am sehr gut an öffentliche Verkehrs­mittel angebundenen Standort wird das sympathische Team verstärkt. Aufgaben Abhängig von Ihrer Vor­erfahrung, Vorstellung und dem Arbeits­ausmaß über­nehmen Sie verschiedene Aufgaben wie: Klienten in Finanz­buch­haltungs­themen beraten und betreuen Klienten­buch­haltungen eigen­ständig abwickeln Reporting, Aus­wertungen, UVAs und diverse Meldungen erstellen, Listen führen Lohn- & Gehalts­verrechnung selbst­ständig durch­führen Personal­administration (Daten- und Zeit­verwaltung) Kontakt mit Behörden und Ämtern Anforderungen Abgeschlossene kauf­männische Aus­bildung auf Matura­niveau Berufs­erfahrung in der Buch­haltung und/oder in der Personal­verrechnung bzw. motivierte Maturant*innen Fundierte MS-Office- sowie idealer­weise RZL-Kennt­nisse Sicheres und seriöses Auftreten Interesse an der Arbeit mit Zahlen, analytische und unter­nehmerische Denk­weise sowie Team­spirit Weiter­bildungs­bereit­schaft Richtung Buch­halter- bzw. Personal­verrechner­prüfung Ein modern aus­gestatteter Arbeits­platz in einem wert­schätzenden und kollegialen Umfeld erwartet Sie. Des Weiteren werden attraktive Rahmen­bedingungen sowie Weiter­bildungs- und Entwicklungs­möglich­keiten geboten. Gerne sprechen wir mit Ihnen über die Möglich­keiten. Alle Personen sind gleichermaßen angesprochen. Das Gehalt liegt über KV, orientiert sich an Ihrer Qualifikation wie Erfahrung.
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19.11.2024

MAYER Personalmanagement GmbH

Traineeprogramm - Firmenkundenberatung

  • MAYER Personalmanagement GmbH

  • Bezirk Feldkirch

  • 19.11.2024

  • Festanstellung 100%

Festanstellung 100%

Bezirk Feldkirch

Ein renommiertes Bankinstitut , das seine Kunden seit Jahren mit kompetentem Service und qualitativen Produkten und Dienst­leistungen überzeugt, offeriert Jungakademiker*innen den Branchen­einstieg. Am Unternehmens­standort in zentraler Lage im Vorderland sind motivierte Uni- bzw. Fach­hochschul-Absolvent*innen herzlich willkommen. Aufgaben Lernen Sie während eines 2-jähriges Trainee­programms alle Aspekte des Bank­geschäfts kennen. Anfangs erwartet Sie ein Einschulungs­programm in dem Branchen­expert*innen Ihr Wissen mit Ihnen teilen. Indem Sie unterschiedliche Abteilungen durch­laufen erlangen Sie Einblick in sämtliche Bank­prozesse und entwickeln dabei neben fachlichen Kompetenzen auch Ihre intra­personellen Fähigkeiten weiter. Anforderungen Abgeschlossenes wirt­schaftliches Studium wie Wirtschafts­wissen­schaften, Wirtschafts­recht, (Internationale) Betriebs­wirtschaft, Rechts­wissenschaften oder vergleichbar Interesse an Bankthemen, Finanz­produkten und -dienst­leistungen sowie Freude am Verkauf Service- und kunden­orientierte Charaktere mit eigenständiger und gewissenhafter Arbeits­weise Neben einem abwechslungs­reichen und viel­seitigen Entwicklungs­programm profitieren Sie von attraktiven Benefits. Alle Personen sind gleichermaßen angesprochen. Das Gehalt liegt über KV, orientiert sich an Ihrer Qualifikation wie Erfahrung.
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19.11.2024

MAYER Personalmanagement GmbH

Privatkundenberater*in - ab Teilzeit 80%

  • MAYER Personalmanagement GmbH

  • Bezirk Feldkirch

  • 19.11.2024

  • Festanstellung 80%

Festanstellung 80%

Bezirk Feldkirch

Am zentralen und sehr gut erreich­baren Standort im Bezirk Feldkirch eröffnet die moderne Vorarlberger Bank ambitionierten Kandidat*innen die Chance auf den weiteren Aufstieg: Übernehmen Sie, im Zuge einer geregelten Pensions­nachfolge, den bestehenden, vielseitigen Kunden­stock, bauen Sie diesen aus und entwickeln Sie sich im beständigen Team weiter - langfristige Karriere-Perspektiven vorhanden. Der nächste Schritt für Ihre Bank-Karriere . Aufgaben Kundengespräche im Veranlagungs- und Finanzierungs­bereich führen inkl. Wohnbau Finanz- und Anlagen­produkte verkaufen, Beratungs­niveau wie im Private Banking Vertriebsaktivitäten selbstständig umsetzen Bestehende Kunden professionell betreuen und Beratungs­qualität sicherstellen Netzwerke aufbauen und pflegen, Neukunden gewinnen Anforderungen Kundenberaterausbildung Hohe Eigenverantwortung und vertriebs­orientiertes Denken Freundliches Auftreten und positive Ausstrahlung Kommunikations­fähigkeit und Freude an der Team­arbeit Interesse an einer langfristigen Zusammen­arbeit und weiteren Karriere-Schritten Neben zahlreichen Sozial­leistungen erwartet Sie in dieser Position ein sehr gut eingespieltes und stabiles Team im modernsten Arbeits­umfeld. Freuen Sie sich auf ein abwechslungs­reiches Aufgaben­gebiet mit sehr guten Weiter­entwicklungs- und Aufstiegs­möglich­keiten. Auch eine 4-Tage-Woche ist möglich. Wir freuen uns auf Ihre Kontakt­aufnahme - höchste Diskretion ist selbst­verständlich. Alle Personen sind gleichermaßen angesprochen. Das Gehalt liegt über KV, orientiert sich an Ihrer Qulifikation wie Erfahrung.
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18.11.2024

MAYER Personalmanagement GmbH

Berufsanwärter*in Steuerberatung / Bilanzierung

  • MAYER Personalmanagement GmbH

  • Bezirk Feldkirch

  • 18.11.2024

  • Festanstellung 100%

Festanstellung 100%

Bezirk Feldkirch

Seit Jahren ist die bekannte Kanzlei am gut erreich­baren Standort im Raum Feldkirch kompetenter Ansprech­partner in Punkto Steuer­beratung und Wirt­schafts­prüfung mit allen dazu­gehörenden Services. Das kompetente und sympathische Team von über 20 Personen wird um eine aufgeschlossene und lernbereite Persönlichkeit verstärkt. Je nach Ihrem Kenntnis- und Aus­bildungs­stand über­nehmen Sie entsprechende Agenden und entwickeln sich „on the job“ sukzessive weiter. Aufgaben Bilanzierung und Erstellung von Steuer­erklärungen Klienten­betreuung in Wirtschafts- und Steuer­fragen, Abwicklung von Rechts­mitteln, Betriebs­prüfungen etc. Mitwirkung bei Sonder­projekten Anforderungen Praktiker*innen aus Bilanzierung, Bilanz­buch­haltung, Steuer­sach­bearbeitung etc. oder Absolvent*innen eines betriebs­wirtschaftlichen oder juristischen Studiums, idealer­weise mit Schwer­punkt im Steuer­recht Analytisches Denk­vermögen und eine genaue Arbeits­weise sind ebenso wichtig wie Offenheit, Team­fähigkeit und Lern­bereitschaft Ein positives Betriebs­klima in einem eingespielten Team erwartet Sie ebenso wie die Einarbeitung / laufende Unter­stützung durch erfahrene Kolleg*innen sowie lang­fristige Perspektiven in einem ausbau­fähigen Wirkungs­bereich. Eine moderne Infra­struktur & Arbeitszeit­regelung runden das Angebot ab. Alle Personen sind gleichermaßen angesprochen. Das Gehalt liegt über KV, orientiert sich an Ihrer Qualifikation und Erfahrung.
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15.11.2024

MAYER Personalmanagement GmbH

Personalverrechner*in

  • MAYER Personalmanagement GmbH

  • Bezirk Feldkirch

  • 15.11.2024

  • Festanstellung 100%

Festanstellung 100%

Bezirk Feldkirch

Dank Innovation, Individualität und höchster Dienstleistungs­qualität sowie und laufender Erweiterung der Geschäfts­felder hat sich unser Kunde - eine Gruppe mit in Summe 200 Mitarbeitenden - in seiner Branche zu einer führenden Größe entwickelt. Und auch in Zukunft steht noch weiteres Wachstum an. Um dies auch verwaltungs­technisch zu bewerk­stelligen wird im Team der Personal­verrechnung diese Stelle besetzt. Der Arbeits­ort wird im Groß­raum Götzis sein und die Anstellung erfolgt in Vollzeit oder Teilzeit ab 70 % . Aufgaben Gehalts­verrechnung mit allen vor- und nach­gelagerten Aufgaben für die Tochter- und Beteiligungs­unternehmen abwickeln Mitarbeitende in arbeits- und sozial­rechtlichen Agenden betreuen, Behörden­kontakte Statistiken und Auswertungen erstellen Anforderungen Abgeschlossene Personal­verrechnerprüfung Jedenfalls erste Berufspraxis in der Personal­verrechnung Kenntnisse im öster­reichischen Arbeits- und Sozial­versicherungsrecht Freude im Umgang mit Zahlen Selbstständiges und genaues Arbeiten Positive Arbeits­einstellung und Team­fähigkeit Das Unternehmen überzeugt mit einer angenehmen Team­atmosphäre, guten Sozial­leistungen sowie einem modernen Arbeits­umfeld. Alle Personen sind gleichermaßen angesprochen. Das Gehalt liegt über KV, orientiert sich an Ihrer Qualifikation wie Erfahrung.
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14.11.2024

MAYER Personalmanagement GmbH

Berufsanwärter*in

  • MAYER Personalmanagement GmbH

  • Bezirk Feldkirch

  • 14.11.2024

  • Festanstellung 100%

Festanstellung 100%

Bezirk Feldkirch

Absolvent*innen & Akademiker*innen aufgepasst: Im Großraum Feldkirch-Götzis wartet eine abwechslungs­reiche Aufgabe in einem dynamischen Team auf dich. Ob du bereits Berufs­erfahrung mitbringst oder den ersten Schritt in die Steuer­beratung wagen möchtest, die moderne Steuer­beratungs­kanzlei freut sich auf dich. Aufgaben Ansprech­person für steuer-, unter­nehmens-, arbeits- und sozial­versicherungs­rechtliche Frage­stellungen Klient*innen in betriebs­wirtschaftlichen Frage­stellungen und Berechnungen unterstützen, Behörden­kontakt Steuer­erklärungen, Jahres­abschlüsse und Einnahmen-Ausgaben-Rechnungen erstellen, steuerliche Optimierungs­lösungen ermitteln Anforderungen Betriebs­wirtschaftliche oder juristische Ausbildung - Bachelor, Master, Diplom Hohe IT- und Zahlen­affinität, Kenntnisse mit BMD NTCS sind von Vorteil Teamfähige und selbst­bewusste Persönlichkeit mit eigen­ständiger und präziser Arbeits­weise Freue dich auf ein kollegiales Miteinander in einem jungen Team, Gehalt über dem Markt­durch­schnitt, ein breites Weiter­entwicklungs­angebot sowie bezahlte Pausen (38,5 h/Woche bis Freitag­mittag) und viel Eigen­verantwortung . Mit professioneller Begleitung und Hilfe­stellung durch erfahrene Kolleg*innen wirst du in dieser Position bestens unterstützt - bewirb dich also jetzt! Alle Personen sind gleichermaßen angesprochen. Das Gehalt liegt über KV, orientiert sich an deiner Qualifikation wie Erfahrung.
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13.11.2024

MAYER Personalmanagement GmbH

Technischer Projektkoordinator (m/w/d) - Produktionsplanung und Lieferantenmanagement

  • MAYER Personalmanagement GmbH

  • Bezirk Feldkirch

  • 13.11.2024

  • Festanstellung 100%

Festanstellung 100%

Bezirk Feldkirch

Unser Auftrag­geber, ein führendes Unternehmen im technologischen Sektor, bietet eine spannende Karriere­chance für eine*n technischen Projektkoordinator*in. In dieser Schlüssel­position am Standort im Bezirk Feldkirch verantworten Sie die Planung, Organisation und Koordination von Fertigungs­prozessen sowie die strategische Zusammen­arbeit mit Lieferanten. Ihre Aufgaben Eigenständige Betreuung und Beratung von Kunden zu technischen Projekten Erstellung und Kalkulation von Angeboten für individuelle Fertigungs­lösungen Planung und Optimierung der Fertigungs­abläufe sowie die Erstellung detaillierter Arbeits­pläne Anlage und Verwaltung von Artikeln sowie Stück­listen im ERP-System Beschaffung von Materialien und Komponenten, einschließlich Preis- und Liefer­verhandlungen mit Lieferanten Aktive Teilnahme an Verhandlungen und kontinuierliche Verbesserung der Liefer­konditionen Ihr Profil Technische oder kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Erfahrung in der Fertigungs­planung oder im Projekt­management Gute Kenntnisse in der Kalkulation und technischem Verständnis der Produktions­prozesse Verhandlungsgeschick und Erfahrung im strategischen Lieferanten­management Strukturierte, eigenständige Arbeits­weise sowie hohe Kommunikations- und Team­fähigkeit Freuen Sie sich auf eine anspruchs­volle und abwechslungs­reiche Tätig­keit in einem innovativen Unternehmen. Sie übernehmen eine verantwortungs­volle Position mit viel Gestaltungs­spielraum und arbeiten in einem dynamischen, zukunfts­orientierten Umfeld. Alle Personen sind gleichermaßen angesprochen. Das Gehalt orientiert sich an Ihrer Qualifikation und Erfahrung und bietet eine attraktive Entwicklungs­perspektive.
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13.11.2024

MAYER Personalmanagement GmbH

Bauprojektkoordinator*in Infrastruktur

  • MAYER Personalmanagement GmbH

  • Bezirk Feldkirch

  • 13.11.2024

  • Festanstellung 100%

Festanstellung 100%

Bezirk Feldkirch

Unser Auftraggeber ist ein renommiertes Unternehmen im Bereich Infrastruktur und Bauprojekte, das sich durch seine Innovations­kraft und Kunden­orientierung auszeichnet. Zur Verstärkung des Teams am Standort im Vorarlberger Rheintal suchen wir eine*n engagierte*n Bauprojekt­koordinator*in, der/die mit technischem Know-how und Verhandlungsgeschick die erfolgreiche Umsetzung von Bau­projekten sicherstellt. Aufgaben Koordination und Betreuung von Bauprojekten in enger Zusammen­arbeit mit Bau­trägern und privaten Bau­herren Preisverhandlungen sowie Auftrags­vergabe an Subunternehmer inklusive Überwachung und Kontrolle der Leistungen Erstellung von Angeboten für Haus­anschlüsse und Erschließungen von Bestands­liegenschaften Übernahme von Bauverhandlungs­anfragen und Abklärung von Projekt­anforderungen und Anschluss­möglichkeiten Kontaktperson für alle Belange rund um Bau­projekte, vom ersten Angebot bis zur finalen Umsetzung Anforderungen Abgeschlossene hand­werkliche Ausbildung, idealerweise im Tiefbau Fundierte Kenntnisse im Bau­management und in der Bau­koordination Hohe Kunden- und Service­orientierung sowie Freude am Umgang mit verschiedenen Ansprech­partnern Eigenständige und strukturierte Arbeits­weise Verhandlungs­geschick und Durchsetzungs­stärke Alle Personen sind gleichermaßen angesprochen. Das Gehalt liegt über KV, orientiert sich an Ihrer Qualifikation wie Erfahrung.
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12.11.2024

MAYER Personalmanagement GmbH

Projektmanager*in Customer Service

  • MAYER Personalmanagement GmbH

  • Bezirk Feldkirch

  • 12.11.2024

  • Festanstellung 100%

Festanstellung 100%

Bezirk Feldkirch

Als führender Anbieter von maß­geschneiderten Soft­ware- und System­lösungen für Gastronomie­betriebe hat sich unser Auftrag­geber über­regional einen Namen gemacht. Im Zuge des starken Wachstums wird das engagierte Team im Kunden­service am zentral gelegenen Standort in der Kummenberg-Region um diese verantwortungs­volle Rolle verstärkt. Aufgaben Eigen­ständige Durch­führung verschiedenster Projekte mit und für Kunden, insbesondere rund um Digitalisierungs­themen Kunden rund um die Soft­ware beraten und betreuen sowie individuelle Kunden­lösungen erarbeiten Schnitt­stelle zum Außen­dienst und anderen internen Abteilungen Daten­management und Onboarding von Neu­kunden Anforderungen Abgeschlossenes wirtschaftliches Studium wie Betriebs- oder Volks­wirtschaft , Wirtschafts­recht , Management , Recht etc. Berufs­erfahrung aus einer vergleich­baren Funktion ist von Vorteil Sicherer Umgang mit MS-Office sowie Interesse an neuen Systemen und digitalen Themen Unter­nehmerisches Denken, Zahlen­affinität sowie Dienst­leistungs- und Team­orientierung Werden Sie Teil eines jungen, dynamischen Teams in einem modernen und innovativen Umfeld inkl. flexiblen Arbeits­zeiten, gratis Mittag­essen, Weiter­bildungs- sowie Entwicklungs­möglich­keiten und vielem mehr! Alle Personen sind gleichermaßen angesprochen. Das Gehalt liegt über KV, orientiert sich an Ihrer Qualifikation wie Erfahrung.
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12.11.2024

MAYER Personalmanagement GmbH

HR Consultant (m/w/d) - Junior oder Senior

  • MAYER Personalmanagement GmbH

  • Bezirk Feldkirch

  • 12.11.2024

  • Festanstellung 100%

Festanstellung 100%

Bezirk Feldkirch

Als beständige und starke Marke am Vorarlberger Arbeits­markt ist das Dienstleistungs-Unternehmen bekannt. Im Zuge des weiteren Wachstums wird diese vielseitige Aufgabe am sehr gut erreichbaren Standort im Bezirk Feldkirch zum nächst­möglichen Zeitpunkt besetzt. Aufgaben Im engen Austausch mit den HR-Managern, Geschäfts­führern oder Inhabern der verschiedenen Kunden klären Sie den Personal­bedarf und identifizieren passende Recruiting-Maßnahmen für die unter­schiedlichen Positionen. Sie schreiben die Positionen aus und sichten eingehende Bewerbungen. Proaktives Talent Scouting über berufliche und soziale Netzwerke und auf Veranstaltungen zählen ebenso zum Aufgaben­gebiet wie das Führen von Interviews mit den Kandidaten sowie die Begleitung von Talenten und Managern bei der beruflichen Neu­orientierung und im Zuge eines erfolgreichen Karriere­coachings. Anforderungen Diese Funktion kann in unterschiedlicher Weise besetzt werden: Nach Abschluss Ihres Studiums suchen Sie einen Berufs­einstieg ? Starten Sie als Junior HR Consultant in dieser Position durch und erlernen Sie die Werkzeuge „on-the-job“ Als Berufs­erfahrene*r aus, idealer­weise verwandten Bereichen wie Vertrieb, Kunden­beratung etc., möchten Sie den Einstieg ins Personal­wesen wagen? Quer­einsteiger*innen sind herzlich willkommen. Sie bringen bereits Erfahrung aus dem Personal­wesen mit und sind auf der Suche nach einem sehr selbstständigen Aufgaben­gebiet? Bewerben Sie sich! Allgemein sollten Sie Kommunikations­stärke, Verantwortungs­bewusst­sein, eine hohe Eigen­motivation sowie eine selbst­ständige Arbeits­weise mitbringen. Eine sehr selbst­ständige Aufgabe mit Umsatz­verantwortung im familiären Umfeld wartet auf Sie. Nehmen Sie Kontakt auf - gerne besprechen wir die Details vertraulich mit Ihnen! Alle Personen sind gleichermaßen angesprochen. Das Gehalt liegt über KV, orientiert sich an Ihrer Qualifikation wie Erfahrung.
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12.11.2024

MAYER Personalmanagement GmbH

Research & Active Sourcing - Personalwesen

  • MAYER Personalmanagement GmbH

  • Bezirk Feldkirch

  • 12.11.2024

  • Festanstellung 100%

Festanstellung 100%

Bezirk Feldkirch

Als beständige und starke Marke am Vorarlberger Arbeits­markt ist das Unternehmen bekannt. Im Zuge des weiteren Wachstums wird diese vielseitige Aufgabe am sehr gut erreich­baren Standort im Bezirk Feldkirch zum nächst­möglichen Zeitpunkt besetzt - in Vollzeit oder Teilzeit ab 80 % . Aufgaben Aktive Mitarbeit im Direct Search sowie bei abwechslungs­reichen Recruiting-Projekten Individuelle und zielgruppen­spezifische Such- und Marketing­strategien entwickeln Aktive Nutzung diverser Recruiting-Kanäle wie LinkedIn, Xing, Datenbanken etc. Daten­management und -pflege Recherche und Identifizierung von Fach- und Führungs­kräften Proaktive Unter­stützung der Consultants im Tages­geschäft Anforderungen Abgeschlossene Ausbildung (Matura, Studium etc.) und Interesse an Personal­themen sowie dem Vorarlberger Arbeits­markt Idealerweise erste Berufs­erfahrung im Marketing, Daten­management, Personal­wesen oder vergleichbar Gute EDV-Kenntnisse, v. a. im Bereich Social Media und MS-Office Kommunikative, kontaktfreudige und kreative Persönlichkeit Service­orientierte und eigen­ständige Arbeits­weise Freuen Sie sich auf ein angenehmes und familiäres Arbeits­umfeld mit zahl­reichen Benefits wie flexiblen Arbeits­zeiten oder individuellen Weiterbildungs- und Entwicklungs­möglichkeiten. Alle Personen sind gleichermaßen angesprochen. Das Gehalt liegt über KV, orientiert sich an Ihrer Qualifikation wie Erfahrung.
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12.11.2024

MAYER Personalmanagement GmbH

Berufseinstieg in die Steuerberatung

  • MAYER Personalmanagement GmbH

  • Bezirk Feldkirch

  • 12.11.2024

  • Festanstellung 100%

Festanstellung 100%

Bezirk Feldkirch

Die innovative Steuer­beratung im Bezirk Feldkirch bietet Absolvent*innen und erfahrenen Bilanz­buch­halter*innen die Möglich­keit, in einer etablierten Kanzlei Fuß zu fassen. Abhängig von Ihrer Erfahrung, variiert Ihr Aufgaben­gebiet. Aufgaben Anlauf­stelle für unter­nehmens-, steuer-, arbeits- und sozial­rechtliche Frage­stellungen von Klienten aus den verschiedenen Branchen Klienten bei betriebs­wirtschaftlichen Frage­stellungen & Berechnungen unter­stützen Steuer­erklärungen, Jahres­abschlüsse und Einnahmen-Ausgaben-Rechnungen erstellen Steuerliche Risiken aufdecken und Optimierungs­lösungen erarbeiten Behörden­kontakt Anforderungen Angesprochen sind Absolvent*innen mit wirtschaftlichem bzw. rechts­wissen­schaftlichem Studium ebenso wie Bilanz­buchhalter*innen mit Berufs­erfahrung Gute MS-Office-Kenntnisse und idealer­weise Praxis mit BMD NTCS Hohe Zahlen- und IT-Affinität Eigen­verantwortliche und genaue Arbeits­weise sowie ein sicheres und freundliches Auftreten Freuen Sie sich auf eine eigen­verantwortliche Tätigkeit in einem kollegialen und vertrauensvollen Team. Bezahlte Aus- und Weiter­bildungen warten ebenso auf Sie wie ein attraktives und flexibles Arbeits­zeit­modell inkl. bezahlter Pausen. Kostenlose Getränke & Snacks gibt es obendrauf. Alle Personen sind gleichermaßen angesprochen. Das generell überdurchschnittliche Gehalt liegt weit über dem KV, orientiert sich an Ihrer Qualifikation wie Erfahrung.
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12.11.2024

MAYER Personalmanagement GmbH

Bilanzbuchhalter*in / Steuersachbearbeiter*in

  • MAYER Personalmanagement GmbH

  • Bezirk Feldkirch

  • 12.11.2024

  • Festanstellung 100%

Festanstellung 100%

Bezirk Feldkirch

Die moderne Wirtschafts­treuhand­kanzlei überzeugt mit professionellem Service und maß­geschneiderten Lösungen in allen Bereichen der Steuer­beratung sowie Wirtschafts­prüfung. Im Zuge des weiteren Ausbaus der Ressourcen gelangt diese Position am zentralen Standort in Feldkirch zur Besetzung. Aufgaben Erstellen von Jahres­abschlüssen unter­schiedlicher Größen­ordnungen und Rechts­formen Einnahmen-/Ausgaben­rechnungen Ausarbeiten von Steuer­erklärungen, Vorbereitung von Anträgen und Eingaben Ansprech­person für Klienten in buchhalterischen, unternehmens­rechtlichen und steuer­rechtlichen Frage­stellungen Korrespondenz mit Kunden, Behörden und Ämtern Mitwirken bei Abgaben­prüfungen Anforderungen Abgeschlossene kauf­männische Ausbildung wie HAK, Universität, FH etc. Einschlägige Berufs­erfahrung (vorzugs­weise aus einer Steuer­beratungs­kanzlei) Gute MS-Office-Kenntnisse, RZL-Kenntnisse sind von Vorteil Hilfsbereite und engagierte Persönlichkeit mit Interesse an Weiter­entwicklung und Fort­bildung Strukturierte, verlässliche und eigen­ständige Arbeitsweise - Sie schätzen Zusammen­arbeit und sind team­orientiert Ein modernes und angenehmes Arbeits­umfeld mit flexibler Zeit­einteilung - in Voll- oder Teilzeit - mit attraktiven Rahmen­bedingungen und Möglich­keiten zur Weiter­entwicklung erwartet Sie. Alle Personen sind gleichermaßen angesprochen. Das Gehalt liegt über KV, orientiert sich an Ihrer Qualifikation wie Erfahrung.
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12.11.2024

MAYER Personalmanagement GmbH

Bilanzbuchhalter*in

  • MAYER Personalmanagement GmbH

  • Bezirk Feldkirch

  • 12.11.2024

  • Festanstellung 100%

Festanstellung 100%

Bezirk Feldkirch

Seit mehr als 30 Jahren betreut Bahl Fend Bitschi Fend Unternehmen aus sämtlichen Branchen und Größen in Vorarlberg - die Dienst­leistungs­palette reicht von der Steuer­optimierung und Unternehmens­bewertung über Betriebs­analysen sowie die Abwicklung der laufenden Buch­haltung und Personal­verrechnung. Aufgaben Erstellung von Steuer­erklärungen und Jahres­abschlüssen Eigenständige Abwicklung von Klienten­buchhaltungen Schnittstelle zu Behörden Anforderungen Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung wie HAK, HLW, Studium Betriebs­wirtschafts­lehre oder Rechts­wissenschaften Erste Berufserfahrung und fach­einschlägige Ausbildungs­schwerpunkte bzw. Weiter­bildungen wie Bilanz­buchhalter­prüfung sind von Vorteil Versierte EDV-Kenntnisse, ideal: BMD NTCS In das Team passen loyale, freundliche und lern­bereite Team­player mit Bereitschaft, Verantwortung zu über­nehmen und sich laufend weiter zu entwickeln Freuen Sie sich auf ein modernes Unter­nehmen am zentralen Standort in Rankweil mit sehr guter öffentlicher Anbindung. Laufende Weiter­bildung und fachliche sowie persönliche Entwicklungs­möglichkeiten erwarten Sie ebenso wie ein professionelles, wert­schätzendes Umfeld. Richten Sie Ihre Bewerbung bitte ausschließlich an die beauftragte Personalberatung. Alle Personen sind gleichermaßen angesprochen. Das Gehalt liegt über dem KV, orientiert sich an Ihrer Qualifikation wie Erfahrung.
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12.11.2024

MAYER Personalmanagement GmbH

Bilanzierer bzw. Berufsanwärter (m/w/d)

  • MAYER Personalmanagement GmbH

  • Bezirk Feldkirch

  • 12.11.2024

  • Festanstellung 100%

Festanstellung 100%

Bezirk Feldkirch

Seit mehr als 30 Jahren betreut Bahl Fend Bitschi Fend in Rankweil Unternehmen aus sämtlichen Branchen und Größen in Vorarlberg - die Dienst­leistungs­palette reicht von der Steuer­optimierung und Unternehmens­bewertung über Betriebs­analysen sowie die Abwicklung der laufenden Buch­haltung und Personal­verrechnung. Aufgaben Abschlusserstellung: Erstellung von Steuer­erklärungen und Jahres­abschlüssen Eigenständige Abwicklung von Klienten­buchhaltungen Schnittstelle zu Behörden Anforderungen Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung wie HAK, HLW, Studium Betriebs­wirtschafts­lehre oder Rechts­wissenschaften Erste Berufserfahrung und fach­einschlägige Ausbildungs­schwerpunkte bzw. Weiter­bildungen wie Bilanz­buchhalter­prüfung sind von Vorteil Versierte EDV-Kenntnisse, ideal: BMD NTCS In das Team passen loyale, freundliche und lern­bereite Team­player mit Bereitschaft, Verantwortung zu über­nehmen und sich laufend weiter zu entwickeln Freuen Sie sich auf ein modernes Unter­nehmen am zentralen Stand­ort mit guter öffentlicher Anbindung. Laufende Weiter­bildung und fachliche sowie persönliche Entwicklungs­möglichkeiten erwarten Sie ebenso wie ein professionelles, wert­schätzendes Umfeld. Richten Sie Ihre Bewerbung bitte ausschließlich an die beauftragte Personalberatung. Alle Personen sind gleichermaßen angesprochen. Das Gehalt liegt über dem KV, orientiert sich an Ihrer Qualifikation wie Erfahrung.
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12.11.2024

MAYER Personalmanagement GmbH

Bilanzierer*in

  • MAYER Personalmanagement GmbH

  • Bezirk Feldkirch

  • 12.11.2024

  • Festanstellung 100%

Festanstellung 100%

Bezirk Feldkirch

Die Steuerberatung für Ihre Karriere: modern, sicher & familien­freundlich. Seit mehr als 30 Jahren betreut Bahl Fend Bitschi Fend Unternehmen aus sämtlichen Branchen und Größen in Vorarlberg - die Dienst­leistungs­palette reicht von der Steuer­optimierung und Unternehmens­bewertung über Betriebs­analysen sowie die Abwicklung der laufenden Buch­haltung und Personal­verrechnung. Aufgaben Erstellung von Jahresabschlüssen, Steuer­erklärungen und Einnahmen-/Ausgaben-Rechnungen Laufende Betreuung von Klienten bei steuerlichen und buchhalterischen Fragen Schnittstelle zu bzw. Vertretung bei Behörden Anforderungen Kaufmännische Ausbildung sowie fachein­schlägige Berufs­erfahrung in der Bilanzierung Abgeschlossene Bilanz­buchhalterprüfung Versiert im Umgang mit BMD NTCS In das Team passen loyale, freundliche und lern­bereite Team­player mit Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen und sich laufend weiter zu entwickeln Freuen Sie sich auf ein modernes Unternehmen am zentralen Standort mit guter öffentlicher Anbindung. Laufende Weiter­bildung & fachliche sowie persönliche Entwicklungs­möglichkeiten erwarten Sie ebenso wie ein professionelles, wert­schätzendes Umfeld. Eine Teilzeit­anstellung ist ebenfalls möglich - ab 28 h/Woche. Richten Sie Ihre Bewerbung bitte ausschließlich an die beauftragte Personalberatung. Alle Personen sind gleichermaßen angesprochen. Das Gehalt liegt über KV, orientiert sich an Ihrer Qualifikation wie Erfahrung.
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Home Office
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12.11.2024

MAYER Personalmanagement GmbH

Bilanzierer*in - 70% - 100%

  • MAYER Personalmanagement GmbH

  • Bezirk Feldkirch

  • 12.11.2024

  • Festanstellung 70-100%

Festanstellung 70-100%

Bezirk Feldkirch

Wir sind eine etablierte Steuerberatungs­kanzlei am zentralen Vorarlberger Standort in Rankweil . Über 30 kompetente Mitarbeitende bieten besten Service rund um steuer- und sozial­versicherungs­rechtliche sowie betriebs­wirtschaftliche Fragen. Verstärken Sie unser Team in dieser abwechslungs­reichen Position, wir bieten verschiedene Möglichkeiten zum Eintritt - gerne informieren wir Sie persönlich im Detail dazu. Aufgaben Erstellung von Steuer­erklärungen und Jahres­abschlüssen Ausarbeitung von betriebs­wirtschaftlichen Auswertungen Eigenständige Abwicklung von Klienten­buchhaltungen Schnittstelle zu Ämtern und Behörden Anforderungen Abgeschlossene kauf­männische Ausbildung wie HAK, HLW, Studium Betriebs­wirtschafts­lehre oder Rechts­wissenschaften Erste Berufserfahrung und fach­einschlägige Ausbildungs­schwerpunkte bzw. Weiter­bildungen wie Bilanz­buchhalter­prüfung sind von Vorteil Versierte EDV-Kenntnisse, idealer­weise BMD NTCS In das Team passen loyale, freundliche und lernbereite Team­player mit Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen und sich laufend weiter zu entwickeln Ein moderner Arbeits­platz in zentraler Lage mit einem beständigen Umfeld sowie beste Perspektiven und Entwicklungs­möglichkeiten werden geboten. Gerne sprechen wir mit Ihnen über verschiedene Möglichkeiten zum Eintritt sowie die Option 4-Tage-Woche & Home-Office. Richten Sie Ihre Bewerbung bitte ausschließlich an die beauftragte Personalberatung. Alle Personen sind gleichermaßen angesprochen. Das Gehalt liegt über dem KV, orientiert sich an Ihrer Qualifikation wie Erfahrung.
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12.11.2024

MAYER Personalmanagement GmbH

Bilanzierer*in bzw. Berufsanwärter*in

  • MAYER Personalmanagement GmbH

  • Bezirk Feldkirch

  • 12.11.2024

  • Festanstellung 100%

Festanstellung 100%

Bezirk Feldkirch

Seit mehr als 30 Jahren betreut Bahl Fend Bitschi Fend Unternehmen aus sämtlichen Branchen und Größen in Vorarlberg - die Dienst­leistungs­palette reicht von der Steuer­optimierung und Unternehmens­bewertung über Betriebs­analysen sowie die Abwicklung der laufenden Buch­haltung und Personal­verrechnung. Aufgaben Abschlusserstellung: Erstellung von Steuer­erklärungen und Jahres­abschlüssen Eigenständige Abwicklung von Klienten­buchhaltungen Schnittstelle zu Behörden Anforderungen Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung wie HAK, HLW, Studium Betriebs­wirtschafts­lehre oder Rechts­wissenschaften Erste Berufserfahrung und fach­einschlägige Ausbildungs­schwerpunkte bzw. Weiter­bildungen wie Bilanz­buchhalter­prüfung sind von Vorteil Versierte EDV-Kenntnisse, ideal: BMD NTCS In das Team passen loyale, freundliche und lern­bereite Team­player mit Bereitschaft, Verantwortung zu über­nehmen und sich laufend weiter zu entwickeln Freuen Sie sich auf ein modernes Unter­nehmen am zentralen Stand­ort mit guter öffentlicher Anbindung. Laufende Weiter­bildung und fachliche sowie persönliche Entwicklungs­möglichkeiten erwarten Sie ebenso wie ein professionelles, wert­schätzendes Umfeld. Richten Sie Ihre Bewerbung bitte ausschließlich an die beauftragte Personalberatung. Alle Personen sind gleichermaßen angesprochen. Das Gehalt liegt über dem KV, orientiert sich an Ihrer Qualifikation wie Erfahrung.
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12.11.2024

MAYER Personalmanagement GmbH

Buchhalter*in - 70%-100%

  • MAYER Personalmanagement GmbH

  • Bezirk Feldkirch

  • 12.11.2024

  • Festanstellung 70-100%

Festanstellung 70-100%

Bezirk Feldkirch

Wir sind eine etablierte Steuer­beratungs­kanzlei am zentralen Vorarlberger Standort in Rankweil . Über 30 kompetente Mitarbeitende bieten besten Service rund um steuer- und sozial­versicherungs­rechtliche sowie betriebs­wirtschaftliche Fragen. Verstärken Sie unser Team in dieser abwechslungs­reichen Position, wir bieten verschiedene Möglich­keiten zum Eintritt - gerne informieren wir Sie persönlich im Detail dazu. Aufgaben Mandanten­buchhaltungen für Klienten aus unter­schiedlichen Branchen führen Mandanten in allen Buchhaltungs­fragen betreuen Korrespondenz mit Behörden Idealer­weise Lohn- und Gehalts­verrechnung Anforderungen Abgeschlossene kauf­männische Ausbildung wie HAK, HLW oder Lehre Finanz- und Rechnungs­wesen-Assistent*in Erste Berufs­erfahrung und Buchhalter- bzw. Personal­verrechner­prüfung sind von Vorteil Versierte EDV-Kenntnisse, idealer­weise BMD NTCS In das Team passen loyale, freundliche und lern­bereite Team­player mit Bereit­schaft, sich laufend weiter zu entwickeln Ein moderner Arbeits­platz in einem beständigen Umfeld sowie ausgezeichnete Entwicklungs­möglichkeiten erwarten Sie. Richten Sie Ihre Bewerbung bitte ausschließlich an die beauftragte Personalberatung. Alle Personen sind gleichermaßen angesprochen. Das Gehalt liegt über dem KV, orientiert sich an Ihrer Qualifikation wie Erfahrung.
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12.11.2024

MAYER Personalmanagement GmbH

Personalverrechner*in - 70% - 100%

  • MAYER Personalmanagement GmbH

  • Bezirk Feldkirch

  • 12.11.2024

  • Festanstellung 70-100%

Festanstellung 70-100%

Bezirk Feldkirch

Als etablierte Steuer­beratungs­kanzlei am zentralen Vorarlberger Standort in Rankweil . Über 30 kompetente Mitarbeitende bieten besten Service rund um steuer- und sozial­versicherungs­rechtliche sowie betriebs­wirtschaftliche Fragen. Verstärken Sie unser Team in dieser abwechslungs­reichen Position, wir bieten verschiedene Möglichkeiten zum Eintritt - gerne informieren wir Sie persönlich im Detail dazu. Aufgaben Abwicklung der Lohn- und Gehalts­verrechnung inkl. vor- und nach­gelagerter Agenden Statistiken und Aus­wertungen erstellen Kunden in arbeits- und sozial­versicherungs­rechtlichen Fragen beraten Anforderungen Abgeschlossene kauf­männische Ausbildung wie HAK, HLW, Lehre Finanz- und Rechnungs­wesen-Assistent*in Erste Berufs­erfahrung sowie Personal­verrechner­prüfung sind von Vorteil Versierte EDV-Kenntnisse, idealerweise BMD NTCS In das Team passen loyale, freundliche und lern­bereite Team­player mit Bereitschaft, sich laufend weiter zu entwickeln Ein moderner Arbeits­platz in einem beständigen Umfeld sowie beste Perspektiven werden geboten. Richten Sie Ihre Bewerbung bitte ausschließlich an die beauftragte Personal­beratung. Alle Personen sind gleichermaßen angesprochen. Das Gehalt liegt über dem KV, orientiert sich an Ihrer Qualifikation wie Erfahrung.
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Home Office
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12.11.2024

MAYER Personalmanagement GmbH

Teammitglied in der Betreuung - Voll- oder Teilzeit

  • MAYER Personalmanagement GmbH

  • Bezirk Feldkirch

  • 12.11.2024

  • Festanstellung 100%

Festanstellung 100%

Bezirk Feldkirch

Seit mehr als 55 Jahren vertritt die Lebenshilfe Vorarlberg die Interessen von Menschen mit Behinderungen und deren Angehörigen. An oberster Stelle steht dabei ihre Lebens­qualität nach­haltig zu verbessern und eine selbst­verständliche Teil­habe in unserer Gesell­schaft zu ermöglichen. Zur Verstärkung des sympathischen Teams gelangt diese Position in den Wohn­häusern im Bezirk Feldkirch (Götzis, Batschuns oder Feldkirch Gisingen) zur Besetzung. Aufgaben Menschen mit Beeinträchtigungen auf ihrem persönlichen Entwicklungs­weg begleiten und stärken Ganz­heitliche Begleitung morgens und abends bei der Bewältigung alltäglicher Aufgaben, wie Basis­versorgung, Haushalt­sführung oder Freizeit­gestaltung übernehmen Erste Ansprech­person (im Bedarfsfall) in der Nacht­bereitschaft sowie stets im engen Austausch mit dem gesamten sozialen Umfeld Anforderungen Abgeschlossene sozial­betreuerische oder pflegerische Ausbildung von Vorteil, aber auch Quer­einsteiger*innen sind herzlich willkommen Zeitliche Flexibilität für Nacht­bereitschaft sowie Wochenend­dienste Hohes Einfühlungs­vermögen Deutsch in Wort und Schrift Freue dich auf ein wert­schätzendes „Mitanand“ sowie eine angenehme Arbeits­atmosphäre. Nach einer umfassenden Einarbeitung erwarten dich viel­fältige, attraktive Fort- und Weiter­bildungs­möglichkeiten, um dein Talent best­möglich einzubringen. Zusätzlich zum Grund­gehalt erhältst du ein umfassendes Zulagen­system und die Möglichkeit für Sabbatical. Das Bruttogehalt pro Monat richtet sich nach dem Kollektivvertrag VSG und orientiert sich an deiner Qualifikation sowie Berufserfahrung.
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12.11.2024

MAYER Personalmanagement GmbH

Buchhaltung und Personalverrechnung

  • MAYER Personalmanagement GmbH

  • Bezirk Feldkirch

  • 12.11.2024

  • Festanstellung 100%

Festanstellung 100%

Bezirk Feldkirch

Unser Kunde ist eine etablierte Steuerberatungs­kanzlei am zentralen Vorarlberger Standort. Über 30 kompetente Mitarbeitende bieten besten Service rund um steuer- und sozial­versicherungs­rechtliche sowie betriebs­wirtschaftliche Fragen. Verstärken Sie das dynamische Team in dieser abwechslungs­reichen Position (mit verschiedenen Möglich­keiten zum Eintritt) - gerne informieren wir Sie persönlich im Detail dazu. Aufgaben Betreuung der Klienten­buchhaltung diverser Unternehmen Branchen­orientierte Lohn- und Gehalts­verrechnung Sämtliche relevante Vor- und Nach­bereitungs­aufgaben durchführen Kontakt zu Unter­nehmen, Behörden und Ämtern Anforderungen Motivierte Berufs­einsteiger*innen mit abgeschlossener kauf­männischer Ausbildung wie HAK, HLW oder HLT aber auch praxis­erfahrene Fach­kräfte aus der Buchhaltung/Personal­verrechnung sind angesprochen Gute MS-Office- und idealer­weise BMD-Kenntnisse Team­fähigkeit, Dienstleistungs­orientierung und Diskretion sind ebenso wichtig wie Lern­bereitschaft und Engagement Am Standort im Bezirk Feldkirch erwartet Sie ein wert­schätzendes Mit­einander in einem motivierten und beständigen Team. Darüber hinaus können Sie sich auf attraktive Rahmen­bedingungen sowie die Möglichkeit zur Aus- und Weiter­bildung freuen. Alle Personen sind gleichermaßen angesprochen. Das Gehalt liegt über KV, orientiert sich an Ihrer Qualifikation wie Erfahrung.
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12.11.2024

MAYER Personalmanagement GmbH

Research & Active Sourcing - Wien und Vorarlberg

  • MAYER Personalmanagement GmbH

  • Bezirk Feldkirch

  • 12.11.2024

  • Festanstellung 100%

Festanstellung 100%

Bezirk Feldkirch

Das Unternehmen mit Standorten in Vorarlberg und einem neuen Standort in Wien sucht Verstärkung im Bereich Research & Active Sourcing. Die Position bietet flexible Arbeitsmöglichkeiten sowohl in Wien als auch in Vorarlberg. Die Anstellung ist sowohl in Vollzeit als auch in Teilzeit (ab 60 %) möglich. Aufgaben Aktive Mitarbeit im Direct Search sowie in abwechslungsreichen Recruiting-Projekten Entwicklung individueller und zielgruppenspezifischer Such- und Marketingstrategien Nutzung diverser Recruiting-Kanäle (LinkedIn, Datenbanken etc.) Datenmanagement und -pflege Recherche und Identifizierung von Fach- und Führungskräften Proaktive Unterstützung der Consultants im Tagesgeschäft Anforderungen Abgeschlossenes oder laufendes Studium (idealerweise im Bereich Betriebswirtschaft, Personalwesen oder vergleichbar) Interesse an Personalthemen sowie erste Berührungspunkte mit dem Vorarlberger und Wiener Arbeitsmarkt Gute EDV-Kenntnisse im MS-Office- und Social-Media-Umfeld, insbesondere LinkedIn Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort- und Schrift Kommunikative, kontaktfreudige und kreative Persönlichkeit Serviceorientierte und eigenständige Arbeitsweise Freuen Sie sich auf ein angenehmes und familiäres Arbeitsumfeld mit zahlreichen Benefits, darunter flexible Arbeitszeiten sowie individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten. Sie haben die Wahl, flexibel an beiden Standorten in Wien und Vorarlberg zu arbeiten. Alle Personen sind gleichermaßen angesprochen. Das Gehalt liegt über KV, orientiert sich an Ihrer Qualifikation wie Erfahrung.
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11.11.2024

MAYER Personalmanagement GmbH

Sachbearbeitung Einkauf

  • MAYER Personalmanagement GmbH

  • Bezirk Feldkirch

  • 11.11.2024

  • Festanstellung 100%

Festanstellung 100%

Bezirk Feldkirch

Das bekannte und traditionsreiche Handels­unternehmen verfügt mit zahlreichen Produkt­gruppen (u.a. im Verpackungs­bereich) über eine leitende Markt­position. Kunden­orientiertes Handeln steht im Vordergrund und ist Grundlage des Erfolges. Als Verstärkung für das Team im Einkauf wird am Standort im Großraum Feldkirch-Hohenems diese abwechslungs­reiche Funktion besetzt. Aufgaben Aufträge und Bestell­vorschläge abwickeln Lieferanten­kommunikation und -korrespondenz Disposition, Kosten- und Terminüberwachung sowie Transport­organisation Statistiken und Auswertungen sowie Forecasts erstellen Schnittstelle zu anderen Abteilungen (Logistik, Vertrieb, Grafik) Projektmitarbeit Anforderungen Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung Berufserfahrung aus dem Einkauf, der Disposition bzw. Material­wirtschaft oder vergleichbar Solide Englisch­kenntnisse für schriftliche Kommunikation Präzise und strukturierte Arbeitsweise Zuverlässige Persönlichkeit mit ausgeprägtem Organisations­talent und Freude am Arbeiten im Team Freuen Sie sich auf eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem traditionsreichen Unternehmen. Profitieren Sie von kurzen Entscheidungs­wegen, einem flexiblen Arbeitszeit­modell sowie einem modernen Arbeitsplatz und zahlreichen Mitarbeiter-Benefits. Gerne besprechen wir die Details persönlich mit Ihnen. Alle Personen sind gleichermaßen angesprochen. Das Gehalt liegt über KV, orientiert sich an Ihrer Qualifikation wie Erfahrung.
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11.11.2024

MAYER Personalmanagement GmbH

Empfang / Assistenz der Geschäftsleitung

  • MAYER Personalmanagement GmbH

  • Bezirk Feldkirch

  • 11.11.2024

  • Festanstellung 100%Management / Kader

Festanstellung 100%

Management / Kader

Bezirk Feldkirch

Mit Kompetenz und Erfahrung ist das erfolgreiche Dienstleistungsunternehmen mit knapp 20 Mitarbeitenden aus dem Bezirk Feldkirch seit Jahren bestens am Markt etabliert. Vorarlberger Unternehmen aller Branchen und Größen schätzen das Leistungsspektrum und die serviceorientierte Abwicklung ihrer Anliegen. Aufgaben Unterstützung der Geschäftsführung in administrativen und organisatorischen Belangen Erste Ansprechperson für Kunden und Lieferanten am Empfang Termine und Reisen koordinieren sowie vor- und nachbereiten Büroorganisation und Sicherstellung einer angenehmen Arbeitsatmosphäre Mitarbeiterveranstaltungen und Teamevents planen und organisieren Anforderungen Mehrjährige Berufserfahrung in den Bereichen Empfang, Office Management oder vergleichbar Gute MS-Office-Kenntnisse Organisationstalent und strukturierte, genaue Arbeitsweise Freundliches Auftreten mit einer ausgeprägten Kunden- und Serviceorientierung Freude am Umgang mit Menschen und daran, in einem dienstleistungsorientierten Team zu arbeiten Eine vielseitige Assistenzaufgabe in einem erfolgreichen Unternehmen und ein engagiertes Team erwarten Sie. Alle Personen sind gleichermaßen angesprochen. Das Gehalt liegt über KV, orientiert sich an Ihrer Qualifikation wie Erfahrung.
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21.11.2024

MAYER Personalmanagement GmbH

Bereichsleiter*in/Co-Geschäftsführer*in

  • MAYER Personalmanagement GmbH

  • Bregenzerwald

  • 21.11.2024

  • Festanstellung 100%FührungspositionManagement / Kader

Festanstellung 100%

FührungspositionManagement / Kader

Bregenzerwald

Spezialisiert auf den Handel mit Natur­steinen sowie die Gestaltung und den Erhalt von Stein­mauern steht das Steinwerk Andelsbuch für höchste Qualität und Einzigartig­keit. Übernehmen Sie in dieser Führungs­position die Verantwortung für das Traditions­unternehmen mit rund 10 Mitarbeitenden und freuen Sie sich auf den Rück­halt der Tomaselli Gabriel Gruppe, die eine lang­fristige Entwicklungs­perspektive zur Geschäfts­führung offeriert. Aufgaben Erfolgreichen Betrieb des Steinwerks verantworten und sicher­stellen Bestandskunden betreuen und Neukunden akquirieren Projekte koordinieren, abwickeln und umsetzen Mitarbeitende führen und weiter­entwickeln Abstimmung mit der Gruppe Anforderungen Einschlägige Berufs­praxis aus dem Bau- bzw. Bauneben­gewerbe und dem Projekt­geschäft Know-how rund um Natur­steine Vertriebs­erfahrung und Führungs­stärke Organisations­talent mit Kommunikations­geschick und der notwendigen Durch­setzungs­fähigkeit Eine eigenständige und selbst­verantwortliche Aufgabe mit dem Rückhalt einer erfolgreichen Unternehmens­gruppe erwartet Sie ebenso wie zahlreiche Benefits und ein Firmen­auto. Richten Sie Ihre Bewerbung bitte ausschließlich an die beauftragte Personalberatung. Alle Personen sind gleichermaßen angesprochen. Das Gehalt liegt über KV, orientiert sich an Ihrer Qualifikation wie Erfahrung.
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20.11.2024

MAYER Personalmanagement GmbH

Treuhand-Sachbearbeiter*in bzw. Junior Relationship-Manager*in

  • MAYER Personalmanagement GmbH

  • Fürstentum Liechtenstein

  • 20.11.2024

  • Festanstellung 100%

Festanstellung 100%

Fürstentum Liechtenstein

Das erfolg­reiche Familien­unternehmen zählt zu den führenden Treu­hand­unter­nehmen im Fürstentum Liechtenstein und zeichnet sich durch verantwortungs­volle, bedürfnisorientierte sowie nachhaltige Kunden­betreuung aus. Zur Unter­stützung der erfahrenen Relationship-Manager wird diese zusätzliche Position besetzt. Verstärken Sie das dynamische Team am Sitz in Vaduz und wachsen Sie mit uns erfolgreich weiter. Aufgaben Administrative Unterstützung der Mandatsleitung Verwaltung und Betreuung von Rechtsträgern: Gründungen, Mutationen, Löschungen etc. Koordination und Planung von Kundenterminen Dossierführung Einhaltung der Sorgfaltspflichten und regulatorischen Maßnahmen sicherstellen Kommunikation mit Kunden, Banken, Behörden sowie internen Schnittstellen Anforderungen Kaufmännische Ausbildung und mehrjährige Berufs­erfahrung aus einer vergleichbaren Funktion in einem liechten­steinischen Treu­hand­unter­nehmen oder Ausbildung zum Treuhand­experten bzw. fach­einschlägige akademische Ausbildung (LLM etc.) und Interesse sich als Junior Relationship-Manager zu platzieren Sehr gute, stilsichere Deutsch- und Englisch­kenntnisse Kenntnisse im liechtensteinischen Gesellschafts- & Sorgfalts­pflicht­recht bzw. der aktuellen regulatorischen Bestimmungen Kommunikative und dynamische Persönlichkeit Diskretion und Loyalität Eine anspruchsvolle und komplexe Aufgabe, ein angenehmes Arbeitsumfeld und die Chance auf weitere berufliche Entwicklung erwarten Sie. Alle Personen sind gleichermaßen angesprochen. Das Gehalt liegt über KV, orientiert sich an Ihrer Qualifikation wie Erfahrung.
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12.11.2024

MAYER Personalmanagement GmbH

Assistent*in - Teilzeit 80 bis 100% - im Fürstentum Liechtenstein

  • MAYER Personalmanagement GmbH

  • Fürstentum Liechtenstein

  • 12.11.2024

  • Festanstellung 100%

Festanstellung 100%

Fürstentum Liechtenstein

Jahre­lange Erfahrung, fundiertes Fach­wissen und zwischen­menschliche Kompetenz zeichnen unseren aktuellen Auftrag­geber, eine international erfolgreiche Anwalts­kanzlei mit Sitz im Herzen von Liechtenstein , aus. Am gut situierten Standort offeriert die renommierte Kanzlei diese spannende Position zur Verstärkung des ambitionierten Teams. Aufgaben Sie über­nehmen verantwortungs­volle Aufgaben wie die Auf­bereitung und Verwaltung wichtiger Dokumente, Protokolle, Rechts­schriften und Akten. Darüber hinaus agieren Sie als Ansprech­person für Klienten und sind mit Behörden und Ämtern in Kontakt. Neben allgemeinen administrativen und organisatorischen Aufgaben, managen Sie Fristen und Termine sowie den Schrift­verkehr in Deutsch und Englisch. Anforderungen Kauf­männische Ausbildung wie HAK, HLW, HLT bzw. gerne auch ein betriebs­wirtschaftliches Studium Berufs­erfahrung aus einer vergleichbaren Funktion im Bank- , Finanz- oder Treu­hand­umfeld bzw. aus einer Rechts­anwalts­kanzlei ist von Vorteil Fundierte MS-Office- sowie sichere Englisch-Kenntnisse in Wort und Schrift Seriöses und sicheres Auftreten sowie Diskretion und Dienst­leistungs­orientierung Freuen Sie sich auf ein professionelles Arbeits­umfeld in einem renommierten Liechten­steiner Unternehmen. Attraktive Rahmen­bedingungen verbunden mit ansprechenden Benefits erwarten Sie. Alle Personen sind gleichermaßen angesprochen.
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12.11.2024

MAYER Personalmanagement GmbH

Private Banking Assistant (m/w/d)

  • MAYER Personalmanagement GmbH

  • Fürstentum Liechtenstein

  • 12.11.2024

  • Festanstellung 100%

Festanstellung 100%

Fürstentum Liechtenstein

Die renommierte Bank in Liechtenstein ist auf Veranlagung und Vermögens­verwaltung spezialisiert. Für den Private Banking Bereich im deutschsprachigen Raum wird diese anspruchsvolle und abwechslungs­reiche Assistenz­funktion offeriert. Aufgaben Berater*innen im Tages­geschäft und in der Kunden­betreuung unterstützen Office Management: Korrespondenz, Termin­koordination und Fristen­verwaltung, Dokumentation, Compliance Agenden, Recherchen etc. Kunden­termine vor- und nachbereiten Auftrags­annahme und -bearbeitung: Wert­schriften, Devisen, Derivate, Zahlungs­verkehr Kunden­events in Abstimmung mit dem Marketing vorbereiten und organisieren Anforderungen Kaufmännische, betriebs­wirtschaftliche oder bank­spezifische Ausbildung Bank­erfahrung - aus der Privat­kunden­beratung oder der Assistenz im Veranlagungs­bereich Erfahrung im Umgang mit regulatorischen Anforderungen Hohe Dienstleitungs­orientierung und Empathie Kommunikations­stark in Wort und Schrift Am modernen Firmen­sitz erwartet Sie ein professionelles Umfeld, eine vielseitige Aufgabe sowie einer Reihe von Benefits und Zusatz­leistungen. Die Top-Unternehmens­gruppe fördert zudem die individuelle Weiter­entwicklung. Alle Personen sind gleichermaßen angesprochen. Das Gehalt liegt deutlich über KV und orientiert sich an Qualifikation und Erfahrung.
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11.11.2024

MAYER Personalmanagement GmbH

Treuhand-Sachbearbeiter*in bzw. Junior Relationship-Manager*in

  • MAYER Personalmanagement GmbH

  • Fürstentum Liechtenstein

  • 11.11.2024

  • Festanstellung 100%

Festanstellung 100%

Fürstentum Liechtenstein

Das erfolg­reiche Familien­unternehmen zählt zu den führenden Treu­hand­unter­nehmen im Fürstentum Liechtenstein und zeichnet sich durch verantwortungs­volle, bedürfnisorientierte sowie nachhaltige Kunden­betreuung aus. Zur Unter­stützung der erfahrenen Relationship-Manager wird diese zusätzliche Position besetzt. Verstärken Sie das dynamische Team am Sitz in Vaduz und wachsen Sie mit uns erfolgreich weiter. Aufgaben Administrative Unterstützung der Mandatsleitung Verwaltung und Betreuung von Rechtsträgern: Gründungen, Mutationen, Löschungen etc. Koordination und Planung von Kundenterminen Dossierführung Einhaltung der Sorgfaltspflichten und regulatorischen Maßnahmen sicherstellen Kommunikation mit Kunden, Banken, Behörden sowie internen Schnittstellen Anforderungen Kaufmännische Ausbildung und mehrjährige Berufs­erfahrung aus einer vergleichbaren Funktion in einem liechten­steinischen Treu­hand­unter­nehmen oder Ausbildung zum Treuhand­experten bzw. fach­einschlägige akademische Ausbildung (LLM etc.) und Interesse sich als Junior Relationship-Manager zu platzieren Sehr gute, stilsichere Deutsch- und Englisch­kenntnisse Kenntnisse im liechtensteinischen Gesellschafts- & Sorgfalts­pflicht­recht bzw. der aktuellen regulatorischen Bestimmungen Kommunikative und dynamische Persönlichkeit Diskretion und Loyalität Eine anspruchsvolle und komplexe Aufgabe, ein angenehmes Arbeitsumfeld und die Chance auf weitere berufliche Entwicklung erwarten Sie. Alle Personen sind gleichermaßen angesprochen.
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21.11.2024

MAYER Personalmanagement GmbH

Process Engineer - Schwerpunkt Prozessoptimierung & -realisierung (m/w/d)

  • MAYER Personalmanagement GmbH

  • Mitteldeutschland

  • 21.11.2024

  • Festanstellung 100%

Festanstellung 100%

Mitteldeutschland

Das international ausgerichtete Industrieunternehmen mit Sitz in Blankenhain (DE) hat sich als Teil der internationalen Gruppe zu einem Kompetenzzentrum für die Kunststofftechnik entwickelt. Mit innovativen Lösungen setzt das sehr erfolgreiche Unternehmen laufend neue Ideen um und betreut so ihre Kunden weltweit. Verstärken Sie das Team der Personalabteilung und sicheren Sie somit den weiterhin erfolgreichen Weg. Das erwartet dich Technische Begleitung von Neu­projekten und Übergang in den Serien­prozess Kontinuierliche Prozess­optimierung und Effizienz­steigerung in der Produktion Unterstützung von Sales und Projekt­management bei Angebots­ausarbeitung Leitung von Verlagerungs­projekten und Implementierung in die Fertigung Terminliche und fachliche Serien­prozess­planung unter Beachtung aller kosten­seitigen Aspekte Fach- und sachgerechte PPAP-Bemusterung inkl. Dokumentation, Analyse und Behebung von Mängeln im Serien­prozess Verantwortung für die Einhaltung aller gesetzlichen Standards, Vorschriften sowie internen Regulierungen Das wünschen wir uns Abgeschlossene höhere Ausbildung in der Kunst­stoff­technik oder vergleichbar (z.B. Verfahrens­technik, Chemie etc.) Erfahrung in Spritzgussprozessen, Werkzeugbau, sowie Kunststoff- & Liquid Silicone Rubber (LSR)-Verarbeitung Erste Erfahrung aus dem Automotive-Bereich von Vorteil Sehr gute Deutsch- & gute Englisch­kenntnisse in Wort und Schrift Teamfähigkeit, eigenständige & strukturierte Arbeits­weise sowie kosten- & qualitäts­bewusstes Handeln HENN bietet eine Vielzahl an Benefits, darunter spezialisierte Weiter­bildungs­angebote in der HENN Akademie , täglich frische Gerichte in HENN’s Kitchen und ein breites Spektrum an Freizeit­möglichkeiten. Dazu zählen Gesundheits­vorsorge, Ernährungs- und Fitness­training, das eigene HENN Gym sowie die HENN Laufgruppe für Anfänger und Fort­geschrittene, die von einem persönlichen Trainer betreut wird. Richten Sie Ihre Bewerbung bitte ausschließlich an die beauftragte Personal­beratung. Alle Personen sind gleichermaßen angesprochen. Das Gehalt liegt über KV, orientiert sich an Ihrer Qualifikation wie Erfahrung.
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20.11.2024

MAYER Personalmanagement GmbH

Head of Resident Engineering - Automotive Tier 1 Supplier (m/w/d)

  • MAYER Personalmanagement GmbH

  • Mitteldeutschland

  • 20.11.2024

  • Festanstellung 100%FührungspositionManagement / Kader

Festanstellung 100%

FührungspositionManagement / Kader

Mitteldeutschland

Das weltweit ausgerichtete Industrieunternehmen mit Sitz in Deutschland-Thüringen hat sich als Teil einer internationalen Gruppe zu einem Kompetenzzentrum für die Kunststofftechnik entwickelt. Mit innovativen Lösungen setzt das sehr erfolgreiche Unternehmen laufend neue Ideen um und sucht dafür eine Führungspersönlichkeit zur Verstärkung des Projektmanagements. Aufgaben Verantwortung für die Bereiche Projektmanagement & Toolmanagement hinsichtlich Aufgabenverteilung, Organisation sowie Personalführung Aktive Projektbetreuung bei ausgewählten Kunden mit dem Schwerpunkt Kunststofftechnik, vom Angebot bis zur Serienreife Fachliche Unterstützung bei der Ausarbeitung von Angeboten im Vertrieb, einschließlich der Beratung bezüglich bestmöglicher Prozessabläufe, Machbarkeit, Prozessfähigkeit und Risikoabschätzung Verantwortung für die Planung und Zuweisung aller notwendigen Betriebsmittel und die Berechnung des damit verbundenen Investitionsbedarfs Gewährleistung der Einhaltung aller gesetzlichen Standards, Vorschriften und interner Regularien Dokumentation, Analyse und Behebung auftretender Mängel Anforderungen Abgeschlossene technische Ausbildung (HTL, Meister, FH, UNI) im Bereich Kunststoff-/Verfahrenstechnik, Werkzeugbau oder Mechatronik Mehrjährige Berufserfahrung im Projektmanagement mit Führungserfahrung, idealerweise im Bereich Automobil oder Automobilzulieferer Fundiertes Know-how in den Bereichen Spritzguss und Werkzeugbau Ausgezeichnete Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Führungskompetente Persönlichkeit mit einem hohen Maß an Kommunikations- und Teamfähigkeit Kundenorientierte sowie genaue und selbständige Arbeitsweise Am hoch modernen Standort erwarten Sie eine offene Unternehmenskultur, ein engagiertes Team und eine starke Aufgabe - mit der Chance, eine erfolgreiche Zukunft aktiv mitzugestalten. Alle Personen sind gleichermaßen angesprochen. Das Gehalt liegt über KV, orientiert sich an Ihrer Qualifikation wie Erfahrung.
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11.11.2024

MAYER Personalmanagement GmbH

Qualitätsvorausplaner*in

  • MAYER Personalmanagement GmbH

  • Mitteldeutschland

  • 11.11.2024

  • Festanstellung 100%

Festanstellung 100%

Mitteldeutschland

Das international ausgerichtete Industrie­unternehmen mit Sitz in Deutschland-Thüringen hat sich als Teil einer internationalen Gruppe zu einem Kompetenz­zentrum für die Kunst­stoff­technik entwickelt. Mit innovativen Lösungen setzt das sehr erfolgreiche Unter­nehmen laufend neue Ideen um und betreut so seine Kunden weltweit. Verstärken Sie das Qualitäts­management und sichern Sie somit den weiterhin erfolgreichen Weg. Aufgaben Umsetzung und Überwachung der Anforderungen nach DIN EN ISO 9001, ISO/TS 16949 und relevanten Umwelt­normen sowie Planung und Bearbeitung der Mess­aufgaben Qualitätsvorausplanung und Reklamations­management intern und extern, einschließlich Erstellung von Mess- und Prüf­berichten Analyse von Qualitäts­problemen und Entwicklung effektiver Lösungen, inklusive Erstellung von Messreihen zur vorläufigen Prozess­fähigkeits­untersuchung Mitarbeit an FMEA's sowie Planung und Durch­führung präventiver Maßnahmen zur kontinuierlichen Verbesserung Anforderungen Abgeschlossene technische Ausbildung, idealerweise im Bereich Messtechnik, Kunststofftechnik oder vergleichbar Berufserfahrung im Qualitätsmanagement, vorzugsweise im Automotive-Bereich, mit Kenntnissen in ISO 9001, ISO/TS 16949 und 8D-Reporting Erfahrung mit PPEP, Mess- und Prüfmitteln sowie SPC und Messtechnik Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Sicherer Umgang mit MS-Office Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und idealerweise erste Führungserfahrung Alle Personen sind gleichermaßen angesprochen. Das Gehalt liegt über KV, orientiert sich an Ihrer Qualifikation wie Erfahrung.
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11.11.2024

MAYER Personalmanagement GmbH

Projektmanager*in Spritzguss

  • MAYER Personalmanagement GmbH

  • Mitteldeutschland

  • 11.11.2024

  • Festanstellung 100%

Festanstellung 100%

Mitteldeutschland

Das Unternehmen ist für seine Kunden auf der ganzen Welt unterwegs. Ausgehend vom modernen und gut erreichbaren Arbeitsplatz in der Region Deutschland-Thüringen betreuen Sie Ihre Kunden weltweit. Es erwartet Sie eine vielseitige und verantwortungsvolle Aufgabe in einem engagierten und motivierten Team. Aufgaben Umsetzen, Betreuen sowie Überwachen von Projekten in der Vor- und Serienentwicklung im Bereich Spritzguss Prozessabläufe sowie die Durchführung von Prozess-FMEAs gestalten und optimieren Bewertung und Betreuung von Werkzeugkonstruktionen und Spritzgießprozessen in Zusammenarbeit mit den internen Fachabteilungen Initiieren von Abmusterungsprozessen und Sonderfreigaben sowie die fortlaufende Dokumentation des Projektverlaufs Maßnahmen zur Kontinuierlichen Qualitätsverbesserung koordinieren und verfolgen Verantwortlich für die Termin- und Budgetüberwachung sowie die regelmäßige Kommunikation mit Kunden bezüglich des Projektstatus Anforderungen Abgeschlossene technische Ausbildung, idealerweise im Bereich Kunststofftechnik oder Werkzeugbau Erste Berufserfahrung im Projektmanagement, idealerweise in der Betreuung von Automobilherstellern oder -zulieferern Fundiertes Know-how in den Bereichen Werkzeugbau sowie Werkstoff- und Verfahrenstechnik Verhandlungssicheres Deutsch sowie Englisch in Wort und Schrift Analytische Denkweise, strukturiertes Vorgehen sowie technisches Verständnis Zuverlässige und motivierte Persönlichkeit mit einer genauen und selbstständigen Arbeitsweise Am hoch modernen Standort erwarten Sie eine offene Unternehmenskultur, ein engagiertes Team und eine starke Aufgabe – mit der Chance, eine erfolgreiche Zukunft aktiv mitzugestalten. Alle Personen sind gleichermaßen angesprochen. Das Gehalt liegt über KV, orientiert sich an Ihrer Qualifikation wie Erfahrung.
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Home Office
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18.11.2024

MAYER Personalmanagement GmbH

Projektmanager*in - Softwarelösungen

  • MAYER Personalmanagement GmbH

  • Niederösterreich

  • 18.11.2024

  • Festanstellung 100%

Festanstellung 100%

Niederösterreich

Das innovative Unternehmen, spezialisiert auf die Entwicklung von Software-Lösungen für den Anlagenbau und Industrie 4.0, offeriert diese Position um das Projektteam zu stärken und den Markt in Österreich weiter auszubauen. Ausgehend vom modernen Arbeitsplatz in Niederösterreich betreuen Sie die Kunden österreichweit. Aufgaben Eigenverantwortliche Steuerung und Organisation der gesamten Projektphase von Softwarelösungen Enge Zusammenarbeit mit dem Team der Entwickler Flexibles Management von Änderungsanforderungen im Entwicklungsverlauf Prüfung und Einschätzung der Folgen für den Projektverlauf und gezielte Weitergabe der Informationen an das Team und relevante Ansprechpersonen Anwendung und kontinuierliche Optimierung agiler Arbeitsmethoden wie Scrum und Kanban Anforderungen Mehrjährige Erfahrung im Projektmanagement, idealerweise in der Software-Branche oder in einem vergleichbaren Umfeld Gutes Grundverständnis in der Software-Entwicklung Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Hohe Teamfähigkeit, kommunikative und eigenständige Persönlichkeit Interkulturelle Kompetenzen und Teamfähigkeit Neben einem dynamischen Umfeld erwartet Sie ein sicherer Arbeitsplatz, ein sympathisches Team, flexible Arbeitszeiten , spannende Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten , die Option auf Homeoffice sowie eine attraktive Vergütung. Bewerben Sie sich jetzt und profitieren Sie von zahlreichen weiteren Vorteilen. Alle Personen sind gleichermaßen angesprochen. Das Gehalt liegt über KV, orientiert sich an Ihrer Qualifikation wie Erfahrung.
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19.11.2024

MAYER Personalmanagement GmbH

Verkaufsberatung im Außendienst - Lebensmittel (m/w/d)

  • MAYER Personalmanagement GmbH

  • Österreich

  • 19.11.2024

  • Festanstellung 100%

Festanstellung 100%

Österreich

Das etablierte Unternehmen ist auf die Produktion und den Vertrieb hochwertiger Gewürz­zubereitungen und technologischer Wirkstoff­mischungen in der Lebensmittel­branche spezialisiert. Am Standort nahe Salzburg wird diese beratungs- wie verkaufs­orientierte Aufgabe als Pensions­nachfolge zur Besetzung offeriert. Aufgaben Bestehende Partnerkunden in Österreich besuchen und beraten Aktive Neukundenakquise und Ausbau der Kunden­beziehungen Produkte und Dienst­leistungen präsentieren Maßgeschneiderte Lösungen und Rezepturen im Gewürz­bereich gemeinsam mit den Kunden entwickeln Enge Zusammenarbeit mit internen Abteilungen wie Forschung und Vertrieb Anforderungen Angesprochen sind kommunikative und kunden­orientierte Persönlich­keiten, mit einer abgeschlossenen Ausbildung im Lebensmittel­bereich sowie erster Erfahrung im Vertrieb, idealer­weise B2B. Zudem verfügen Sie über verhandlungs­sichere Deutsch­kenntnisse, eine ausgeprägte Kommunikations­fähigkeit und eine hohe Reise­bereit­schaft innerhalb Österreichs. Freuen Sie sich auf ein dynamisches Arbeits­umfeld, eine Position mit inhaltlicher Vielfalt und Gestaltungs­freiraum sowie ein eingespieltes Team und Entwicklungs­möglichkeiten. Alle Personen sind gleichermaßen angesprochen. Das Gehalt liegt über KV, orientiert sich an Ihrer Qualifikation wie Erfahrung.
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20.11.2024

MAYER Personalmanagement GmbH

Leitende*r Architekt*in - Wettbewerbe und Entwurf

  • MAYER Personalmanagement GmbH

  • Ostschweiz

  • 20.11.2024

  • Festanstellung 100%Führungsposition

Festanstellung 100%

Führungsposition

Ostschweiz

Für ein renommiertes Architekturbüro in der Ostschweiz suchen wir eine*n leitende*n Architekt*in zur Verstärkung des Wettbewerbs- und Entwurfsteam. Wenn Sie eine Leidenschaft für visionäre Architektur und gesellschaftliche Verantwortung haben, bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einer verantwortungsvollen Position wegweisende Projekte zu gestalten. Ihre Aufgaben Leitung und Koordination von anspruchsvollen Wettbewerbs- und Entwurfsprojekten Entwicklung innovativer architektonischer Konzepte, die gesellschaftliche und kulturelle Verantwortung mitgestalten Führung und Förderung eines interdisziplinären Teams, das Projekte realisiert Erarbeitung und Implementierung von zukunftsweisenden Designlösungen in Zusammenarbeit mit internen und externen Partnern Ihr Profil Abgeschlossenes Hochschulstudium (ETH/TU) im Bereich Architektur Mehrjährige Berufserfahrung in den SIA-Phasen 2 und 3, idealerweise mit Führungsverantwortung Erfolgreiche Teilnahme an Wettbewerben und fundierte Erfahrung im Wettbewerbswesen Ausgeprägtes konzeptionelles und gestalterisches Verständnis sowie eine starke interkulturelle Kompetenz Sehr gute Deutschkenntnisse, weitere Sprachkenntnisse sind von Vorteil Versierter Umgang mit ArchiCAD und relevanten Planungs- und Bauvorschriften Das erwartet Sie Leitende Position mit hoher Verantwortung und Gestaltungsspielraum Freiraum für die Entwicklung architektonischer Visionen in einem internationalen, kreativen Umfeld Flache Hierarchien und ein inspirierendes Team, das auf Zusammenarbeit und Innovation setzt Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten auf fachlicher und persönlicher Ebene Alle Personen sind gleichermaßen angesprochen.
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Home Office
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11.11.2024

MAYER Personalmanagement GmbH

Bauleitung Tiefbau (m/w/d)

  • MAYER Personalmanagement GmbH

  • Tirol

  • 11.11.2024

  • Festanstellung 100%Führungsposition

Festanstellung 100%

Führungsposition

Tirol

Unser Auftraggeber, ein renommiertes Unter­nehmen in der Vorarlberger Bau­wirtschaft, sucht zur Verstärkung des Teams im Tiroler Oberland eine*n engagierte*n Bauleiter*in im Bereich Tiefbau. Wenn Sie eine herausfordernde und vielseitige Tätig­keit in einem modernen und zukunfts­orientierten Umfeld suchen, sind Sie hier genau richtig. Aufgaben Verantwortung für die Leitung und Abwicklung von Tiefbau­projekten Koordination und Überwachung der Baustellen­abläufe Sicher­stellung der Einhaltung von Terminen, Qualitäts­standards und Budgets Führung und Motivation der Bau- und Projekt­teams Kommunikation mit Auftrag­gebern, Behörden und Sub­unter­nehmen Erstellung und Prüfung von Aufmaßen und Abrechnungen Anforderungen Abgeschlossene technische Aus­bildung im Bau­wesen (HTL, FH, Universität) oder eine vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Berufs­erfahrung im Bereich Tiefbau Ausgeprägte Kommunikations­fähigkeiten Unternehmerisches Denken und Handeln Hohe Belastbarkeit und Durchsetzungs­vermögen Das erwartet Sie Eine verantwortungs­volle und abwechslungs­reiche Tätigkeit in einem innovativen Unter­nehmen Mitarbeit in einem dynamischen und kollegialen Team Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiter­entwicklung Attraktive Vergütung und Sozial­leistungen Flexible Arbeits­zeiten inkl. Home-Office und eine gute Work-Life-Balance Alle Personen sind gleichermaßen angesprochen. Das Gehalt liegt über KV, orientiert sich an Ihrer Qualifikation wie Erfahrung.
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20.11.2024

MAYER Personalmanagement GmbH

Technischer Kundenbetreuerin & Serviceexpert*in - Sanitärlösungen

  • MAYER Personalmanagement GmbH

  • Vorarlberg

  • 20.11.2024

  • Festanstellung 100%

Festanstellung 100%

Vorarlberg

Unser Kunde, ein renommiertes Unternehmen im Sanitärbereich mit Sitz in Vorarlberg . Wenn Sie eine praxisorientierte Tätigkeit mit direktem Kundenkontakt suchen und gleichzeitig Ihre Expertise im Büro einbringen möchten, bietet sich hier eine spannende Karrierechance! Ihre Aufgaben Kundenreklamationen bearbeiten, sowohl im Innendienst als auch teilweise vor Ort beim Kunden Technische Beratung und Betreuung von Installateurkunden bei Produktfragen und Reklamationen Schnittstelle zwischen Kunden, Produktionswerk und Produktentwicklung, insbesondere bei der Lösung technischer Probleme Unterstützung der Produktentwicklung durch Feedback zu technischen Herausforderungen und Verbesserungspotenzialen Enge Zusammenarbeit mit den Servicepartnern, um eine reibungslose Betreuung des österreichischen Marktes sicherzustellen Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung im Bereich GWH/GWZ oder eine vergleichbare technische Qualifikation Berufserfahrung im Handwerk sowie im Büro, idealerweise mit Praxis in der Sanitärtechnik Technisches Verständnis und Problemlösungskompetenz, gepaart mit kundenorientierter Denkweise Freude am direkten Kundenkontakt und der Beratung, kombiniert mit einer strukturierten und lösungsorientierten Arbeitsweise Reisebereitschaft ist gegeben, jedoch aufgrund bestehender Servicepartner gering (ca. 10 %) Alle Personen sind gleichermaßen angesprochen. Das Gehalt liegt über KV, orientiert sich an Ihrer Qualifikation wie Erfahrung.
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17.11.2024

MAYER Personalmanagement GmbH

Steuerberater*in

  • MAYER Personalmanagement GmbH

  • Vorarlberg

  • 17.11.2024

  • Festanstellung 100%

Festanstellung 100%

Vorarlberg

Die starke Gruppe mit umfassendem Know-how in Sachen Steuer­beratung, Wirtschafts­prüfung und Financial Advisory wächst stetig. Für den weiteren Markt­ausbau wird in zentraler Lage Vorarlbergs diese Schlüssel­position offeriert. Auch eine hybride Lösung, also ca. 50% vor Ort in Vorarlberg und der Rest von einer anderen österreichischen Landeshauptstadt aus, ist möglich. Aufgaben Selbständige, professionelle steuer­rechtliche und betriebs­wirtschaft­liche Beratung der Klienten vor Ort sowie Erstellen von Jahres­abschlüssen und Steuererklärungen Mit­wirkung an der Gestaltung und Um­setzung von effizienten Prozessen in Ab­stimmung mit Teams aus anderen Nieder­lassungen, Digitalisierung Über­nahme der fach­lichen Führung des lokalen Teams möglich Zusammen­arbeit mit anderen Standorten und Teams zur Entwicklung fort­schritt­licher steuer­licher Strategien für die Zukunft Anforderungen Abgeschlossene Steuer­berater­prüfung oder kurz davor Ein­schlägige Fach­kenntnisse aus einer Kanzlei Gute Englisch­kenntnisse Dynamische, charismatische und kommunikative Persönlichkeit mit Anpassungs­fähigkeit, Belast­bar­keit und Durch­setzungs­kraft Einsatz­bereit­schaft, ausgeprägte Dienst­leistungs­orientierung und Team­fähig­keit In dieser Position werden Sie durch erfahrene Partner*innen der Gruppe unter­stützt und Sie profitieren von einer attraktiven Vergütung sowie weiteren Entwicklungs­möglich­keiten. Sie sind bereit, eine Schlüssel­rolle am neuen Standort zu über­nehmen und dabei Ihre Expertise in der Steuer­beratung ein­zu­bringen? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Alle Personen sind gleichermaßen angesprochen. Das Gehalt liegt über KV, orientiert sich an Ihrer Qualifikation wie Erfahrung.
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15.11.2024

MAYER Personalmanagement GmbH

CFO

  • MAYER Personalmanagement GmbH

  • Vorarlberg

  • 15.11.2024

  • Festanstellung 100%Management / Kader

Festanstellung 100%

Management / Kader

Vorarlberg

Mit über 500 Mitarbeitenden, einer heimischen Produktion und weltweiten Standorten für Vertrieb, Schulung & Service von technischen Geräten und digitalen Lösungen, zählt die Gruppe weltweit zu den Vorreitern und Innovatoren ihrer Branche. Der moderne Haupt­sitz befindet sich in zentraler Lage Vorarlbergs, von wo aus Sie die Gesamt­verantwortung für die finanzielle Führung der Gruppe übernehmen und als Sparringspartner des CEO mit ihm gemeinsam das Unternehmen in eine starke Zukunft führen. Ihr Handlungsfeld Sicherstellung optimaler Abschluss-, Reporting- & Planungs­prozesse sowie der Finanzierung und Liquidität in Zusammen­arbeit mit internen und externen Stellen Weiterer Aufbau des Finance-Teams Investoren- und Bank­beziehungen pflegen sowie Aufsichtsrat und Vorstand mit Finanz­informationen versorgen Verantwortung für die Themen­bereiche : Steuern, Transfer Pricing, IKS, Enterprise Risk Management sowie Qualitäts­management im Finanz- und Versicherungs­wesen Zentrale Rolle für betriebs­wirtschaftliche sowie finanzielle Frage­stellungen Überwachung und Koordination der Tochter­gesell­schaften, Rechts­angelegenheiten und Compliance-Themen in Zusammen­arbeit mit dem CEO Ihr Kompetenzprofil Abgeschlossenes Studium mit betriebs­wirtschaftlicher Ausrichtung bzw. entsprechende vergleichbare Ausbildung mit Vertiefung im Finanz­bereich Berufserfahrung aus einer vergleichbaren Funktion, idealerweise aus der produzierenden Industrie Führungserfahrung im internationalen Umfeld sowie kollaborativer Management-Stil Hohes Maß an Empathie, Durch­setzungs­stärke und ausgeprägte Kommunikations­fähigkeit Unternehmerisches Handeln, analytische Denkweise, Flexibilität und hohe Einsatz­bereitschaft Verhandlungssicher in Deutsch und Englisch Eine spannende und breit gefächerte Heraus­forderung mit ausbaubarem Wirkungs­bereich (zusätzliche Übernahme von Ressorts wie IT, Einkauf etc.) in einem international erfolg­reichen Unter­nehmen erwartet Sie. Wenn Sie über die notwendigen Hard- und Soft-Skills sowie den Willen und Drive verfügen, mit der Gruppe nachhaltiges Wachstum zu generieren, freuen wir uns auf Ihre Kontakt­aufnahme. Diskretion ist selbst­verständlich. Alle Personen sind gleichermaßen angesprochen.
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13.11.2024

MAYER Personalmanagement GmbH

Steuerberater*in - Manager*in des Vorarlberger Standortes

  • MAYER Personalmanagement GmbH

  • Vorarlberg

  • 13.11.2024

  • Festanstellung 100%

Festanstellung 100%

Vorarlberg

In Sachen Steuer­beratung und Wirtschafts­prüfung zählt die über­regional erfolg­reiche Gruppe zu den Branchen­leadern. Für den weiteren Markt­ausbau wird in zentraler Lage Vorarlbergs eine neue Nieder­lassung gegründet. Aufgaben Selbständige, professionelle Betreuung der Klienten vor Ort - vom Vertrag über die Beratungs­leistung bis zur Honorar­gestaltung Mit­wirkung an der Gestaltung und Um­setzung von effizienten Prozessen in Ab­stimmung mit Teams aus anderen Nieder­lassungen Aktive Gewinnung neuer Klienten durch pro­aktive Ansprache Engagierte, eigen­verantwortliche Leitung der Aus­bildungs­aktivitäten für Kolleg*innen Über­nahme der fach­lichen Führung des lokalen Teams Zusammen­arbeit mit anderen Standorten und Teams zur Entwicklung fort­schritt­licher steuer­licher Strategien für die Zukunft Anforderungen Abgeschlossene Steuer­berater­prüfung; Wirtschafts­prüfer­qualifikation von Vorteil Ein­schlägige Fach­kenntnisse aus einer Kanzlei Erfahrung in der Führung bzw. im Aufbau und der Erweiterung von Teams Gute Englisch­kenntnisse Dynamische, charismatische und kommunikative Persönlichkeit mit Anpassungs­fähigkeit, Belast­bar­keit und Durch­setzungs­kraft Hohe Einsatz­bereit­schaft, ausgeprägte Dienst­leistungs­orientierung und Team­fähig­keit In dieser Position werden Sie durch erfahrene Partner*innen der Gruppe unter­stützt und Sie profitieren von einer attraktiven Vergütung sowie weiteren Entwicklungs­möglich­keiten. Sie sind bereit, eine Schlüssel­rolle beim Auf­bau des neuen Standorts zu über­nehmen und dabei Ihre Expertise in der Steuer­beratung und Führung ein­zu­bringen? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Alle Personen sind gleichermaßen angesprochen. Das Gehalt liegt über KV, orientiert sich an Ihrer Qualifikation wie Erfahrung.
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13.11.2024

MAYER Personalmanagement GmbH

Steuerberater*in/Manager*in

  • MAYER Personalmanagement GmbH

  • Vorarlberg

  • 13.11.2024

  • Festanstellung 100%

Festanstellung 100%

Vorarlberg

Unser Auftrag­geber ist ein führendes Unternehmen im Bereich Steuer­beratung und Wirtschafts­prüfung mit mehreren Standorten in Österreich. Für den weiteren Ausbau des Marktes wird diese Position in Vorarlberg (alternativ auch hybrid 50/50) offeriert. Aufgaben Beratung nationaler und inter­nationaler Klient*innen im Bereich Konzern­steuer­recht Erstellung von Steuer­erklärungen für Konzerne und Aus­arbeitung steuer­rechtlicher Spezial­fragen Mitarbeit bei (internationalen) Umstrukturierungen und Umgründungen Entwicklung steueroptimaler grenz­überschreitender Konzepte Unterstützung bei Außen­prüfungen und Rechts­mittel­verfahren Anforderungen Abgeschlossenes Studium der Rechts- oder Wirtschafts­wissen­schaften mit Schwer­punkt Finanz- und Steuer­recht sowie abgeschlossene Steuer­berater­prüfung Berufserfahrung in einer Steuer­beratungs­kanzlei Sehr gute Deutsch- und Englisch­kenntnisse Hohe Eigen­initiative und Verantwortungs­bewusstsein Kommunikations­stärke, sicheres Auftreten und hohe Service­orientierung Analytische Fähigkeiten und unter­nehmerisches Denken Was Sie erwartet Abwechslungsreiche und inter­disziplinäre Tätig­keit in einem motivierten Team Attraktives Weiter­bildungs­angebot und transparente Aufstiegs­chancen Langfristige Position in einem stabilen Unternehmen mit modernem Arbeits­umfeld Flache Hierarchien und direkter Austausch mit den Partner*innen Zahlreiche Mitarbeiter­benefits Modernste Büro­räumlich­keiten in bester Lage Besonderheiten: Die Position kann alternativ auch hybrid während der Einarbeitungszeit besetzt werden. Langfristiges Ziel ist es, in Vorarlberg zu arbeiten. Interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Alle Personen sind gleichermaßen angesprochen. Das Gehalt liegt über KV, orientiert sich an Ihrer Qualifikation wie Erfahrung.
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13.11.2024

MAYER Personalmanagement GmbH

Quality Industrial Engineer (m/w/d)

  • MAYER Personalmanagement GmbH

  • Vorarlberg

  • 13.11.2024

  • Festanstellung 100%

Festanstellung 100%

Vorarlberg

Unser Auftraggeber ist ein führendes Unternehmen im Bereich Gerätebau, das höchste Qualitätsstandards setzt und technologisch fortschrittliche Lösungen bietet, um die Qualität entlang der Fertigung sicherzustellen und zu optimieren. Aufgaben Sicherstellung und Überwachung der Qualitätsstandards entlang des Produktionsprozesses Implementierung und Optimierung von Qualitätskontrollen und -prüfungen zur Erreichung der Unternehmensziele Analyse der Produktionsprozesse und Identifikation von Optimierungspotenzialen im Bereich Qualitätssicherung Enger Austausch und Abstimmung mit den Abteilungen Produktion, Engineering und Entwicklung zur Fehlervermeidung und -analyse Erstellung und Präsentation von Qualitätsberichten sowie Ableitung von Maßnahmen zur kontinuierlichen Verbesserung Unterstützung und Schulung des Produktionsteams in qualitätsrelevanten Themen Kernkompetenzen Praktische und theoretische Kenntnisse in Maschinenbau oder Elektrotechnik Erfahrung in der Fertigungsprozesstechnik und Produktionsoptimierung Kenntnisse in Methoden zur Prozessverbesserung und Effizienzsteigerung in der Fertigung Fundierte Kenntnisse in Qualitätssicherungsmethoden wie Six Sigma und FMEA Analytische Fähigkeiten zur Problemerkennung und -lösung, um die Produkt- und Prozessqualität kontinuierlich zu verbessern Hohe Kommunikationsstärke und Fähigkeit zur abteilungsübergreifenden Zusammenarbeit Eigeninitiative, Engagement und eine strukturierte Arbeitsweise zur effektiven Umsetzung von Qualitätsmaßnahmen Alle Personen sind gleichermaßen angesprochen. Das Gehalt liegt über KV, orientiert sich an Ihrer Qualifikation wie Erfahrung.
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12.11.2024

MAYER Personalmanagement GmbH

Director Steuerberatung (m/w/d)

  • MAYER Personalmanagement GmbH

  • Vorarlberg

  • 12.11.2024

  • Festanstellung 100%Management / Kader

Festanstellung 100%

Management / Kader

Vorarlberg

In Sachen Steuer­beratung und Wirtschafts­prüfung zählt die über­regional erfolg­reiche Gruppe zu den Branchen­leadern. Für den weiteren Markt­ausbau wird in zentraler Lage in Vorarlberg eine neue Nieder­lassung gegründet. Aufgaben Selbständige, professionelle Betreuung der Klienten vor Ort - vom Vertrag über die Beratungs­leistung bis zur Honorar­gestaltung Mit­wirkung an der Gestaltung und Um­setzung von effizienten Prozessen in Ab­stimmung mit Teams aus anderen Nieder­lassungen Aktive Gewinnung neuer Klienten durch pro­aktive Ansprache Engagierte, eigen­verantwortliche Leitung der Aus­bildungs­aktivitäten für Kolleg*innen Über­nahme der fach­lichen Führung des lokalen Teams Zusammen­arbeit mit anderen Standorten und Teams zur Entwicklung fort­schritt­licher steuer­licher Strategien für die Zukunft Anforderungen Abgeschlossene Steuer­berater­prüfung; Wirtschafts­prüfer­qualifikation von Vorteil Ein­schlägige Fach­kenntnisse aus einer Kanzlei Erfahrung in der Führung bzw. im Aufbau und der Erweiterung von Teams Gute Englisch­kenntnisse Dynamische, charismatische und kommunikative Persönlichkeit mit Anpassungs­fähigkeit, Belast­bar­keit und Durch­setzungs­kraft Hohe Einsatz­bereit­schaft, ausgeprägte Dienst­leistungs­orientierung und Team­fähig­keit In dieser Position werden Sie durch erfahrene Partner*innen der Gruppe unter­stützt und Sie profitieren von einer attraktiven Vergütung sowie weiteren Entwicklungs­möglich­keiten. Wenn Sie bereit sind, eine Schlüssel­rolle beim Auf­bau des neuen Standorts zu über­nehmen und dabei Ihre Expertise in der Steuer­beratung und Führung ein­zu­bringen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Alle Personen sind gleichermaßen angesprochen. Das Gehalt liegt über KV, orientiert sich an Ihrer Qualifikation wie Erfahrung.
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12.11.2024

MAYER Personalmanagement GmbH

Innendiensttechniker*in

  • MAYER Personalmanagement GmbH

  • Vorarlberg

  • 12.11.2024

  • Festanstellung 100%

Festanstellung 100%

Vorarlberg

Das traditions­reiche Vorarlberger Familien­unter­nehmen ist in ganz Österreich bekannt und ständig auf dem aktuellsten Stand der technischen Innovationen. Modernste Lösungen und bester Kunden­service sind die Resultate der lang­jährigen Erfahrung als Komplett­anbieter in der Gebäude­technik. Verstärken Sie am gut erreichbaren Standort in Vorarlberg das engagierte Team und über­nehmen Sie spannende Aufgaben: Aufgaben Bearbeitung der Kunden­anfragen - vom Angebot, der Kalkulation bis zur Auftrags­abwicklung Unter­stützung des Verkaufs­teams bei technischen Belangen Telefonische Betreuung und Support der Kunden Koordination sowie Schnitt­stelle zum technischen Kunden­dienst Anforderungen Abgeschlossene technische Ausbildung in der Elektro­technik, Elektronik, Mechatronik, Gebäude­technik, Sanitär­technik oder vergleichbar Fundierte MS-Office-Kenntnisse Selbst­ständige und eigen­verantwortliche Arbeits­weise Teamfähig, organisations­stark und kommunikativ Ein moderner Arbeits­platz in einem sicheren und beständigen Unter­nehmen wartet auf Sie! Freuen Sie sich auf tolle Weiter­bildungs- und Entwicklungs­möglichkeiten sowie ansprechende Rahmen­bedingungen. Alle Personen sind gleichermaßen angesprochen. Das Gehalt liegt über KV, orientiert sich an Ihrer Qualifikation wie Erfahrung.
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12.11.2024

MAYER Personalmanagement GmbH

Mitarbeiter*in im Pflegefachteam - Wohnhäuser, Werkstätten, Familienservice

  • MAYER Personalmanagement GmbH

  • Vorarlberg

  • 12.11.2024

  • Festanstellung 100%

Festanstellung 100%

Vorarlberg

Seit mehr als 55 Jahren vertritt die Lebenshilfe Vorarlberg die Interessen von Menschen mit Behinderungen und deren Angehörigen. An oberster Stelle steht dabei ihre Lebens­qualität nach­haltig zu verbessern und eine selbst­verständliche Teil­habe in unserer Gesell­schaft zu ermöglichen. Zur Verstärkung des sympathischen Teams gelangt diese Position in Voll- oder Teil­zeit zur Besetzung. Aufgaben In deinem Zuständigkeits­bereich sorgst du gemeinsam mit den Standort­verantwortlichen für eine gute pflegerische Versorgung der von uns begleiteten Personen Du bist verantwortlich für eine gut funktionierende Schnitt­stelle von Pflege und Betreuung Du gehörst zum Betreuungs­team eines Wohn­hauses, einer Werk­stätte oder im Familien­service in deiner Region Du setzt die internen Pflege­richt­linien im Sinne des Leit­bildes eigen­verantwortlich um Du über­nimmst die Schulung und Anleitung der Mitarbeiter*innen in Pflege­themen und bei Interesse hast du die Möglichkeit Referent*in in der internen Akademie zu sein Anforderungen Du verfügst über eine abgeschlossene Diplom-Ausbildung bzw. einen BSc. in Gesundheits- und Kranken­pflege und hast bereits mehr­jährige Berufs­erfahrung. Eine Ausbildung und praktische Erfahrung in der basalen Stimulation sowie im Wund­management sind wünschens­wert. Du zeichnest dich durch eine offene und stabile Persönlichkeit aus. Freue dich auf ein wert­schätzendes „Mitanand“ sowie eine angenehme Arbeits­atmosphäre. Nach einer umfassenden Einarbeitung erwarten dich viel­fältige, attraktive Fort- und Weiter­bildungs­möglichkeiten, um dein Talent best­möglich einzubringen. Zusätzlich zum Grund­gehalt erhältst du ein umfassendes Zulagen­system und die Möglichkeit für Sabbatical. Das Bruttogehalt pro Monat richtet sich nach dem Kollektivvertrag VSG und orientiert sich an deiner Qualifikation sowie Berufserfahrung.
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12.11.2024

MAYER Personalmanagement GmbH

Bautechnischer Projektkoordinator (m/w/d)

  • MAYER Personalmanagement GmbH

  • Vorarlberg

  • 12.11.2024

  • Festanstellung 100%

Festanstellung 100%

Vorarlberg

Unser Kunde, ein renommiertes Unternehmen in der Kummenberg­region ist auf der Suche nach einer engagierten Persönlich­keit zur Verstärkung des Teams. Nutzen Sie diese Gelegenheit, um Ihre Fähig­keiten in einem professionellen Umfeld weiterzu­entwickeln und werden Sie Teil eines erfolgreichen Unternehmens. Aufgaben Unterstützung bei größeren Sanierungs­projekten Mitarbeit bei der Einführung erneuerbarer Energiequellen Koordination und Überwachung von bautechnischen Maß­nahmen Kommunikation mit Dienst­leistern, Hand­werkern und anderen Projekt­beteiligten Sicherstellung der Einhaltung von Terminen und Qualitäts­standards Erstellung und Pflege von Projekt­unterlagen und Dokumentationen Anforderungen Abgeschlossene technische Ausbildung oder vergleich­bare Qualifikation Erste Berufs­erfahrung im Bereich Bauwesen oder Gebäude­technik von Vorteil Kenntnisse im Umgang mit Technologien in der Energieunabhängigkeit Gute organisatorische Fähig­keiten und eine strukturierte Arbeits­weise Kommunikations­stärke und Team­fähigkeit Flexibilität und Belastbar­keit Zeigen Sie Ihr Know-how in dieser vielseitigen und herausfordernden Position. Gerne beraten wir Sie persönlich über alle weiteren Details. Alle Personen sind gleichermaßen angesprochen. Das Gehalt liegt über KV, orientiert sich an Ihrer Qualifikation wie Erfahrung.
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12.11.2024

MAYER Personalmanagement GmbH

Technische*r Berater*in Gebäudeautomation und Energiemanagement

  • MAYER Personalmanagement GmbH

  • Vorarlberg

  • 12.11.2024

  • Festanstellung 100%

Festanstellung 100%

Vorarlberg

Unser Auftraggeber, ein führendes Unternehmen im Bereich der Gebäudetechnik, sucht eine engagierte Persönlichkeit als technische*r Berater*in. Diese Position bietet Ihnen die Möglichkeit, technische Beratung mit energie­effizienten Lösungen zu verbinden und so einen wichtigen Beitrag zur Zukunft der Gebäude­technik zu leisten. Ihre Aufgaben Technische Beratung in der Gebäude­automation, insbesondere im Bereich der HLK-Anwendungen Entwicklung und Implementierung von Einzel­raum­regelungs­systemen Betreuung und Beratung von Bestands­kunden sowie Identifikation neuer Geschäfts­möglich­keiten in den Bereichen Industrie, Krankenhäuser, TGA-Planer, General­unternehmer und Ingenieur­büros Durchführung von Projekten zur Erkennung und Umsetzung von Energie­einspar­potenzialen Vertrieb von maßgeschneiderten Lösungen und Aufbau langfristiger Kunden­beziehungen Enge Zusammenarbeit mit internen Abteilungen zur Entwicklung kunden­spezifischer Lösungen Ihr Profil Abgeschlossene technische Ausbildung oder Studium in den Bereichen Gebäude-/Automatisierungs­technik, Elektro­technik oder Energie­technik Berufserfahrung im Bereich Elektro­technik, MSR, Bus­systeme oder Gebäude­automation Erste Vertriebserfahrung in der Gebäude­technik sowie im Projekt­management von Vorteil Sicherer Umgang mit MS-Office- und CRM-Systemen Kommunikationsstarke und kunden­orientierte Persönlich­keit mit souveränem Auftreten Reisebereitschaft innerhalb Vorarlbergs und ein Führerschein der Klasse B Alle Personen sind gleichermaßen angesprochen. Das Gehalt liegt über KV, orientiert sich an Ihrer Qualifikation wie Erfahrung.
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11.11.2024

MAYER Personalmanagement GmbH

Verkaufsaußendienst in Vorarlberg

  • MAYER Personalmanagement GmbH

  • Vorarlberg

  • 11.11.2024

  • Festanstellung 100%

Festanstellung 100%

Vorarlberg

Der Profi-Partner METZLER mit Hauptsitz in Röthis liefert hochwertige Werkzeuge, Maschinen sowie System- und Beschaffungslösungen für erfolgreiche Werkstätten, Fertigungs- und/oder Produktionsbetriebe in ganz Österreich. Sie übernehmen Aktiver Verkauf des gesamten Produktportfolios inkl. Umsatzverantwortung Einführung und Präsentation neuer Produkte sowie Projektmitarbeit zu Themen rund um die Metallbe- und -verarbeitung K undenzufriedenheit sicherstellen - mit bester Beratung und Betreuung der Kunden vor Ort Marktausbau in Vorarlberg: Neukunden gewinnen, Bestandskunden weiterentwickeln, Netzwerken Angesprochen sind kommunikative, dynamische und verkaufsstarke Kandidat*innen mit technischem Hintergrund - ideal aus Werkzeugbau , Maschinenbau, Zerspanungstechnik, Maschinenmechanik o. ä. Erste Vertriebserfahrung gepaart mit einer selbstständigen Arbeitsweise sind ebenso gewünscht wie Hands-on-Mentalität und ausgeprägte Kunden- wie Ergebnisorientierung . Führerschein, gute EDV- und verhandlungssichere Deutschkenntnisse runden Ihr Profil ab. Freuen Sie sich auf eine abwechslungsreiche wie eigenverantwortliche Aufgabe mit hochwertigen Produkten und Gesamtlösungen, in der Sie laufend im Austausch mit Profis sind. Richten Sie Ihre Bewerbung bitte ausschließend an die beauftragte Personalberatung. Alle Personen sind gleichermaßen angesprochen. Das Gehalt liegt über KV und orientiert sich an Ihrer Qualifikation wie Erfahrung.
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11.11.2024

MAYER Personalmanagement GmbH

Import/Export Manager (m/w/d)

  • MAYER Personalmanagement GmbH

  • Vorarlberg

  • 11.11.2024

  • Festanstellung 100%

Festanstellung 100%

Vorarlberg

Unser Auftraggeber, ein dynamisches Unternehmen in der Textilindustrie mit Sitz in Vorarlberg , sucht eine engagierte Persönlichkeit für das Import/Export Management. In dieser Rolle tragen Sie zur reibungslosen internationalen Auftragsabwicklung bei und sorgen für eine effiziente Steuerung der Logistikprozesse. Aufgaben Verantwortlich für die Auftragserfassung und -abwicklung sowie die lückenlose Koordination internationaler Aufträge Übernahme der Verantwortung über den gesamten Auftragsdurchlauf bis hin zur Rechnungslegung Aktive Kommunikation mit Spediteuren und logistischen Partnern Optimierung bestehender Produkte und Prozesse, abgestimmt auf die Bedürfnissen der Kunden Zentrale Schnittstellenfunktion mit enger Zusammenarbeit zum Außendienst sowie zur Buchhaltung Unterstützung durch eine erfahrene Teilzeit-Mitarbeiterin für operative Tätigkeiten Ihr Profil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Logistik oder einem verwandten Fachgebiet Mehrjährige Berufserfahrung im Import/Export-Management, in der Textilbranche Fundierte Kenntnisse in der internationalen Auftrags- und Versandabwicklung sowie im Umgang mit logistischen Abläufen und Export-/Importvorschriften Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Verhandlungsgeschick im internationalen Umfeld Organisationsstärke und Kundenorientierung mit einem hohen Maß an Flexibilität und Verantwortungsbewusstsein Alle Personen sind gleichermaßen angesprochen. Das Gehalt liegt über KV, orientiert sich an Ihrer Qualifikation wie Erfahrung.
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11.11.2024

MAYER Personalmanagement GmbH

Stv. Betriebsleiter*in Seilbahnen

  • MAYER Personalmanagement GmbH

  • Vorarlberg

  • 11.11.2024

  • Festanstellung 100%FührungspositionManagement / Kader

Festanstellung 100%

FührungspositionManagement / Kader

Vorarlberg

Unser Auftrag­geber ist ein bekanntes und beliebtes Familien­ski­gebiet in zentraler Lage Vorarlbergs . Durch Stabilität und wirtschaftliches Wachstum wird diese spannende Position mit Perspektive offeriert. Steigen Sie ein und bewegen Sie den Sommer- wie Winter­betrieb . Aufgaben Stell­vertretende Leitung des operativen Tages­geschäft im Sommer wie Winter Instand­haltung und Revision der Lifte und Anlagen Mitarbeit in der Personal­führung und -verantwortung rund um Administration, Technik und Pisten­personal Mit­verantwortung für den ein­wand­freien ganz­jährigen Betrieb Zusammen­arbeit mit Partner­betrieben im Sport- und Frei­zeit­segment Anforderungen Als Techniker*in verfügen Sie über ein gutes All­gemein­wissen und haben die Betriebs­leiter­prüfung Seil­bahnen erfolg­reich bestanden. Erste Berufs­erfahrung aus einer ver­gleich­baren Position bzw. einem artverwandten Betrieb ist zudem von Vor­teil. Persönlich zeichnen Sie sich durch Verantwortungs­bewusst­sein , Team­fähig­keit und ein entsprechendes Durch­setzungs­vermögen aus. Freuen Sie sich auf eine ab­wechslungs­reiche und sehr interessante Auf­gabe vor einer traum­haften Kulisse. Nehmen Sie Kontakt zu uns auf! Wir beraten Sie gerne persönlich im Detail. Alle Personen sind gleichermaßen angesprochen. Das KV-Gehalt wird, je nach Qualifikation und Erfahrung, überzahlt.
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11.11.2024

MAYER Personalmanagement GmbH

Technische*r Projektleiter*in - Bautechniker*in für Sanierung & Modernisierung

  • MAYER Personalmanagement GmbH

  • Vorarlberg

  • 11.11.2024

  • Festanstellung 100%

Festanstellung 100%

Vorarlberg

Unser Auftraggeber, ein renommiertes Unternehmen in der Kummerberg­region im Bereich Sanierung, bietet Ihnen die spannende Möglichkeit, als technische*r Projektleiter*in in anspruchsvollen Sanierungs- und Modernisierungs­projekten eine Schlüssel­rolle zu übernehmen. Wenn Sie aus der Bau- und Gebäude­technik sind und gerne eigen­verantwortlich arbeiten, dann sind Sie bei uns genau richtig! Ihre Aufgaben Verantwortung für die technische Planung und Umsetzung von größeren Sanierungs­projekten, wie Fassaden­erneuerungen und Heizungs­umstellungen Einführung und Integration von Photovoltaik­anlagen sowie Elektro­mobilitäts­lösungen in Bestands­immobilien Technische Koordination und Betreuung der Bau­projekte von der Konzeption bis zur Fertig­stellung Steuerung und Überwachung der Bauabläufe in enger Zusammen­arbeit mit den Objekt­manager*innen Zusammenarbeit mit externen Partnern, Bau­unternehmen und Behörden Sicherstellung der Qualität, Termin­treue und Kosten­kontrolle bei den Projekten Ihr Profil Abgeschlossene technische Ausbildung im Bauwesen, der Gebäude­technik oder eine vergleichbare Qualifikation Fundiertes Know-how in der Projektabwicklung und Bautechnik Eigenverantwortliche, lösungsorientierte Arbeitsweise und organisatorisches Geschick Technisches Verständnis für nachhaltige Technologien, wie Photovoltaik­anlagen und Elektro­mobilität, von Vorteil Alle Personen sind gleichermaßen angesprochen. Das Gehalt liegt über KV, orientiert sich an Ihrer Qualifikation wie Erfahrung.
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11.11.2024

MAYER Personalmanagement GmbH

Projektmanager*in - Gebäudeautomation und Energiemanagement

  • MAYER Personalmanagement GmbH

  • Vorarlberg

  • 11.11.2024

  • Festanstellung 100%

Festanstellung 100%

Vorarlberg

Unser Auftraggeber, ein führendes Unternehmen im Bereich der Gebäudetechnik, sucht eine engagierte Persönlichkeit als technische*r Berater*in. Diese Position bietet Ihnen die Möglichkeit, technische Beratung mit energie­effizienten Lösungen zu verbinden und so einen wichtigen Beitrag zur Zukunft der Gebäude­technik zu leisten. Ihre Aufgaben Technische Beratung in der Gebäude­automation, insbesondere im Bereich der HLK-Anwendungen Entwicklung und Implementierung von Einzel­raum­regelungs­systemen Betreuung und Beratung von Bestands­kunden sowie Identifikation neuer Geschäfts­möglich­keiten in den Bereichen Industrie, Krankenhäuser, TGA-Planer, General­unternehmer und Ingenieur­büros Durchführung von Projekten zur Erkennung und Umsetzung von Energie­einspar­potenzialen Vertrieb von maßgeschneiderten Lösungen und Aufbau langfristiger Kunden­beziehungen Enge Zusammenarbeit mit internen Abteilungen zur Entwicklung kunden­spezifischer Lösungen Ihr Profil Abgeschlossene technische Ausbildung oder Studium in den Bereichen Gebäude-/Automatisierungs­technik, Elektro­technik oder Energie­technik Berufserfahrung im Bereich Elektro­technik, MSR, Bus­systeme oder Gebäude­automation Erste Vertriebserfahrung in der Gebäude­technik sowie im Projekt­management von Vorteil Sicherer Umgang mit MS-Office- und CRM-Systemen Kommunikationsstarke und kunden­orientierte Persönlich­keit mit souveränem Auftreten Reisebereitschaft innerhalb Vorarlbergs und ein Führerschein der Klasse B Alle Personen sind gleichermaßen angesprochen. Das Gehalt liegt über KV, orientiert sich an Ihrer Qualifikation wie Erfahrung.
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11.11.2024

MAYER Personalmanagement GmbH

Bau-Projektleiter*in Hochbau

  • MAYER Personalmanagement GmbH

  • Vorarlberg

  • 11.11.2024

  • Festanstellung 100%

Festanstellung 100%

Vorarlberg

Unser Auftraggeber, ein führendes Bau­unternehmen mit Sitz in Vorarlberg. Werden Sie Teil eines erfolgreichen Unternehmens und übernehmen Sie eine Schlüssel­position in anspruchs­vollen Projekten im Bereich Industrie- und Gewerbe­bau, Hotelbau, öffentliche Bauten und Wohn­anlagen. Aufgaben Projektleitung: Planung, Steuerung und Umsetzung von Hochbau­projekten Koordination: Abstimmung aller Fachbereiche und Gewerke Qualitätsmanagement: Sicherstellung von Terminen, Kosten und Qualitäts­standards Baustellenüberwachung: Leitung und Kontrolle der Bauausführung vor Ort Kommunikation: Durchführung von Baubesprechungen und enge Zusammen­arbeit mit Auftrag­gebern, Architekten und Fach­planern Ausschreibungen: Erstellung und Vergabe von Bau­leistungen Technische Überwachung: Steuerung der Bau­abläufe, technische Ausführung und Anwendung von Bau- und Projekt­management­software Anforderungen Abgeschlossenes Studium im Bau­ingenieurs­wesen oder eine vergleichbare Qualifikation (HTL, FH, Universität) Mehrjährige Berufs­erfahrung in der Bau­leitung im Hochbau Fundierte Kenntnisse der Bau­prozesse sowie der relevanten Normen und Vorschriften Ausgeprägte Kommunikations- und Führungs­fähigkeiten Hohes Maß an Organisations­geschick und Durchsetzungs­vermögen Selbstständige und strukturierte Arbeits­weise Unternehmerisches Denken und Handeln Wir bieten Eine verantwortungs­volle und abwechslungs­reiche Tätigkeit in einem innovativen Umfeld Ein modernes Arbeits­umfeld und ein wertschätzendes Betriebs­klima Attraktive Weiterbildungs­möglichkeiten und Entwicklungs­chancen. Alle Personen sind gleichermaßen angesprochen. Das Gehalt liegt über KV, orientiert sich an Ihrer Qualifikation wie Erfahrung.
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11.11.2024

MAYER Personalmanagement GmbH

Bau-Projektleiter*in Sanierung

  • MAYER Personalmanagement GmbH

  • Vorarlberg

  • 11.11.2024

  • Festanstellung 100%

Festanstellung 100%

Vorarlberg

Bei unserem Auftrag­geber handelt es sich um ein renommiertes Bau­unternehmen mit Sitz in Vorarlberg. Zur Verstärkung des Teams suchen wir eine*n erfahrene*n Bau-Projektleiter*in für die Sanierung von Bestands­gebäuden. Aufgaben Gesamtverantwortung für die Planung und Durchführung von Sanierungs­projekten Koordination und Überwachung der Bau­arbeiten vor Ort Sicherstellung der Einhaltung von Qualitäts-, Kosten- und Termin­vorgaben Zusammenarbeit mit Architekten, Ingenieuren und Sub­unternehmern Durchführung von Bau­besprechungen und Abstimmung mit den Projekt­beteiligten Erstellen von Ausschreibungen und Vergabe von Bau­leistungen Kontrolle der Baustellen­logistik und Arbeits­sicherheit Anforderungen Abgeschlossene technische Aus­bildung im Bauwesen (HTL, FH, Universität) Mehrjährige Erfahrung in der Leitung von Bau­projekten, idealerweise im Bereich Sanierung Fundierte Kenntnisse der Bau­abläufe sowie der einschlägigen Normen und Vorschriften Kommunikations­stärke und Verhandlungs­geschick Hohes Maß an Verantwortungs­bewusstsein und Selbst­ständigkeit Organisations­geschick und eine strukturierte Arbeits­weise Unternehmerisches Denken und Handeln Wir bieten Eine verantwortungsvolle und abwechslungs­reiche Tätigkeit in einem dynamischen Umfeld Ein modernes Arbeitsumfeld und ein wert­schätzendes Betriebs­klima Attraktive Weiterbildungs­möglichkeiten und Entwicklungs­chancen Alle Personen sind gleichermaßen angesprochen. Das Gehalt liegt über KV, orientiert sich an Ihrer Qualifikation wie Erfahrung.
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11.11.2024

MAYER Personalmanagement GmbH

Projektleiter*in Hochbau - Generalunternehmerprojekte

  • MAYER Personalmanagement GmbH

  • Vorarlberg

  • 11.11.2024

  • Festanstellung 100%

Festanstellung 100%

Vorarlberg

Bei unserem Auftrag­geber handelt es sich um ein renommiertes Bau­unternehmen mit Sitz in Vorarlberg. Zur Verstärkung des Teams suchen wir eine*n erfahrene*n Bau-Projektleiter*in für die Sanierung von Bestands­gebäuden. Ihre Aufgaben Übernahme der Verantwortung für die Koordination und Überwachung von anspruchsvollen Hochbau­projekten im Bereich General­unternehmer Effiziente Abrechnung und Abgrenzung der Projekte unter Einsatz moderner Bausoftware Ausschreibung und Vergabe von Subunternehmer­leistungen, verbunden mit der laufenden Qualitäts­sicherung Hauptansprechpartner*in für Kund*innen und Projekt­beteiligte, mit dem Ziel einer reibungslosen Kommunikation und erfolgreichen Projekt­abwicklung Ihr Profil Technische Ausbildung (z. B. Bauingenieurwesen, Architektur o. Ä.) sowie mehrjährige Berufs­erfahrung in der Projekt­leitung von Hochbau­projekten Souveräner Umgang mit gängigen Abrechnungs- und Planungs­softwares (idealerweise Bausoftware) Fundierte Kenntnisse im Vertrags­management und in der Vergabe von Bau­leistungen Ausgeprägte Kommunikationsstärke sowie Durchsetzungs­vermögen und Organisations­geschick Unternehmerische Denkweise und eine selbst­ständige, strukturierte Arbeits­weise Alle Personen sind gleichermaßen angesprochen. Das Gehalt liegt über KV, orientiert sich an Ihrer Qualifikation wie Erfahrung.
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21.11.2024

MAYER Personalmanagement GmbH

Personalverrechner*in - Voll- oder Teilzeit ab 50%

  • MAYER Personalmanagement GmbH

  • Vorarlberger Oberland

  • 21.11.2024

  • Festanstellung 50%

Festanstellung 50%

Vorarlberger Oberland

Dank hoher Fachkompetenz und laufender Erweiterung der Geschäftsfelder hat sich unser Kunde im Baugewerbe einen guten Namen geschaffen. Zur Unterstützung der Personalabteilung wird diese verantwortungsvolle Position am Standort im Vorarlberger Oberland im Ausmaß von 50-100% besetzt. Aufgaben Monatliche Personalverrechnung selbstständig abwickeln inkl. Lohnabgabenprüfung Ansprechperson zu Fragen rund um Arbeits-, Sozialversicherungs- und Lohnsteuerrecht Mitarbeit in der Personaladministration und bei Projekten der HR-Abteilung Schnittstelle zu Ämtern und Behörden Reports und Statistiken erstellen Anforderungen Angesprochen sind Kandidat*innen mit einer Personalverrechnerprüfung und jedenfalls erster Erfahrung aus diesem Fachbereich. Zudem bringen Sie gute EDV-Kenntnisse und die notwendige Zahlenaffinität mit. Eine strukturierte Arbeitsweise und eine freundliche, teamorientierte Persönlichkeit runden Ihr Profil ab. Freuen Sie sich auf eine verantwortungsvolle wie abwechslungsreiche Aufgabe in einem familienfreundlichen Betrieb mit modernsten Arbeitsplätzen. Neben Essenszuschuss und Weiterbildungsmöglichkeiten wartet ein dynamisches Team auf Sie. Alle Personen sind gleichermaßen angesprochen. Das Gehalt liegt über KV und orientiert sich an Ihrer Qualifikation wie Erfahrung.
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20.11.2024

MAYER Personalmanagement GmbH

Projektleiter*in Technik und Innovation - Industriebereich

  • MAYER Personalmanagement GmbH

  • Vorarlberger Oberland

  • 20.11.2024

  • Festanstellung 100%

Festanstellung 100%

Vorarlberger Oberland

Unser Auftraggeber, ein führendes Unternehmen im Industriesektor mit hoher Markenbekanntheit im Lifestyle-Bereich, bietet Ihnen die einmalige Chance, Ihre Karriere in einem innovativen Umfeld weiterzuentwickeln. Wenn Sie technisches Know-how mit Führungsstärke kombinieren und Freude an anspruchsvollen Projekten haben, dann sind Sie am Standort im Vorarlberger Oberland genau richtig! Ihre Aufgaben und Verantwortung In dieser Position sind Sie für die Leitung technischer Projekte zuständig. Dies umfasst die Neugestaltung von Produktionsanlagen, Prozessverbesserungen sowie Gebäudeerweiterungen. Sie sind Teil eines globalen Implementierungsteams und tragen die Verantwortung für die Anwendung moderner Projektmanagementmethoden, die Koordination technischer Teams sowie die enge Zusammenarbeit mit Stakeholdern, Lieferanten und externen Experten. Sie pflegen Projektdaten, verfolgen den Fortschritt und erstellen regelmäßige Berichte für das Management. Des Weiteren überwachen Sie den gesamten Projektlebenszyklus und stellen sicher, dass alle Projektziele termingerecht erreicht werden. Ihr Profil Abgeschlossenes technisches Studium (Ingenieurwesen, Projektmanagement o.ä.) mit mehrjähriger Erfahrung im Management technischer Projekte Starkes technisches Verständnis für Fertigungsprozesse und Produktentwicklung Praxis in der Anwendung von Projektmanagementmethoden und digitalen Tools (SAP, Jira, Confluence) Hervorragende Deutsch- und Englischkenntnisse, Reisebereitschaft (bis 30 %) Teamplayer mit ausgeprägten Kommunikationsfähigkeiten, strukturierter Arbeitsweise und hoher Lösungsorientierung Alle Personen sind gleichermaßen angesprochen. Das Gehalt liegt über KV, orientiert sich an Ihrer Qualifikation wie Erfahrung.
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20.11.2024

MAYER Personalmanagement GmbH

Strategischer Einkauf im internationalen Anlagenbau

  • MAYER Personalmanagement GmbH

  • Vorarlberger Oberland

  • 20.11.2024

  • Festanstellung 100%

Festanstellung 100%

Vorarlberger Oberland

Unser Auftraggeber, ein weltweit tätiges Unternehmen im Anlagenbau, sucht einen erfahrenen Lead Buyer für den strategischen Einkauf, der mit Leidenschaft und Innovationsgeist die Zukunft des Unternehmens am Standort im Vorarlberger Oberland mitgestaltet. Ihre Aufgaben Verantwortung für die strategische Einkaufsabwicklung in den internationalen Märkten - von der ersten Verhandlung bis zum Abschluss langfristiger Verträge Gestaltung und Optimierung der gesamten Supply Chain sowie Entwicklung und Implementierung von Materialgruppen-, Lieferanten- und Innovationsstrategien in Zusammenarbeit mit interdisziplinären Teams Materialgruppen- und Lieferantenstrategien mit Produktverantwortung entwickeln und umsetzen Lieferantenportfolio optimieren sowie Lieferantenbeziehungsmanagement weiterentwickeln Verantwortung für Kosten- und Leistungsziele, in enger Abstimmung mit den Unternehmenszielen und unter Berücksichtigung von Risikominimierung Interner und externer Ansprechpartner für alle Fragen rund um den strategischen Einkauf und die Beschaffung Ihr Profil Abgeschlossene technische Ausbildung im Bereich Maschinenbau, Elektrotechnik oder Mechanik bzw. vergleichbare Ausbildung Berufserfahrung im Bereich strategischer Einkauf, idealerweise aus dem Anlagen oder Gerätebau Verhandlungssichere Englischkenntnisse, weitere Sprachen von Vorteil Reisebereitschaft von ca. 20% und Freude an der Arbeit in interdisziplinären Teams Leidenschaft für Technik und wirtschaftliche Zusammenhänge sowie Interesse an Innovationen und Digitalisierung Ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit sowie Lern- und Veränderungsbereitschaft Alle Personen sind gleichermaßen angesprochen. Das Gehalt liegt über KV, orientiert sich an Ihrer Qualifikation wie Erfahrung.
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18.11.2024

MAYER Personalmanagement GmbH

Buchhalter/ Bilanzierer/ Personalverrechner/ Berufsanwärter (m/w/d)

  • MAYER Personalmanagement GmbH

  • Vorarlberger Oberland

  • 18.11.2024

  • Festanstellung 100%

Festanstellung 100%

Vorarlberger Oberland

Die namhafte und etablierte Steuerberatungs­kanzlei am zentralen Standort im Rheintal/Oberland expandiert. Knapp 40 kompetente Mitarbeitende bieten besten Service rund um steuer- und sozial­versicherungs­rechtliche sowie betriebs­wirtschaftliche Fragestellungen und freuen sich über tatkräftigen Support. Das Unternehmen bietet verschiedenste Möglich­keiten zum Eintritt - gerne informieren wir Sie persönlich im Detail dazu. Mögliche Einsatzbereiche Buchhaltung: Mandanten­buchhaltungen für Klienten aus div. Branchen führen, inkl. laufender Abstimmung der Kosten & Verwaltung offener Posten Bilanzierung: In dieser Funktion sind Sie überwiegend in der Abschluss­erstellung tätig Personal­verrechnung: Abwicklung der Lohn- und Gehalts­verrechnung inkl. vor- und nach­gelagerter Agenden Berufsanwärter: Wachsen Sie “on the job” in die Bereiche der Abschlusserstellung, Steuererklärungen sowie betriebswirtschaftliche Beratung Die Basis des Erfolgs Eine kfm. Ausbildung bildet die Basis, je nach Funktion: HAK, HLW, Bachelor, Master Berufs­erfahrung und fach­einschlägige Ausbildungs­schwerpunkte bzw. Weiter­bildungen (Buchhalter-, Bilanzbuchhalter-, Personalverrechnerprüfung etc.) sind von Vorteil In das Team passen loyale, freund­liche und lern­bereite Team­player Versierte EDV-Kenntnisse, ideal BMD NTCS Bereitschaft, Verantwortung zu über­nehmen und sich laufend weiter zu entwickeln Alle Personen sind gleichermaßen angesprochen. Das Gehalt liegt über KV, orientiert sich an der Position, Ihrer Qualifikation wie Erfahrung.
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18.11.2024

MAYER Personalmanagement GmbH

Controller*in

  • MAYER Personalmanagement GmbH

  • Vorarlberger Oberland

  • 18.11.2024

  • Festanstellung 100%

Festanstellung 100%

Vorarlberger Oberland

Unser Auftraggeber ist ein europaweit tätiges Industrieunternehmen mit mehreren ausländischen Produktionsstandorten. Technologisches Know-how verbunden mit stetiger Innovation sind die Eckpfeiler für den langjährigen Erfolg. Übernehmen Sie - am Hauptsitz im Vorarlberger Oberland - diese breitgefächerte Aufgabe mit langfristiger Perspektive. Aufgaben Sie übernehmen im Controlling-Team vielseitige Agenden: Kostenstellenrechnung, Unternehmensplanung, Berichtwesen, Budgetierung, Forecasting, Abweichungsanalysen und Wirtschaftlichkeitsberechnungen Betriebswirtschaftliche Steuerung von Projekten sowie Support der Tochtergesellschaften Optimierung und Weiterentwicklung bestehender Tools und Systeme im Controlling Anforderungen Betriebswirtschaftliche Ausbildung Berufserfahrung im Controlling bzw. der Kostenrechnung Verständnis für betriebswirtschaftliche Zusammenhänge Gute IT- und Englischkenntnisse sind selbstverständlich, SAP Erfahrung von Vorteil Sie wollen sich fachlich breiter aufstellen, arbeiten sich schnell in neue Themen ein und agieren lösungsorientiert Lernbereitschaft, Engagement und Teamfähigkeit runden Ihr Profil ab Strukturiertes Onboarding, individuelle Entwicklungsmöglichkeiten in einem heimischen, sicheren Unternehmen mit zahlreichen Sozialleistungen können erwartet werden. Alle Personen sind gleichermaßen angesprochen. Das Gehalt liegt über KV, orientiert sich an Ihrer Qualifikation wie Erfahrung.
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14.11.2024

MAYER Personalmanagement GmbH

Software Developer C (m/w/d)

  • MAYER Personalmanagement GmbH

  • Vorarlberger Oberland

  • 14.11.2024

  • Festanstellung 100%

Festanstellung 100%

Vorarlberger Oberland

Durch die hochwertigen und innovativen Produkte ist der Vorarlberger Familien­betrieb weltweit bekannt. Damit die hohe Produkt­qualität nachhaltig gewährleistet werden kann, wird diese Position am Hauptstandort im Vorarlberger Oberland geboten. Aufgaben Programmierung und Weiter­entwicklung von hardwarenaher System­software für Prüfanlagen zur Sicherstellung höchster Qualitäts­standards Mitwirkung bei der Entwicklung Automatisierungs­lösungen, von der Konzeption über das Testing bis zur fertigen Abnahme Behebung von Störungen an bestehenden Prüfanlagen zur Gewähr­leistung eines reibungslosen Betriebs Enge Zusammen­arbeit mit anderen Entwicklungs- und Ingenieur­teams Anforderungen Abgeschlossene Ausbildung (Lehre, HTL, FH, UNI) mit Schwer­punkt Software­entwicklung oder mehrjährige fach­einschlägige Berufs­erfahrung Gute Programmier­kenntnisse in der Programmier­sprache C Fundierte Deutsch- sowie Englisch­kenntnisse in Wort und Schrift Team­fähigkeit, Flexibilität und eine selbstständige Arbeits­weise Freuen Sie sich auf einen modernen Arbeits­platz in einem angenehmen Arbeits­umfeld mit attraktiven Rahmen­bedingungen sowie zahlreichen Weiter­entwicklungs­möglichkeiten. Alle Personen sind gleichermaßen angesprochen. Das Gehalt liegt über KV, orientiert sich an Ihrer Qualifikation wie Erfahrung.
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14.11.2024

MAYER Personalmanagement GmbH

Konstrukteur*in - Maschinenbau

  • MAYER Personalmanagement GmbH

  • Vorarlberger Oberland

  • 14.11.2024

  • Festanstellung 100%

Festanstellung 100%

Vorarlberger Oberland

Höchste Qualitätsansprüche, engagierte Mitarbeitende und kundenorientierte Lösungen machen unseren Kunden im Sondermaschinenbau international erfolgreich. Freuen Sie sich auf eine vielseitige Aufgabe am zentralen Standort im Vorarlberger Oberland und verstärken Sie das motivierte Team. Aufgaben Konstruktion und Entwicklung von Maschinen sowie Anlagen inkl. Berechnungen, Zeichnungen und Stücklisten erstellen Neuentwicklungen und Redesign von Modulen und Komponenten Technische Betreuung von Projekten im Sondermaschinenbau Dokumentationen erstellen Enge Zusammenarbeit mit internen Fachabteilungen und Kunden Anforderungen Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Maschinenbau (UNI, FH, HTL, Lehre) mit mehrjähriger Berufserfahrung in der Konstruktion, idealerweise im Anlagen- bzw. Sondermaschinenbau Fundierte CAD-Kenntnisse Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse Genaue und eigenständige Arbeitsweise Zuverlässige und teamfähige Persönlichkeit Es wird ein abwechslungsreiches und vielseitiges Aufgabengebiet in einem erfolgreich tätigen Unternehmen geboten. Das Angebot umfasst einen attraktiven Arbeitsplatz in einem dynamischen, jungen Team sowie ein modernes Arbeitsumfeld mit guten Rahmenbedingungen. Alle Personen sind gleichermaßen angesprochen. Das Gehalt liegt über KV, orientiert sich an Ihrer Qualifikation wie Erfahrung.
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12.11.2024

MAYER Personalmanagement GmbH

Zolldeklarant*in

  • MAYER Personalmanagement GmbH

  • Vorarlberger Oberland

  • 12.11.2024

  • Festanstellung 100%

Festanstellung 100%

Vorarlberger Oberland

Als welt­weit erfolg­reiches Unter­nehmen zählt unser Kunde, mit Sitz im Vorarlberger Oberland , zu den wichtigsten Arbeit­gebern der Region. Im Zuge des weiteren Wachstums wird in der Abteilung das internationale Team verstärkt. Aufgaben Zoll­deklarationen für Import- und Export­sendungen mittels elektronischer Zoll­systeme durch­führen Zoll­vorschriften und -verfahren berück­sichtigen Interne Ansprech­person für zoll­rechtliche Anforderungen und zur Prozess-Optimierung Korrekte Klassifizierung von Waren sicherstellen Verwalten der Zoll­kontingente, Präferenz­abkommen und andere wirtschaftliche Zoll­regelungen Koordination und Kommunikation mit Behörden und externen Partnern Zoll­tarif­änderungen überwachen und intern entsprechende Maß­nahmen setzen Anforderungen Ausbildung im Bereich Spedition , Logistik , Supply Chain , Zoll- und Außen­wirtschaft oder ähnlich Mehr­jährige Berufs­erfahrung aus einer vergleich­baren Funktion Know-how über nationale und inter­nationale Zoll­vorschriften Praxis mit elektronischen Zoll- und ERP-Systemen sowie gute EDV-Anwender­kenntnisse Sehr gute Deutsch- und Englisch­kenntnisse Selbst­ständige und präzise Arbeitsweise Kommunikations­stark und Freude an der Team­arbeit Freuen Sie sich auf ein freundliches, familiäres und inter­nationales Umfeld mit zahl­reichen Benefits fürs Wohl­befinden rund um den abwechslungs­reichen Arbeits­alltag. Zudem offeriert diese Funktion die Möglichkeit, als Stell­vertretung in eine Leitungs­funktion hinein­zuwachsen. Alle Personen sind gleichermaßen angesprochen. Das Gehalt liegt über KV, orientiert sich an Ihrer Qualifikation wie Erfahrung.
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12.11.2024

MAYER Personalmanagement GmbH

Projektleitender Innenarchitekt (m/w/d)

  • MAYER Personalmanagement GmbH

  • Vorarlberger Oberland

  • 12.11.2024

  • Festanstellung 100%Führungsposition

Festanstellung 100%

Führungsposition

Vorarlberger Oberland

Dies ist eine einzigartige Gelegen­heit, Ihre Fähig­keiten in einem Umfeld einzusetzen, das Kreativität und visionäres Denken schätzt und fördert. Werden Sie Teil des dynamischen Teams und bringen Sie Ihre Leiden­schaft für exzellente Innen­architektur in viel­fältige und inspirierende Projekte am Standort im Vorarlberger Oberland ein. Aufgaben Koordination und Über­wachung der Planungs­prozesse Qualitäts­sicherung und Planungs­optimierung: Gewähr­leistung der Einhaltung höchster Qualitäts­standards und Optimierung der Planungs­prozesse durch fachliche Expertise und kreative Lösungs­ansätze Inter­disziplinäre Zusammen­arbeit und Kommunikation: Koordination der Arbeit von Fach­planern und aus­führenden Firmen, um einen reibungs­losen Ablauf und die Umsetzung der Projekte nach höchsten Standards sicher­zu­stellen sowie die Förderung einer konstruktiven Zusammen­arbeit Kosten- und Termin­kontrolle Dokumentation der Projekte und Aufträge Anforderungen Abgeschlossenes Architektur-Studium mit Schwer­punkt Innen­architektur oder vergleichbare Qualifikation Einschlägige Berufs­erfahrung, idealer­weise im Bereich hoch­wertiger Innen­aus­bau­projekte oder aus einer vergleich­baren Position Ausgeprägte Kenntnisse in den relevanten Normen und Vorschriften sowie im Umgang mit branchen­üblicher Software Starke kommunikative Fähig­keiten, Team­geist und die Fähigkeit, Projekte eigen­verantwortlich sowie ziel­orientiert zu leiten Wenn Sie sich in dieser Rolle wieder­finden und gemeinsam mit unserem Auftrag­geber außer­gewöhnliche Räume schaffen möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Alle Personen sind gleichermaßen angesprochen. Das Gehalt liegt über KV, orientiert sich an Ihrer Qualifikation wie Erfahrung.
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12.11.2024

MAYER Personalmanagement GmbH

Architekt*in - Projektleitung im Innenausbau

  • MAYER Personalmanagement GmbH

  • Vorarlberger Oberland

  • 12.11.2024

  • Festanstellung 100%Führungsposition

Festanstellung 100%

Führungsposition

Vorarlberger Oberland

Als etablierter Partner in den Bereichen Hotellerie und Gastronomie sowie öffentliche Bauten und Privat­häuser ist unser Kunde für hoch­wertige Innen­aus­stattung, individuelle Beratung und maß­geschneiderte Lösungen in der D-A-CH-Region bekannt. Verstärken Sie mit Ihrem Fach­wissen das dynamische Team im Vorarlberger Oberland und freuen Sie sich auf ein viel­seitiges Aufgaben­gebiet in der Projekt­leitung. Aufgaben Koordination und Über­wachung sämtlicher Planungs­prozesse: von der Entwurfs- über die Detail- bis zur Ausführungs­planung Aktive Begleitung und Gestaltung der Planungs­phasen Gewerke-über­greifende Problem­stellungen erfassen und Fach­planer beauftragen Prüfen von Angeboten, Aufträgen und Rechnungen sowie die laufende Kosten- und Termin­über­wachung Dokumentation nach Bau­abschluss Ansprech­person für Kunden, Architekten, Behörden und aus­führende Unter­nehmen Anforderungen Abgeschlossenes Studium der Architektur (FH, Uni) Berufs­erfahrung in der Objekt­planung und Projekt­realisierung Fundierte Kenntnisse im Bau­ordnungs­recht und der Bauzeiten­planung Solide AutoCAD- und MS-Office-Kenntnisse sowie mit Ausschreibungs­programmen Sehr gute Deutsch­kenntnisse Sicheres Auftreten, Selbst­ständigkeit sowie organisatorisches und kommunikatives Geschick Alle Personen sind gleichermaßen angesprochen. Das Gehalt liegt über KV, orientiert sich an Ihrer Qualifikation wie Erfahrung.
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12.11.2024

MAYER Personalmanagement GmbH

Entwicklungsingenieur*in - Elektronik

  • MAYER Personalmanagement GmbH

  • Vorarlberger Oberland

  • 12.11.2024

  • Festanstellung 100%

Festanstellung 100%

Vorarlberger Oberland

Das auf­strebende Unternehmen mit Standort im Vorarlberger Oberland agiert mit seinen technischen Innovationen äußerst erfolgreich am Markt und ist ein führender Innovator im Bereich der Beleuchtungs­technik. Verstärken Sie mit Ihrem Know-how das engagierte Team und bringen Sie sich aktiv bei der Gestaltung des Erfolges mit ein. Aufgaben Erstellung von Entwicklungen und Simulationen von analogen und digitalen Schaltungen Design und Entwicklung von neuen innovativen Komponenten im Beleuchtungs­segment Unterstützung der Produkt­entwicklung vom Design bis hin zur Serienreife Analyse und Bewertung der Messdaten im Rahmen der Entwicklungs­aufgaben Kontinuierliche Absprache sowie enge Zusammen­arbeit mit beteiligten Abteilungen und Kollegen Anforderungen Abgeschlossene höhere elektro­technische Ausbildung wie HTL, FH, UNI oder vergleichbar Kenntnisse in der Entwicklung und Fertigung von digitalen und analogen elektronischen Baugruppen Gute MS-Office- sowie CAD-Kenntnisse, SolidWorks von Vorteil Innovative und kreative Persönlichkeit mit analytischen Fähigkeiten und Teamplayer-Mentalität Selbstständige und gewissenhafte Arbeits­weise Neben einer fort­schrittlichen und innovativen Unternehmens­kultur wird eine verantwortungs­volle Aufgabe mit umfassenden Entwicklungs­möglichkeiten in einem modernen Umfeld geboten. Alle Personen sind gleichermaßen angesprochen. Das Gehalt liegt über KV, orientiert sich an Ihrer Qualifikation wie Erfahrung.
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20.11.2024

MAYER Personalmanagement GmbH

Busfahrer*in und Verkehrsdisponent*in

  • MAYER Personalmanagement GmbH

  • Vorarlberger Rheintal

  • 20.11.2024

  • Festanstellung 100%

Festanstellung 100%

Vorarlberger Rheintal

Das renommierte Unternehmen im öffentlichen Personen­nahverkehr mit Sitz im Vorarlberger Rheintal ist bekannt für tolle Reise­angebote, erst­klassigen Kunden­service und ein starkes Engagement für nach­haltigen Tourismus. Zur Unter­stützung und Erweiterung des bestehenden Teams suchen wir eine*n engagierte*n und dynamische*n Busfahrer*in/Verkehrs­disponent*in, die/der durch eine kunden­orientierte und kommunikative Persönlich­keit überzeugt. Aufgaben Verantwortung für die effiziente Einsatz­planung und Koordination des Fahr­personals Aktives Fahren von modernen Bussen zur operativen Unter­stützung Planung und Optimierung von Fahrt­routen zur Maximierung der Effizienz und Pünktlich­keit Notfall­pläne erstellen und umsetzen Durch­führung von Schulungen und Einweisungen für neues Fahr­personal Unterstützung der Geschäfts­führung bei strategischen und kauf­männischen Agenden im Bereich Disposition und Fahr­betrieb Anforderungen Abgeschlossene Ausbildung oder erste Berufs­erfahrung im Bereich Verkehr, Logistik, Disposition, Betriebs­wirtschaft von Vorteil Idealerweise erste Erfahrung im Bereich Personal­planung oder Routen­planung Führerschein­klasse D von Vorteil, ansonsten Führerschein­klasse C oder B mit Bereit­schaft zum Erwerb der Führerschein­klasse D Eigenständige und strukturierte Arbeits­weise Proaktive*r Teamplayer*in mit Hands-on-Mentalität Neben einem sicheren Arbeits­platz, einem kollegialen Umfeld und hervorragenden Entwicklungs­möglich­keiten bietet das Unternehmen auch eine aussichts­reiche Position mit viel Freiraum für die persönliche Entwicklung sowie ein attraktives, leistungs­orientiertes Gehalt. Alle Personen sind gleichermaßen angesprochen. Das Gehalt liegt über KV, orientiert sich an Ihrer Qualifikation wie Erfahrung.
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20.11.2024

MAYER Personalmanagement GmbH

IT Generalist (m/w/d)

  • MAYER Personalmanagement GmbH

  • Vorarlberger Rheintal

  • 20.11.2024

  • Festanstellung 100%

Festanstellung 100%

Vorarlberger Rheintal

Das innovative Unternehmen mit lang­jähriger Tradition und internationaler Ausrichtung steht für hoch­wertige Produkte und setzt dabei auf modernste Technologien und höchste Qualitäts­standards. Verstärken Sie das sympathische Team am Haupt­standort im Vorarlberger Rheintal . Aufgaben Sicherstellung eines einwand­freien IT-Betriebs sowie Unterstützung der Mitarbeiter bei technischen Anliegen Leitung und Durchführung von IT-Projekten zur Modernisierung und Digitalisierung der bestehenden Infra­struktur Pflege und Optimierung des ERP-Systems in Kooperation mit externen Dienst­leistern und Partnern Überwachung und stetige Verbesserung der IT-Sicherheits­standards Administration und Verwaltung der Benutzer Beratung der Geschäftsführung in allen IT-relevanten Fragen Bearbeitung von Anfragen und Problemen im Second-Level-Support Anforderungen Abgeschlossene Ausbildung in der Informatik, Wirtschafts­informatik oder vergleichbar Erste Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position Fundierte Kenntnisse im Umgang mit Windows-Clients, Office-Anwendungen und ERP-Systemen Gute Deutsch- und Englisch­kenntnisse in Wort und Schrift Zuverlässigkeit, Engagement und Organisations­fähigkeit Selbstständige und strukturierte Arbeits­weise Das Unternehmen bietet eine herausfordernde Tätigkeit mit lang­fristigen Karriere­perspektiven. Sie arbeiten in einem modernen Umfeld, in dem Eigen­initiative und Verantwortung gefragt sind. Freuen Sie sich auf ein engagiertes Team, vielfältige und spannende Projekte sowie regelmäßige Möglich­keiten zur Weiter­bildung und persönlichen Entwicklung. Alle Personen sind gleichermaßen angesprochen. Das Gehalt liegt über KV, orientiert sich an Ihrer Qualifikation wie Erfahrung.
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20.11.2024

MAYER Personalmanagement GmbH

Senior HR Business Partner (m/w/d)

  • MAYER Personalmanagement GmbH

  • Vorarlberger Rheintal

  • 20.11.2024

  • Festanstellung 100%

Festanstellung 100%

Vorarlberger Rheintal

Das weltweit erfolgreiche Unternehmen mit Sitz im Vorarlberger Rheintal überzeugt sowohl Kunden als auch Mitarbeitende mit innovativen Produkten, modernster Infrastruktur sowie fachlichem Know-how. Das HR-Team wird durch eine engagierte Persönlichkeit verstärkt, die das Unternehmen mit fundierten Kenntnissen im Personalwesen und hoher sozialer Kompetenz auf internationaler Ebene unterstützt. Aufgaben Beratung und Unterstützung der Mitarbeitenden und Führungskräfte in personal- und arbeitsrechtlichen Angelegenheiten Einhaltung gesetzlicher Vorschriften und Compliance-Richtlinien bei internationalen Mitarbeitereinsätzen sicherstellen Betreuung des gesamten HR-Life-Cycles Recruiting, von der Planung bis zum Onboarding HR-Prozesse optimieren und HR-Reports erstellen Mitarbeit an strategischen HR-Projekten und der Personalplanung Anforderungen Studium/Weiterbildung mit Schwerpunkt im Bereich Personalmanagement Mehrjährige Erfahrung im Bereich HR im internationalen Umfeld Fundierte Kenntnisse im Arbeits- und Sozialrecht Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Selbstständige, strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise Hohe Leistungsbereitschaft, Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke Es erwartet Sie: Eine spannende Herausforderung in einem international erfolgreichen, wachsenden Unternehmen, ein modernes Arbeitsumfeld, top Infrastruktur, Weiterbildungsmöglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Entwicklung sowie ein attraktives Gehaltspaket und vieles mehr. Alle Personen sind gleichermaßen angesprochen. Das Gehalt liegt über KV, orientiert sich an Ihrer Qualifikation wie Erfahrung.
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18.11.2024

MAYER Personalmanagement GmbH

Objektverwalter*in

  • MAYER Personalmanagement GmbH

  • Vorarlberger Rheintal

  • 18.11.2024

  • Festanstellung 100%

Festanstellung 100%

Vorarlberger Rheintal

Das renommierte Unternehmen im Immobiliensektor verstärkt das Team mit einer engagierten und zuverlässigen Persönlichkeit für die professionelle Betreuung und Verwaltung von Liegenschaften . Im Vorarlberger Rheintal stellen Sie den reibungslosen Ablauf aller Verwaltungsaufgaben sicher. Aufgaben Umfassende Haus- und Objektverwaltung Kommunikationsdrehscheibe für Eigentümer, Lieferanten und Handwerker Eigentümerversammlungen organisieren und abhalten inkl. Vor- und Nachbereitung Beratung der Eigentümer bei Investitionen und Sanierungen Anforderungen Kommunikative und organisationsstarke Persönlichkeit mit sicherem und kompetentem Auftreten sowie Durchsetzungsstärke Kenntnisse im Bereich Haustechnik und Immobilien von Vorteil Technisches Verständnis, Eigeninitiative und ausgeprägte Dienstleistungsorientierung Gute EDV-Anwenderkenntnisse sowie sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Führerschein B Ein breit gefächertes Aufgabengebiet in einem modernen Arbeitsumfeld erwartet Sie ebenso wie ein dynamisches Team, flexible Arbeitszeiten und zahlreiche Möglichkeiten zur persönlichen wie beruflichen Weiterentwicklung. Quereinsteiger sind gerne willkommen. Alle Personen sind gleichermaßen angesprochen. Das Gehalt liegt über KV, orientiert sich an der Position, Ihrer Qualifikation wie Erfahrung.
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18.11.2024

MAYER Personalmanagement GmbH

Jurist*in - rechte Hand der Geschäftsleitung mit dem Ziel: Leitung Recht

  • MAYER Personalmanagement GmbH

  • Vorarlberger Rheintal

  • 18.11.2024

  • Festanstellung 100%FührungspositionManagement / Kader

Festanstellung 100%

FührungspositionManagement / Kader

Vorarlberger Rheintal

Qualität, Seriosität und Kontinuität sind die Eckpfeiler unseres Kunden, einem der führenden Unternehmen in der heimischen der Immobilienbranche mit Standort im Großraum Feldkirch - Hohenems . Studienabsolvent*innen lernen hier als rechte Hand der Geschäftsleitung „on the job“ das Kerngeschäft kennen und entwickeln sich sukzessive in der Organisation weiter. Erfahrenere Kandidat*innen übernehmen von Beginn an einen eigenständigen Verantwortungsbereich. Aufgabeninhalte je nach Vorkenntnissen Unterstützung der Geschäftsführung im Tagesgeschäft sowie Mitarbeit bei Projekten Bearbeitung von Rechtsthemen die im Zusammenhang mit Verkauf, Vermietung und Verwaltung von Immobilien auftreten (v.a. MRG, WEG etc.) Ansprechperson zu Rechtsfragen im Fachbereich Erstellen von Vorlagen und Dokumenten Abhalten von Schulungen zu relevanten Rechtsthemen Wir wenden uns an Jungakademiker*innen einer juristischen Studienrichtung (Rechtswissenschaft, Wirtschaftsrecht oder vergleichbar) als auch an erfahrene Praktiker im Fachbereich. Ein sicheres und gewinnendes Auftreten sowie Lernbereitschaft sind vorausgesetzt. Sie sind ambitioniert, kommunikativ, übernehmen gerne Verantwortung und behalten Ihr Ziel stets im Blick. Es erwartet Sie eine abwechslungsreiche Aufgabe mit langfristiger Entwicklungsperspektive in einer sicheren und etablierte Unternehmensgruppe zu guten Rahmenbedingungen. Alle Personen sind gleichermaßen angesprochen. Das Gehalt liegt über KV, orientiert sich an der Position, Ihrer Qualifikation wie Erfahrung.
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18.11.2024

MAYER Personalmanagement GmbH

Bereichsleitung Energiemanagement & Elektrotechnik

  • MAYER Personalmanagement GmbH

  • Vorarlberger Rheintal

  • 18.11.2024

  • Festanstellung 100%Führungsposition

Festanstellung 100%

Führungsposition

Vorarlberger Rheintal

Im Auftrag unseres Kunden suchen wir eine erfahrene und engagierte Persönlich­keit zur Leitung des elektro­technischen Bereichs. Diese anspruchsvolle Position bietet Ihnen die Möglichkeit, Ihre Fähigkeiten in einem dynamischen und zukunfts­orientierten Unternehmen unter Beweis zu stellen und maßgeblich zur Weiter­entwicklung beizutragen. Aufgaben Verantwortung für die strategische Ausrichtung und operative Umsetzung der Fachbereichs­aktivitäten zur Sicher­stellung höchster Qualitäts­standards und Effizienz Definition und Vorgabe der technischen Standards, Sicherstellung der fach­gerechten und termin­gerechten Ausführung aller elektro­technischen Dienst­leistungen und Projekte Führung und Entwicklung eines leistungsstarken Teams, Förderung einer positiven Teamkultur und Durchführung von regelmäßigen Leistungsbeurteilungen sowie Fortbildungsmaßnahmen Kontinuierliche Analyse und Optimierung von Arbeits­prozessen zur Steigerung der Effizienz und Qualität Gewährleistung der Einhaltung aller relevanten gesetzlichen Vorschriften, Normen und Sicherheits­standards. Effiziente Planung und Bereitstellung von Ressourcen, sowohl durch eigene Mitarbeitende als auch durch strategische Partnerschaften Etablierung einer transparenten und regelmäßigen Kommunikation sowie eines Feedback-Systems zur Förderung des kontinuierlichen Verbesserungs­prozesses Anforderungen Abgeschlossene Meisterprüfung im Bereich Elektrotechnik oder vergleichbare Qualifikation Mehrjährige technische Erfahrung und fundierte Kenntnisse in der Elektrotechnik Ausgeprägte Führungskompetenzen und nachweisliche Erfolge in der Mitarbeiterführung Hohe Lösungsorientierung und prozessorientierte Arbeitsweise Innovationskraft und die Fähigkeit, Prozesse kontinuierlich zu verbessern Wir bieten Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Position in einem modernen Unternehmen Ein wertschätzendes Arbeitsklima mit motivierten und kompetenten Kollegen Möglichkeiten zur beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung Ein attraktives Gehalt, welches sich nach Ihrer Qualifikation und Erfahrung richtet Alle Personen sind gleichermaßen angesprochen. Das Gehalt liegt über KV, orientiert sich an Ihrer Qualifikation wie Erfahrung.
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18.11.2024

MAYER Personalmanagement GmbH

Vertriebs- und Verwaltungsleiter*in

  • MAYER Personalmanagement GmbH

  • Vorarlberger Rheintal

  • 18.11.2024

  • Festanstellung 100%Führungsposition

Festanstellung 100%

Führungsposition

Vorarlberger Rheintal

Unser Kunde, ein renommiertes Unternehmen im Immobilien­sektor, sucht zur Verstärkung des Teams eine engagierte Persönlich­keit für eine vielseitige und herausfordernde Position im Vertrieb und der Haus­verwaltung. Nutzen Sie diese Gelegenheit, um Ihre Fähig­keiten in einem professionellen Umfeld weiter­zuentwickeln und Teil eines erfolgreichen Unternehmens im Vorarlberger Rheintal zu werden. Aufgaben Verantwortung für den Vertrieb an Bauträger, Investoren und weitere Immobilien­kunden Durch­führung und Moderation von Erst­versammlungen von Eigentümer­gemeinschaften Bearbeitung und Lösung komplexer Frage­stellungen in der Haus­verwaltung Anforderungen Abgeschlossene Aus­bildung im Bereich Immobilien­management, Betriebs­wirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation – Berufs­erfahrung im Immobilien­bereich ist erwünscht Überzeugendes Auftreten und Moderations­fähigkeit Selbständige und strukturierte Arbeits­weise, hohes Maß an Eigen­initiative Analytische Fähig­keiten und Problem­lösungs­kompetenz Ein modernes Arbeits­umfeld, ein dynamisches und professionelles Team sowie vielfältige Möglich­keiten zur persönlichen und beruflichen Weiter­entwicklung erwarten Sie. Alle Personen sind gleichermaßen angesprochen. Das Gehalt liegt über KV, orientiert sich an Ihrer Qualifikation wie Erfahrung.
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14.11.2024

MAYER Personalmanagement GmbH

Rechnungswesen-Spezialist*in

  • MAYER Personalmanagement GmbH

  • Vorarlberger Rheintal

  • 14.11.2024

  • Festanstellung 100%

Festanstellung 100%

Vorarlberger Rheintal

Das namhafte, global agierende Industrie­unternehmen, mit Stamm­sitz im zentralen Rheintal , zählt zu den bekanntesten Arbeit­gebern in Vorarlberg und ist durch Innovations­stärke entlang der gesamten Wert­schöpfungs­kette bekannt. Im Team des zentralen Finanz- und Rechnungs­wesen gelangt diese Funktion zur Besetzung. Aufgaben Abschlüsse für mehrere Gesell­schaften erstellen Bearbeitung von komplexen Steuer­themen sowie Inter­company-Verrechnung Ansprech­person für Steuer­beratung, Wirtschafts­prüfung und Behörden Projekt­verantwortung im Fach­bereich Rechnungs­wesen übernehmen Ablauf- und Prozess­optimierung Anforderungen Kaufmännische Ausbildung und entsprechende fachliche Weiter­bildung wie (Bilanz- ) Buchhalter­prüfung etc. Mehrjährige Praxis­erfahrung im Fachbereich, idealer­weise aus einem produzierenden Unternehmen Englisch­kenntnisse sowie Erfahrung im Umgang mit ERP-Systemen Selbständige Arbeits­weise sowie analytisches Denk­vermögen Abwechslungs­reiche, heraus­fordernde Aufgabe mit individuellen, attraktiven Rahmen­bedingungen sowie Benefits. Gerne sprechen wir vertraulich mit Ihnen über die Details. Alle Personen sind gleichermaßen angesprochen. Das Gehalt liegt über KV, orientiert sich an Ihrer Qualifikation wie Erfahrung.
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14.11.2024

MAYER Personalmanagement GmbH

Geschäftsfeldleitung Hochbau

  • MAYER Personalmanagement GmbH

  • Vorarlberger Rheintal

  • 14.11.2024

  • Festanstellung 100%Führungsposition

Festanstellung 100%

Führungsposition

Vorarlberger Rheintal

Das bekannte Vorarlberger Bauunternehmen mit Sitz im Vorarlberger Rheintal realisiert ganz­heitliche Wohn- und Gewerbe­bau­projekte gleicher­maßen wie Bauten für Industrie und Gemeinwesen. In dieser fachlich wie persönlich verantwortungs­vollen Position bringen Sie Ihr Know-how ebenso ein wie Ihre Erfahrung. Ihre Aufgaben Fachliche und disziplinarische Führung und Verantwortung des Bereichs Hochbau mit über 100 Mitarbeitenden Mitarbeitende führen, weiter­entwickeln, motivieren und unter­stützen Qualitäts- und termingerechte Abwicklung der Bau­projekte sicherstellen Aktive Mitarbeit bei der Risiko­analyse, Budgetierung, Nach­kalkulation und beim Klären techn. Frage­stellungen Interne Projekt­abstimmung und Baustellen­besuche Kunden betreuen und gewinnen inkl. Auftrags­akquise Ihre Kompetenzen für diese verantwortungs­volle Schlüssel­position umfassen fachliche gleicher­maßen wie soziale: Neben Know-how im Hochbau , konstruktivem Ingenieurs­bau oder Baumeister­arbeiten sind Kompetenzen in der Kalkulation und Projekt­abwicklung gefragt. Führungs­erfahrung und -kompetenz sowie Kommunikations- und Verhandlungs­stärke zählen gleichermaßen. Abgerundet wird Ihr Kompetenz­profil mit einem ausgewogenen Verhältnis von Durch­setzungs- und Einfühlungs­vermögen sowie einer genauen, strukturierte und lösungs­orientierten Arbeitsweise. In einem modernen Arbeits­umfeld mit flachen Hierarchien profitieren Sie von flexiblen Arbeits­zeiten, einem kollegialen Team sowie einem Firmen­fahrzeug zur privaten Nutzung und tollen Firmen­events. Alle Personen sind gleichermaßen angesprochen. Das Gehalt liegt über KV, orientiert sich an Ihrer Qualifikation wie Erfahrung.
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14.11.2024

MAYER Personalmanagement GmbH

Elektrotechniker od. Installations- & Gebäudetechniker GWH (m/w/d)

  • MAYER Personalmanagement GmbH

  • Vorarlberger Rheintal

  • 14.11.2024

  • Festanstellung 100%

Festanstellung 100%

Vorarlberger Rheintal

Als wichtiger Wirtschafts- und Infrastrukturpartner bekannt, ist unser Kunde auf der Suche nach einem engagierten Teammitglied für ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet. Werden Sie Teil dieses modernen Unternehmens im Vorarlberger Rheintal und bewerben Sie sich noch heute. Aufgaben Instandhaltungs-, Wartungs- & Sanierungsarbeiten an Heizzentralen und Kundenanlagen von Wärmenetzen sowie Heizungsanlagen in kommunalen Gebäuden Technische Dokumentation Datenbankpflege sowie Pläne ergänzen und aktualisieren Identifikation von Fehlern und Störungen in den Anlagen sowie deren detaillierte Analyse Störungsmanagement im Bereitschaftsdienst Anforderungen Technische Ausbildung im Bereich Elekrotechnik od. Installation Gebäudetechnik Tiefes Verständnis für technische Anlagen , idealerweise im Bereich HKLS Solide EDV-Kenntnisse, CAD ist von Vorteil Selbstständige und sorgfältige Arbeitsweise Organisationsstärke und Teamfähigkeit Kaufmännisches Verständnis Eine breitgefächerte, verantwortungsvolle Aufgabe in einem motivierten Team aus Fachkräften wartet auf Sie. Gerne stehen wir Ihnen für ein vertrauliches und kostenloses Beratungsgespräch zur Verfügung. Alle Personen sind gleichermaßen angesprochen. Das Gehalt liegt über KV, orientiert sich an Ihrer Qualifikation wie Erfahrung.
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14.11.2024

MAYER Personalmanagement GmbH

Bereichsleitung Marketing

  • MAYER Personalmanagement GmbH

  • Vorarlberger Rheintal

  • 14.11.2024

  • Festanstellung 100%Führungsposition

Festanstellung 100%

Führungsposition

Vorarlberger Rheintal

Am Standort im Vorarlberger Rheintal werden technisch anspruchs­volle Produkte entwickelt und weltweit vertrieben (b2b). Der Fokus liegt klar auf der Produkt­qualität sowie laufenden Innovationen rund um die Produkt­systeme. Zur Übernahme der Gesamt­verantwortung für den Bereich Marketing wird einer unternehmerisch denkenden Persönlich­keit mit Kommunikations- und Koordinations­stärke diese Funktion offeriert. Aufgaben Leitung des Bereiches Marketing Marketingstrategie weiter­entwickeln & internationale Marketing-Prozesse optimieren Enge Zusammenarbeit mit dem Produkt­management Vertriebsstrategie umsetzen und Markt­trend-Analyse zur Identifikation von Geschäfts­möglichkeiten Budget- und Kosten­verantwortung Aufbau und Pflege von Beziehungen zu externen Partnern, Agenturen und Dienst­leistern Anforderungen Studium mit Schwerpunkt im Marketing oder vergleichbares theoretisches Fundament Facheinschlägige Berufspraxis mit strategischen und operativen Agenden, idealerweise in der produzierenden Industrie bzw. mit technischen Produkten Erfahrung in der Führung von Mitarbeitenden Kenntnisse im Marken­management und Sales Marketing Sehr gute Deutsch- und Englisch­kenntnisse Gerne sprechen wir mit Ihnen vertraulich über diese Top Möglichkeit bei einem internationalen Marken­unternehmen. Alle Personen sind gleichermaßen angesprochen. Das Gehalt liegt über KV, orientiert sich an Ihrer Qualifikation wie Erfahrung.
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13.11.2024

MAYER Personalmanagement GmbH

IT Operations Manager (m/w/d)

  • MAYER Personalmanagement GmbH

  • Vorarlberger Rheintal

  • 13.11.2024

  • Festanstellung 100%

Festanstellung 100%

Vorarlberger Rheintal

Das innovative Unter­nehmen mit lang­jähriger Tradition und internationaler Aus­richtung steht für hoch­wertige Produkte und setzt dabei auf modernste Technologien und höchste Qualitäts­standards. Zur weiteren Entwicklung wird das Team am Standort im Vorarlberger Rheintal verstärkt. Aufgaben Umsetzung und Steuerung von IT-Projekten zur Weiter­entwicklung und Digitalisierung der Infra­struktur Sicherstellung eines reibungs­losen IT-Betriebs sowie Unter­stützung der Mitarbeitenden Gewährleistung und kontinuierliche Verbesserung der IT-Sicherheit Betreuung und Optimierung des ERP-Systems in Zusammen­arbeit mit externen Dienst­leistern und Partnern Administration und Verwaltung der Benutzer Beratung der Geschäfts­führung in allen IT-relevanten Fragen Second-Level-Support Anforderungen Abgeschlossene Ausbildung in der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbar Erste Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position Fundierte Kenntnisse im Umfeld von Windows-Clients, Office-Anwendungen und ERP-Systemen Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Zuverlässigkeit, Engagement und Organisationsfähigkeit Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise Das Unternehmen bietet eine verantwortungs­volle Aufgabe sowie langfristige Zukunfts­perspektiven. Neben einem modernen Arbeits­platz werden selbstständige & eigen­verantwortliche Tätig­keiten, ein tolles Team, spannende und vielseitige Projekte sowie laufend Weiter­bildungs- und Entwicklungs­möglich­keiten geboten. Alle Personen sind gleichermaßen angesprochen. Das Gehalt liegt über KV, orientiert sich an Ihrer Qualifikation wie Erfahrung.
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13.11.2024

MAYER Personalmanagement GmbH

Supply Chain Manager - Projekt- und Transportlogistik (m/w/d)

  • MAYER Personalmanagement GmbH

  • Vorarlberger Rheintal

  • 13.11.2024

  • Festanstellung 100%

Festanstellung 100%

Vorarlberger Rheintal

Für ein dynamisches Handelsunternehmen mit internationalem Kundenstamm und mehreren Logistikzentren suchen wir einen erfahrenen Supply Chain Manager. Unser Kunde mit Sitz im Vorarlberger Rheintal ist erfolgreich im weltweiten Produktvertrieb über den E-Commerce sowie über große Handelsketten aktiv. Ihre Aufgaben Verantwortung für die Planung und Umsetzung von Logistikprojekten zur Optimierung der gesamten Lieferkette Umsetzung effizienter Transportstrategien für die termingerechte Belieferung internationaler Kunden Sicherstellen einer reibungslosen Lager- und Distributionslogistik in den verschiedenen Standorten Enge Zusammenarbeit mit internen Teams und externen Partnern, um die Leistungsfähigkeit entlang der Supply Chain kontinuierlich zu steigern Erstellung von Analysen und Statistiken zur Effizienzsteigerung und Kostenreduktion Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung in Betriebswirtschaft, Logistikmanagement oder einem verwandten Bereich. Mehrjährige Erfahrung im Projektmanagement und in der Transportlogistik Fundiertes Know-how in der Supply Chain-Optimierung und im Bereich Transportlogistik sowie eine unternehmerische Denkweise Ausgeprägte analytische und organisatorische Fähigkeiten, Kommunikationsstärke sowie Durchsetzungsvermögen Flexibilität und Bereitschaft zur gelegentlichen Reisetätigkeit innerhalb des internationalen Logistiknetzwerks des Unternehmens Alle Personen sind gleichermaßen angesprochen. Das Gehalt liegt über KV, orientiert sich an Ihrer Qualifikation wie Erfahrung.
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12.11.2024

MAYER Personalmanagement GmbH

Sprachtalente für den internationalen Vertriebsinnendienst

  • MAYER Personalmanagement GmbH

  • Vorarlberger Rheintal

  • 12.11.2024

  • Festanstellung 100%

Festanstellung 100%

Vorarlberger Rheintal

Mittels Innovations­kraft, qualitativen Produkten und hervorragendem Kunden­service hat sich unser Auftrag­geber weltweit zu einer bekannten Größe etabliert. Verstärken Sie mit Ihrer Fremd­sprachen­kompetenz das sympathische Team am gut angebundenen Standort im Vorarlberger Rheintal . Aufgaben Abhängig von Ihren sprachlichen Fähig­keiten unter­stützen Sie das Vertriebs­team bei der Abwicklung internationaler Kunden­anfragen für den französischen, italienischen, bosnischen, kroatischen, slowenischen oder serbischen Markt. Neben der telefonischen Kunden­betreuung erfassen und verfolgen Sie Angebote und sind im regen Aus­tausch mit dem Außen­dienst. Je nach Erfahrung und Interesse nehmen Sie an inter­nationalen Messen teil und arbeiten an Projekten mit. Anforderungen Abgeschlossene kauf­männische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation Idealer­weise erste Berufs­erfahrung Sicherer Umgang mit MS-Office Exzellente Deutsch- sowie fundierte Französisch-, Italienisch-, Bosnisch-, Kroatisch-, Slowenisch-, oder Serbisch- Kenntnisse (in Wort & Schrift) Kommunikations­stärke und Team­orientierung sowie eigen­ständige und gewissenhafte Arbeits­weise Ein strukturierter On­boarding-Prozess sowie ein modern ausgestatteter Arbeits­platz und zahl­reiche ansprechende Benefits warten auf Sie! Alle Personen sind gleichermaßen angesprochen. Das Gehalt liegt über KV, orientiert sich an Ihrer Qualifikation wie Erfahrung.
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Home Office
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12.11.2024

MAYER Personalmanagement GmbH

Einkäufer*in

  • MAYER Personalmanagement GmbH

  • Vorarlberger Rheintal

  • 12.11.2024

  • Festanstellung 100%

Festanstellung 100%

Vorarlberger Rheintal

Das renommierte Unternehmen mit breit­gefächertem Produkt­portfolio und starker Markt­präsenz verstärkt sein Team. Innovative Lösungen und ein klarer Fokus auf Qualität und Nach­haltigkeit haben das Unter­nehmen mit Sitz im Vorarlberger Rheintal als vertrauens­würdigen Partner in seiner Branche etabliert. Durch kontinuierliches Wachstum und die Erschließung neuer Märkte bietet das Unter­nehmen spannende Perspektiven für die berufliche Weiter­entwicklung. Aufgaben Lieferanten­management und -recherche: Lieferanten­beziehungen, Lieferanten­bewertungen und -audits, Markt­beobachtung und -analyse zur Identifikation neuer Beschaffungs­quellen Preis­verhandlungen: Vorbereitung und Durch­führung sowie Abschluss von Rahmen­verträgen, Einkaufs­strategien zur Kosten­optimierung entwickeln und umsetzen Stamm­daten­management: Material­stamm­daten pflegen, Daten­qualität in den Einkaufs- und Waren­wirtschafts­systemen sicherstellen, regel­mäßige Berichte und Analysen erstellen Markt­analysen und Einkauf in der DACH-Region sowie Asien Anforderungen Mehr­jährige Erfahrung im Einkauf oder Vertrieb , idealer­weise in der Kunst­stoff- oder Verpackungs­branche Fundierte Kenntnisse in der Lieferanten­bewertung und -entwicklung Gute Englisch­kenntnisse in Wort und Schrift, weitere Sprach­en von Vorteil Aus­geprägte analytische Fähig­keiten zur Bewertung von Markt­trends und Lieferanten­leistungen, hohe organisatorische Kompetenz und eine strukturierte Arbeits­weise Hohes Maß an Kommunikations­fähigkeit, sicheres und über­zeugendes Auftreten in Verhandlungen, Fähigkeit zur lösungs­orientierten Zusammen­arbeit mit internen und externen Partnern Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen sowie Erfahrung mit ERP-Systemen Unser Auftrag­geber bietet Ihnen die Möglichkeit zur flexiblen Gestaltung der Arbeits­zeit , wobei die Kern­arbeits­zeit zu berück­sichtigen sind, damit Sie Ihren Tag optimal planen können. Zusätzlich haben Sie die Option, bis zu 2 Tage pro Woche im Home Office zu arbeiten, um eine aus­gewogene Work-Life-Balance sicher­zustellen. Ob Sie in Teilzeit ab 80% oder Vollzeit arbeiten möchten, das Unter­nehmen passt sich Ihren individuellen Bedürfnissen an und bietet Ihnen eine maß­geschneiderte Anstellung. Alle Personen sind gleichermaßen angesprochen. Je nach Qualifikation und Erfahrung erwartet Sie eine attraktive Vergütung im Bereich von € 56.000 bis € 77.000 brutto pro Jahr.
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12.11.2024

MAYER Personalmanagement GmbH

Project Manager Hardware Development (m/w/d)

  • MAYER Personalmanagement GmbH

  • Vorarlberger Rheintal

  • 12.11.2024

  • Festanstellung 100%

Festanstellung 100%

Vorarlberger Rheintal

Für unseren Auftrag­geber suchen wir talentierte Projekt­leiter*innen für die Hardware­entwicklung, die das Team unterstützen und bei der Verwirklichung der Unternehmens­ziele mitwirken. Nutzen Sie diese Chance im Vorarlberger Rheintal . Aufgaben Führung des Projekt­teams und die Motivation der Mitglieder sicherstellen Über­wachung des Projekt­fortschritts und die Sicher­stellung, dass Projekt­ziele innerhalb des geplanten Zeit­rahmens und Budgets erreicht werden Kommunikation mit Stake­holdern zur Absicherung aller Anforderungs­erfüllungen Durch­führung von Risiko­analysen und die Umsetzung von Maß­nahmen zur Risiko­minimierung Zusammen­arbeit mit anderen internen Abteilungen, um Synergien zu nutzen Anforderungen Abgeschlossene Ausbildung in den Bereichen Elektro­technik , Informatik oder einer verwandten Fach­richtung Mehr­jährige Berufs­erfahrung in der Hardware­entwicklung und in der Projekt­leitung Fundierte Kenntnisse im Umgang mit Projekt­management-Methoden Starke Führungs­persönlichkeit mit ausgeprägter Kommunikations­fähigkeit und einer Leidenschaft für Technologie Das erfolgreich tätige Unter­nehmen bietet ein herausforderndes und abwechslungs­reiches Aufgaben­gebiet mit viel Verantwortung in einem motivierten und engagierten Team. Die Möglichkeit, Ihre Fähig­keiten und Ihr Potenzial zu entfalten und Ihre Karriere voranzu­treiben sowie eine attraktive Vergütung erwarten Sie. Alle Personen sind gleichermaßen angesprochen. Das Gehalt liegt über KV, orientiert sich an Ihrer Qualifikation wie Erfahrung.
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11.11.2024

MAYER Personalmanagement GmbH

Konstrukteur*in Maschinenbau

  • MAYER Personalmanagement GmbH

  • Vorarlberger Rheintal

  • 11.11.2024

  • Festanstellung 100%

Festanstellung 100%

Vorarlberger Rheintal

Unser Auftrag­geber ist ein innovatives und international erfolgreiches Unternehmen im Vorarlberger Rheintal . Als einer der führenden Anbieter in der Entwicklung und Produktion technischer Lösungen setzt das Unternehmen auf höchste Qualität und Innovations­kraft. Es bietet engagierten Fach­kräften ein modernes Arbeits­umfeld, spannende Projekte und attraktive Entwicklungs­möglichkeiten. Ihre Aufgaben Entwicklung und Weiter­entwicklung innovativer Konstruktions­lösungen für Spezial­maschinen und Anlagen Erstellung von Konzepten, detaillierten Konstruktions­zeichnungen und Produktions­unterlagen Aktive Mitwirkung an der Fertigungs­vorbereitung durch präzise Stück­listen und technische Dokumentationen Koordination der Beschaffung von Prototypen sowie Planung und Betreuung von Tests und Lang­zeit­erprobungen Technische Abstimmung mit Zulieferern und interne Zusammen­arbeit in Projekt­teams Unterstützung des Teams bei der Montage und Inbetrieb­nahme komplexer Anlagen Ihr Profil Abgeschlossene technische Ausbildung (HTL, FH, Universität) im Bereich Maschinen­bau oder Konstruktions­technik Berufserfahrung im Umgang mit CAD-Systemen, idealerweise SolidWorks Ausgeprägte technische Kreativität und Problemlösungs­kompetenz Eigenständige, präzise Arbeits­weise und Freude an der Zusammen­arbeit in einem engagierten Team Reisebereitschaft für projekt­bezogene Aufgaben und Führerschein der Klasse B Nutzen Sie die Chance, in einem zukunfts­orientierten Unter­nehmen mit einem motivierten Team spannende Projekte voranzutreiben. Freuen Sie sich auf ein abwechslungs­reiches und kreatives Arbeits­umfeld! Alle Personen sind gleichermaßen angesprochen. Das Gehalt liegt über KV, orientiert sich an Ihrer Qualifikation wie Erfahrung.
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11.11.2024

MAYER Personalmanagement GmbH

Teamleiter*in Vertriebsinnendienst

  • MAYER Personalmanagement GmbH

  • Vorarlberger Rheintal

  • 11.11.2024

  • Festanstellung 100%Führungsposition

Festanstellung 100%

Führungsposition

Vorarlberger Rheintal

Im Zuge einer geregelten Pensionsnachfolge eröffnet das erfolgreiche Vorarlberger Familienunternehmen diese zukunftsstarke Position . An den Firmenstandorten im unteren Vorarlberger Rheintal wartet ein abwechslungsreicher Verantwortungsbereich auf Sie, in den Sie - bestens begleitet - hineinwachsen können. Verantwortungsbereich Zwei Customer Service Teams (mit in Summe 6 Mitarbeitenden) führen, verantworten und weiterentwickeln Kommunikations-Schnittstelle zu anderen Abteilungen und enge fachliche Kooperation mit anderen Standorten Key Accounts aktiv betreuen - umfassende Auftragsabwicklung Sales-Bereich unterstützen Bedarfsplanung und Lagermanagement Anforderungen Kfm. Ausbildung und jedenfalls Berufspraxis im Customer Service oder Vertriebsinnendienst , idealerweise aus einem produzierenden Unternehmen Erfahrung in der Teamleitung Sehr gute MS-Office-Kenntnisse und versiert im Umgang mit ERP-Systemen Kommunikationsstark in Deutsch und Englisch Hohe Kundenorientierung, lösungsorientierte und unternehmerische Denkweise Neben einer einzigartigen Karriere-Chance erwartet Sie in diesem familiären wie dynamischen Umfeld ein sicherer Arbeitsplatz mit flexiblen Arbeitszeiten , einer attraktiven Entlohnung und zahlreichen Möglichkeiten zur Weiterbildung. Gerne beraten wir Sie vertraulich und persönlich zu diesem innovativen Arbeitgeber. Alle Personen sind gleichermaßen angesprochen. Das Gehalt liegt über KV, orientiert sich an Ihrer Qualifikation wie Erfahrung.
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11.11.2024

MAYER Personalmanagement GmbH

Junior Sales Manager*in

  • MAYER Personalmanagement GmbH

  • Vorarlberger Rheintal

  • 11.11.2024

  • Festanstellung 100%

Festanstellung 100%

Vorarlberger Rheintal

Das international bekannte Unternehmen gilt als kompetenter Partner der bedeutendsten Automobilhersteller. Technisch ausgeklügelte wie qualitativ hochwertige Produkte und absolute Kundenorientierung garantieren den langjährigen Erfolg. Am modernen und gut erreichbaren Standort im Zentrum von Vorarlberg wird einer engagierten und kommunikativen Persönlichkeit diese Karriere-Chance offeriert. Aufgaben Unterstützung der Sales Manager*innen im Vertriebsbereich Eigenverantwortliche Betreuung und Koordination der Kunden eines zugeteilten Bereichs Kunden- und Projektbetreuung für OEM- und Tier-1-Kunden Aktive Neukundenakquise und Ausbau der Kundenbeziehungen Organisation sowie Teilnahme an Kundenterminen Angebotserstellung in Zusammenarbeit mit der Vertriebsleitung Erstellung von Vertriebsstatistiken und Auswertungen Enge Zusammenarbeit mit internen Abteilungen wie Entwicklung und Innovationsmanagement Anforderungen Abgeschlossene technische oder betriebswirtschaftliche Ausbildung (HTL, FH, Uni) Hohes technisches Verständnis und schnelle Auffassungsgabe Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse Fundierte Kenntnisse in EDV MS-Office Ziel- und lösungsorientierte Arbeitsweise sowie strukturiertes Denken Flexibilität, Selbstorganisation und internationale Reisebereitschaft (ca. 25%) Unser Auftraggeber bietet neben einer spannenden Aufgabe mit Gestaltungsspielraum und Entwicklungsmöglichkeiten auch ein Fitnessstudio, eine interne Akademie für Weiterbildung sowie einen modernen Arbeitsplatz. Alle Personen sind gleichermaßen angesprochen. Das Gehalt liegt über KV, orientiert sich an Ihrer Qualifikation wie Erfahrung.
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11.11.2024

MAYER Personalmanagement GmbH

Abteilungsleiter*in Sonderreinigung

  • MAYER Personalmanagement GmbH

  • Vorarlberger Rheintal

  • 11.11.2024

  • Festanstellung 100%Führungsposition

Festanstellung 100%

Führungsposition

Vorarlberger Rheintal

Hohes Qualitäts­bewusstsein & bestens ausge­bildete Mitarbeitende: Unser Auftrag­geber bietet einen umfassenden Rundum-Service für Immobilien , einschließlich ganzheit­lichem Facility Management. Zur Übernahme der operativen Abteilungs­leitung im Bereich Sonder­reinigung wird diese Position im zentralen Vorarlberger Rheintal offeriert. Aufgaben Team­leitung: Personal­einteilung, Gesprächs­führung inkl. Erstunter­weisungen, Urlaubs­planung, Personal­einstellungen, allgemeine Schulungen etc. Lade­listen für Aufträge erstellen Regelmäßige Objekt­besichtigungen Aktive Kunden­betreuung und -beratung Umfassende Kontrolle von Maschinen, Bestellungen und Rechnungen Reklamationen service­orientiert abwickeln Anforderungen Erfahrung aus dem Facility Management oder in den Bereichen Grund­reinigung, Bau­reinigung, Glas- und Fenster­reinigung oder Fassaden­reinigung Erste Führungs­erfahrung von Vorteil Selbst­ständige und verantwortungs­bewusste Persönlich­keit mit Kommunikations- und Organisations­stärke Gute Deutsch­kenntnisse und Führer­schein B Das erfolgreiche Unter­nehmen bietet eine abwechslungs­reiche und verantwortungs­volle Aufgabe, viel­seitige Entwicklungs­möglichkeiten und tolle Benefits. Alle Personen sind gleichermaßen angesprochen. Das Gehalt liegt über KV, orientiert sich an Ihrer Qualifikation wie Erfahrung.
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11.11.2024

MAYER Personalmanagement GmbH

Leiter Architektur (m/w/d) - Industrie- und Gewerbebau

  • MAYER Personalmanagement GmbH

  • Vorarlberger Rheintal

  • 11.11.2024

  • Festanstellung 100%Führungsposition

Festanstellung 100%

Führungsposition

Vorarlberger Rheintal

Unser Auftraggeber, ein führendes Unternehmen im Vorarlberger Rheintal mit Fokus auf anspruchsvolle Projekte, sucht eine engagierte Leitung für den Bereich Architektur. In einem spezialisierten Team von zehn Mitarbeitenden verantworten Sie sämtliche Leistungsphasen der Architekturplanung und setzen dabei auf modernste BIM-Technologien. Ihre Aufgaben Strategische und operative Leitung des Architekturbereichs Verantwortung für alle Leistungsphasen in der Architekturplanung Sicherstellung der optimalen Anwendung von BIM zur effizienten Projektabwicklung Fachliche und disziplinarische Führung und Weiterentwicklung des Teams Enge Zusammenarbeit mit interdisziplinären Teams zur Entwicklung innovativer und nachhaltiger Lösungen Ihr Profil Abgeschlossenes Architekturstudium oder eine vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Erfahrung in der Planung und Leitung von Architekturprojekten, idealerweise im industriellen Umfeld Umfassende Kenntnisse in BIM und dessen praktischer Umsetzung in Projekten Führungskompetenz, Kommunikationsstärke und ein strukturierter Arbeitsstil Unternehmerisches Denken und eine lösungsorientierte Arbeitsweise Das Angebot Es erwartet Sie eine anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem zukunftsorientierten Arbeitsumfeld mit moderner Technologie und Raum zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung. Das Unternehmen legt großen Wert auf ein wertschätzendes Betriebsklima und bietet Ihnen eine langfristige Perspektive mit attraktiven Rahmenbedingungen. Alle Personen sind gleichermaßen angesprochen. Das Gehalt liegt über KV, orientiert sich an Ihrer Qualifikation wie Erfahrung.
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08.11.2024

MAYER Personalmanagement GmbH

Einsatzleiter*in im Nahverkehr

  • MAYER Personalmanagement GmbH

  • Vorarlberger Rheintal

  • 08.11.2024

  • Festanstellung 100%Führungsposition

Festanstellung 100%

Führungsposition

Vorarlberger Rheintal

Das erfolgreich führende Unternehmen im öffentlichen Personal­nahverkehr mit Sitz im Vorarlberger Rheintal zeichnet sich durch innovative Mobilitäts­lösungen, erstklassigen Kunden­service und ein nach­haltiges Engagement für die Umwelt aus. Zur Unter­stützung und Verstärkung des bestehenden Teams suchen wir einen motivierten und dynamischen Einsatzleiter (m/w/d) mit einer kunden­orientierten und kommunikativen Persönlichkeit. Aufgaben Verantwortlich für die effiziente Planung und Koordination des Einsatzes des Fahr­personals, um einen reibungs­losen Betriebs­ablauf sicherzustellen Eigen­verantwortliches Fahren von Bussen zur operativen Unter­stützung des Fahr­betriebs Optimierung und Planung der zu fahrenden Routen Notfall­pläne für unvorhergesehene Ereignisse erstellen, um so die Ankunft der Fahr­gäste sicherstellen Bearbeitung allgemeiner administrativer Aufgaben im Bereich des Nah­verkehrs­managements Anforderungen Abgeschlossene Ausbildung oder erste Berufs­erfahrung im Bereich Verkehr, Logistik, Disposition, Betriebs­wirtschaft von Vorteil Idealer­weise erste Erfahrung im Bereich Personal­planung oder Routen­planung Besitz des Führerscheins D ist von Vorteil, ansonsten Führerschein der Klasse C oder B mit der Bereitschaft, den Führerschein der Klasse D zu erwerben Eigenständige und strukturierte Arbeitsweise Proaktiver Team­player mit Hands-on-Mentalität Neben einem sicheren Arbeitsplatz, einem kollegialen Umfeld und hervorragenden Entwicklungs­möglichkeiten bietet das Unternehmen auch eine viel­versprechende Position mit großem Freiraum für Ihre persönliche Entwicklung sowie ein attraktives, leistungs­bezogenes Gehalt. Alle Personen sind gleichermaßen angesprochen. Das Gehalt liegt über KV, orientiert sich an Ihrer Qualifikation wie Erfahrung.
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21.11.2024

MAYER Personalmanagement GmbH

Konstrukteur (m/w/d)

  • MAYER Personalmanagement GmbH

  • Vorarlberger Unterland

  • 21.11.2024

  • Festanstellung 100%

Festanstellung 100%

Vorarlberger Unterland

Bei einem führenden Unter­nehmen in der Entwicklung und Konstruktion wird nach einer engagierten Persönlichkeit, die ihr Können und ihre Leiden­schaft in der Rolle als Konstrukteur*in einbringen möchte, gesucht. In dieser Position sind Sie ein zentraler Teil des Teams für Produkt­entwicklung & Design und tragen maß­geblich zur Weiter­entwicklung des innovativen Produkt­portfolios bei. Aufgaben Erstellung und Pflege norm­gerechter technischer Zeichnungen Skalierung von bestehenden Produkten und deren Varianten Mitarbeit bei der Entwicklung und Konstruktion von neuen Produkten Verwaltung und Aktualisierung von Zeichnungs­familien und zugehörigen Dokumentationen Unter­stützung bei Toleranz­ketten-Analysen sowie Proto­typen- und Versuchs­teile­beschaffung Anforderungen Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Mechanik , Maschinen­bau , Kunst­stoff­technik oder Ähnliches Erste Berufs­erfahrung in Montage, Maschinenbau oder einem metall­nahen Bereich von Vorteil Sicherer Umgang mit SolidWorks CAD-System und MS-Office Eigen­initiative, selbst­ständige Arbeits­weise und ausgeprägte Team­fähigkeit Offene Persönlichkeit mit starker Kommunikations­fähigkeit und Sozial­kompetenz Am modernen Standort im Vorarlberger Unter­land erwartet Sie eine spannende Position in einem innovativen und zukunfts­orientierten Unter­nehmen mit der Möglichkeit, mit Ihrer Arbeit einen sichtbaren Beitrag zu leisten. Ein dynamisches Arbeits­umfeld mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungs­wegen sowie attraktive Rahmen­bedingungen und Möglich­keiten zur persönlichen und beruflichen Weiter­entwicklung werden geboten. Sie haben Interesse und möchten weitere Informationen zu dieser Position? Gerne beraten wir Sie persönlich und vertraulich. Alle Personen sind gleichermaßen angesprochen. Das Gehalt liegt über KV, orientiert sich an Ihrer Qualifikation wie Erfahrung.
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20.11.2024

MAYER Personalmanagement GmbH

IT Security Mitarbeiter*in

  • MAYER Personalmanagement GmbH

  • Vorarlberger Unterland

  • 20.11.2024

  • Festanstellung 100%

Festanstellung 100%

Vorarlberger Unterland

Unser Auftraggeber gehört zu den führenden Bank­instituten Österreichs und gilt seit Jahrzehnten als verlässlicher Partner, sowohl bei Kunden als auch bei Mitarbeitenden. Um den aktuellen Heraus­forderungen gerecht zu werden, wird das IT-Team in der Bodensee­region um diese spannende Position erweitert. Aufgaben Planung, Ausführung und Monitoring von Maßnahmen im Bereich der IT Security Implementierung und Management von operativen Security­maßnahmen unter Verwendung von Network Access Control, Security Operations Center und Security Information and Event Management Übernahme der Einführung, des Betriebs und des Managements der Backbone-Infrastruktur, einschließlich VMWARE, SAN, LAN, WIFI und Firewall Dokumentation im Bereich der technischen IT-Security zur Unterstützung von Compliance- und Audit-Prozessen Anforderungen Abgeschlossene Ausbildung in der Informatik oder einem verwandten Bereich Erste Berufserfahrung aus der IT Idealerweise Weiter­bildung oder erste Erfahrung im Bereich IT-Security, Cyber Security oder Ähnlichem Fundiertes Know-how in der Windows-Umgebung Fundierte Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort- und Schrift Teamfähigkeit, Flexibilität und eine selbstständige Arbeitsweise Am modernen Unternehmens­standort bietet unser Kunde attraktive Vergütungs­pakete, flexible Arbeits­zeiten und eine exzellente Work-Life-Balance. Zusätzlich sind umfangreiche Möglich­keiten für berufliche Weiter­bildung gegeben. Als Mitglied eines Teams von Expertinnen und Experten in einer der führenden Branchen unserer Zeit, erhalten Sie die Chance, an wegweisenden Projekten mitzuarbeiten und innovative Technologien zu implementieren - Bewerben Sie sich jetzt! Alle Personen sind gleichermaßen angesprochen. Das Gehalt liegt über KV, orientiert sich an Ihrer Qualifikation wie Erfahrung.
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18.11.2024

MAYER Personalmanagement GmbH

Produktmanager*in Wertpapiere

  • MAYER Personalmanagement GmbH

  • Vorarlberger Unterland

  • 18.11.2024

  • Festanstellung 100%

Festanstellung 100%

Vorarlberger Unterland

Das renommierte Bank­haus ist bekannt für seine hohe Produkt- und Dienstleistungs­qualität sowie die Zufriedenheit seiner Mitarbeitenden. Am zentralen Standort im Vorarlberger Unterland gelangt diese spannende Fach­funktion in einem größeren Team zur Besetzung. Aufgaben Markt­chancen und -trends im Veranlagungs­bereich identifizieren Lang­fristige Produkt­strategie im Wertpapier­bereich planen und unter Berücksichtigung von regulatorischen Vorgaben implementieren Steuerung des Produkt­portfolios, Einführung, Entwicklung sowie Reduktion von Produkten Zusammen­arbeit und Abstimmung mit Team­kolleg*innen sowie mit anderen Abteilungen Anforderungen Ausbildung sowie Berufs­erfahrung im Bank­sektor, optional aus dem Veranlagungs­bereich bzw. der Privat­kunden­beratung oder ein abgeschlossenes Studium im Finanz­bereich (Banking & Finance, Finanz­management, Controlling etc.) Sicherer Umgang mit MS-Office sowie gute Englisch­kenntnisse Interesse an Veranlagungs­themen, Zahlen­affinität und analytisches Denken sowie Team­orientierung Sie übernehmen eine verantwortungs­volle Aufgabe zu top Rahmen­bedingungen bei einem attraktiven Arbeit­geber. Neben fachlichen und personellen Weiter­bildungs- und Entwicklungs­möglichkeiten erwarten Sie ein moderner und zukunfts­sicherer Arbeits­platz sowie flexible Arbeits­zeiten. Alle Personen sind gleichermaßen angesprochen. Das Gehalt liegt über KV, orientiert sich an Ihrer Qualifikation wie Erfahrung.
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18.11.2024

MAYER Personalmanagement GmbH

Leiter*in Instandhaltung

  • MAYER Personalmanagement GmbH

  • Vorarlberger Unterland

  • 18.11.2024

  • Festanstellung 100%Führungsposition

Festanstellung 100%

Führungsposition

Vorarlberger Unterland

Das erfolgreiche und innovative Familien­unternehmen ist eine namhafte Größe in der Vorarlberger Industrie. Seine Produkte erfreuen sich internationaler Bekannt­heit. Im Zuge einer Nach­besetzung wird diese Funktion am Haupt­sitz im Vorarlberger Unter­land offeriert. Ihr Verantwortungsbereich Leitung und Weiter­entwicklung eines Teams im Bereich der Elektro­technik, Mechanik, Haus­technik und des technischen Einkaufs Wartungen und Instand­haltungen an Produktions­anlagen planen und koordinieren Budget- und Kosten­verantwortung Produktions­prozesse und betriebliche Abläufe optimieren Sicherstellung der Einsatz­fähigkeit aller Maschinen Weiter­entwicklung der Instand­haltungs­software Ihre Kompetenzen Technische Ausbildung aus Elektro­technik, Mechanik, Mecha­tronik oder vergleichbar Einschlägige Berufs- und Führungs­erfahrung - idealerweise in der Instand­haltung Gute MS-Office-Kenntnisse, AutoCAD von Vorteil Lean- sowie TPM-Praxis wünschens­wert Führungskompetenz sowie hohe Sozial­kompetenz für die erfolgreiche Zusammen­arbeit mit unterschiedlichen Teams Sie profitieren von einem lang­fristig sicheren Arbeits­platz in einem familiengeführten Unternehmen, das Ihnen großen Gestaltungs­spielraum und eigen­verantwortliches Arbeiten sowie attraktive Sozial­leistungen bietet. Alle Personen sind gleichermaßen angesprochen. Das Gehalt liegt über KV, orientiert sich an Ihrer Qualifikation wie Erfahrung.
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18.11.2024

MAYER Personalmanagement GmbH

Projektleiter*in

  • MAYER Personalmanagement GmbH

  • Vorarlberger Unterland

  • 18.11.2024

  • Festanstellung 100%

Festanstellung 100%

Vorarlberger Unterland

Die regional verwurzelte Gruppe zählt zu den renommiertesten Marken im Land. Werte die auf Vertrauen, Partnerschaft und Verantwortung basieren, schaffen eine enge Verbindung zu den regionalen Gemeinschaften. Die kundenahe Geschäftspolitik orientiert sich ebenfalls an den Werten und sichert dadurch das Wohl der Kunden sowie der Region. Im Projektmanagement - Team am Standort im Raum Bregenz wird diese Funktion besetzt. Aufgaben Ansprechperson der Führungsebenen in organisatorischen Fragestellungen Beratung und Unterstützung bei den Veränderungsprozessen (z.B. bei IT-Projekten, Neuaufbau von Strukturen und Prozessen, Implementierung rechtlicher Vorgaben etc.) Eigenständige Leitung von verschiedenen gruppenweiten Projekten Schulungen im Bereich Projektmanagement entwickeln und durchführen Anforderungen Betriebswirtschaftliches Studium Berufserfahrung im Projektmanagement, Consulting oder vergleichbar IT-Affinität Analytische Denkweise sowie eine zielorientierte, strukturierte Arbeitsweise Kommunikationsstärke und verbindliches, sicheres Auftreten Ein moderner Arbeitsplatz, flache Hierarchien, persönliche und fachliche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten sowie weitere ansprechende Benefits warten auf Sie. Alle Personen sind gleichermaßen angesprochen. Das Gehalt liegt über KV, orientiert sich an Ihrer Qualifikation wie Erfahrung.
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13.11.2024

MAYER Personalmanagement GmbH

Technische Leitung - Führung, Optimierung & Instandhaltung

  • MAYER Personalmanagement GmbH

  • Vorarlberger Unterland

  • 13.11.2024

  • Festanstellung 100%Führungsposition

Festanstellung 100%

Führungsposition

Vorarlberger Unterland

Unser Auftraggeber ist ein erfolgreiches, wachstums­orientiertes Unternehmen, das in der Produktions­technik Maßstäbe setzt. Für den Standort in Vorarlberg suchen wir eine erfahrene Führungs­persönlichkeit, die den technischen Bereich verantwortet und gemeinsam mit dem Team zur kontinuierlichen Weiter­entwicklung des Unter­nehmens beiträgt. Ihre Aufgaben Gesamtverantwortung für Budget, Kosten und Investitionen im technischen Bereich Fachliche und disziplinarische Führung von insgesamt 24 Mitarbeitenden (Elektro­technik, Mechanik, Haustechnik, technischer Einkauf) Motivation und Weiterentwicklung der Mitarbeitenden Planung und Umsetzung von Wartungs- und Instandhaltungs­maßnahmen an allen Produktions­anlagen Optimierung der betrieblichen Abläufe und Produktions­prozesse Sicherstellung der Maschinen­verfügbar­keit sowie Weiter­entwicklung der Instand­haltungs-Software Ihr Profil Abgeschlossene technische Ausbildung (z. B. Elektro­technik, Maschinen­bau o. Ä.) Mehrjährige Führungs­erfahrung im technischen Bereich Fundierte Kenntnisse im Bereich Instand­haltung und Produktions­anlagen Organisationstalent und eine strukturierte Arbeits­weise Hohe Motivation, Mitarbeitende zu fördern und Produktions­prozesse zu optimieren Alle Personen sind gleichermaßen angesprochen. Das Gehalt liegt über KV, orientiert sich an Ihrer Qualifikation wie Erfahrung.
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13.11.2024

MAYER Personalmanagement GmbH

Technischer Experte (m/w/d) - Sanitär, Heizung, GWZ

  • MAYER Personalmanagement GmbH

  • Vorarlberger Unterland

  • 13.11.2024

  • Festanstellung 100%

Festanstellung 100%

Vorarlberger Unterland

Unser Auftraggeber, ein innovatives Unternehmen im Bereich Gebäude­technik, verstärkt sein Team in Vorarlberg mit einer Person mit technischer Expertise. In dieser Schlüssel­rolle übernehmen Sie Verantwortung für die technische Kunden­betreuung und sorgen dafür, dass alles reibungslos abläuft. Ihre Hauptaufgaben - praxisnah und lösungsorientiert Technische Betreuung: Sie sind Ansprechpartner für Kundenanfragen im Innen- und Außendienst und sorgen für die reibungs­lose Abwicklung technischer Service­fälle. Support & Beratung: Unter­stützung des Vertriebsaußen- und -innendienstes sowie Sicher­stellung des technischen Supports via Hotline. Reparaturen & Inbetriebnahmen: Durchführung von Reparaturen und Inbetrieb­nahmen direkt vor Ort bei Kunden - Sie gewährleisten, dass alles optimal läuft. Schulungen: Organisation und Durch­führung von Schulungen für Kunden und Partner, damit diese Ihre Produkte optimal einsetzen können. Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung in der Sanitär-, Heizungs- oder Gebäude­technik Berufserfahrung im technischen Kunden­service Kommunikativ, lösungs­orientiert und bereit für gelegentliche Reise­tätigkeiten Eine vielseitige Position in einem wachsenden Unternehmen erwartet Sie. Freuen Sie sich auf ein modernes Arbeits­umfeld, flexible Arbeits­zeiten und attraktive Zusatz­leistungen. Alle Personen sind gleichermaßen angesprochen. Das Gehalt liegt über KV, orientiert sich an Ihrer Qualifikation wie Erfahrung.
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12.11.2024

MAYER Personalmanagement GmbH

Stv. Marktleitung im Baumarkt

  • MAYER Personalmanagement GmbH

  • Vorarlberger Unterland

  • 12.11.2024

  • Festanstellung 100%Führungsposition

Festanstellung 100%

Führungsposition

Vorarlberger Unterland

Zur Unter­stützung der Markt­leitung in der Organisation, Planung sowie im operativen Geschäft wird diese zusätzliche Stelle am Standort im Unterland besetzt. Nach einer umfang­reichen Ein­arbeitung und dem Kennen­lernen der internen Abläufe und Strukturen, über­nehmen Sie einen breiten Verantwortungs­bereich. Aufgaben Stv. Leitung des Marktes/Verkaufs­personals Umsetzung der Vertriebs­strategie, Organisation und Steuerung der Arbeits­abläufe und Prozesse Verantwortung für die Erreichung der definierten Umsatz- und Ertrags­ziele Dienst­plan­erstellung, Team­führung und -entwicklung Gewähr­leistung der Sauber­keit und Ordnung am Standort Anforderungen Kauf­männische Aus­bildung & einschlägige Berufs­erfahrung aus dem Handel, Groß­flächen­geschäft etc. Führungs­erfahrung und -kompetenz, wert­schätzend und motivierend im Umgang Sichere EDV-Kenntnisse Unter­nehmerisches Denken, ausgeprägte Verkaufs- und Kunden­orientierung Leiden­schaft für den Handel Geboten wird eine lang­fristige, sichere Anstellung in einem erfolg­reichen Unter­nehmen zu attraktiven Rahmen­bedingungen. Alle Personen sind gleichermaßen angesprochen. Das Gehalt liegt über KV, orientiert sich an Ihrer Qualifikation wie Erfahrung.
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12.11.2024

MAYER Personalmanagement GmbH

Management von Finanzprodukten im Veranlagungsbereich

  • MAYER Personalmanagement GmbH

  • Vorarlberger Unterland

  • 12.11.2024

  • Festanstellung 100%

Festanstellung 100%

Vorarlberger Unterland

Ein renommiertes Vorarlberger Bank­institut mit Sitz im Vorarlberger Unter­land offeriert engagierten Privat­kunden­berater*innen und Studien­absolvent*innen hiermit die Möglichkeit ihre Karriere auf das nächste Level zu bringen. Aufgaben Produkt­portfolio verwalten : Finanz­produkte wie Aktien, Anleihen und Fonds aufnehmen oder gegebenenfalls reduzieren Markt­beobachtung : Chancen und Trends im Veranlagungs- und Wertpapier­bereich erkennen, entsprechende Produkt­strategien ableiten und umsetzen Abstimmungs­arbeiten : Kooperation mit anderen Fach­abteilungen sowie Schulung von Team­kolleg*innen Anforderungen Bank­ausbildung sowie Erfahrung im Banksektor, vorzugs­weise aus dem Veranlagungs­bereich bzw. ein Finanz­wirtschaftliches Studium (Banking & Finance, Finanzwirtschaft, Accounting & Controlling etc.) Fundierte MS-Office-Kenntnisse Englisch in Wort und Schrift Interesse an Zahlen, Wert­papieren und Veranlagungs­themen sowie analytisches Denken und Team­orientierung Als einer der führenden Branchen­akteure überzeugt unser Auftrag­geber neben seiner Produkt- und Dienstleistungs­qualität mit viel­fältigen persönlichen und fachlichen Entwicklungs­möglichkeiten sowie ansprechenden Rahmen­bedingungen und Benefits. Alle Personen sind gleichermaßen angesprochen. Das Gehalt liegt über KV, orientiert sich an Ihrer Qualifikation wie Erfahrung.
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12.11.2024

MAYER Personalmanagement GmbH

Mitarbeiter*in Produkt- bzw. Projektmanagement

  • MAYER Personalmanagement GmbH

  • Vorarlberger Unterland

  • 12.11.2024

  • Festanstellung 100%

Festanstellung 100%

Vorarlberger Unterland

Als bekannte und etablierte Größe im regionalen Bank­wesen überzeugt unser Auftrag­geber, seine Kunden und Mitarbeitenden mit qualitativen Produkten und individuellem Service. Am gut angebundenen Standort im Vorarlberger Unter­land gelangt diese spannende und viel­seitige Fach­funktion zur Besetzung. Aufgaben Produkt­portfolio verant­worten und weiter­entwickeln Projekte planen und umsetzen Laufende Markt- und Wettbewerbs­beobachtung Schnitt­stellen­funktion zu anderen Abteilungen wie Vertrieb und Risiko­management Anforderungen Sie bringen Bank­erfahrung aus der Service- oder Privat­kunden­beratung mit? Sie sehen Ihre langfristige Zukunft nicht im direkten Verkauf, sondern in einer verantwortungs­vollen Aufgabe im Back Office ? Darüber hinaus sind Sie sicher im Umgang mit MS-Office sowie IT- und zahlen­affin, arbeiten eigen­ständig und denken vernetzt? Dann sind Sie hier genau richtig! Sie werden sukzessive in Ihr neues Aufgaben­feld eingearbeitet und agieren als Teil eines tollen Teams. Neben Mobilitäts- und Essens­zuschuss profitieren Sie von flexiblen Arbeits­zeiten, Mitarbeiter­events, Weiter­bildungs- und Entwicklungs­möglichkeiten und vielen weiteren ansprechenden Benefits. Alle Personen sind gleichermaßen angesprochen. Das Gehalt liegt über KV, orientiert sich an Ihrer Qualifikation wie Erfahrung.
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11.11.2024

MAYER Personalmanagement GmbH

Buchhalter*in in neuer Kanzlei

  • MAYER Personalmanagement GmbH

  • Vorarlberger Unterland

  • 11.11.2024

  • Festanstellung 100%

Festanstellung 100%

Vorarlberger Unterland

Gewachsen aus einer renommierten Steuer­beratung bietet das junge Unternehmen ein professionelles Umfeld und charismatisches Klima, das sich durch hohe Fach­kompetenz und ein eingespieltes Team auszeichnet. Am Standort Im Großraum Dornbirn – Bregenz haben Sie hier die Möglichkeit, sich mit Ihrer Erfahrung und Ihrem Know-how einzubringen und so am Wachstum eines neuen Unternehmens teil­zuhaben. Aufgaben Durchführung der Buchhaltung für Klienten aus verschiedenen Branchen und Größen Enge Zusammen­arbeit mit den Steuer­beratern Analyse und Aufbereitung betriebs­wirtschaftlicher sowie steuerlicher und rechtlicher Frage­stellungen Kontakt zu Behörden Anforderungen Berufserfahrung in der Buch­haltung Idealerweise Buchhalter­prüfung Fundierte Kenntnisse im Bereich Steuer­recht und Rechnungs­legung Gute IT-Kenntnisse, ideal BMD NTCS Strukturierte, eigen­verantwortliche und präzise Arbeits­weise Freuen Sie sich auf ein unterstützendes und kollegiales Arbeits­umfeld, flexible Arbeits­zeiten sowie Möglich­keiten zur beruflichen Weiter­bildung in einem hoch­qualifizierten Team. Sie profitieren von umfangreichen Entwicklungs­perspektiven für eine Karriere im Bereich Steuer­beratung und Controlling. Alle Personen sind gleichermaßen angesprochen. Das Gehalt liegt über KV, orientiert sich an Ihrer Qualifikation wie Erfahrung.
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11.11.2024

MAYER Personalmanagement GmbH

Servicetechniker*in im Bereich Kälte- und Klimatechnik

  • MAYER Personalmanagement GmbH

  • Vorarlberger Unterland

  • 11.11.2024

  • Festanstellung 100%

Festanstellung 100%

Vorarlberger Unterland

Unser Auftrag­geber ist als Komplett­anbieter für Haus­technik seit Jahren mit qualitativ hoch­wertigen Produkten und einem hervorragenden Kunden­service am Markt erfolgreich. Besitzer von Privat­haushalten sowie Gewerbe- und Industrie­bauten gehören dabei zum Kunden­stamm des zukunfts­starken Familien­unter­nehmens. Verstärken Sie nun das engagierte Team am Standort im Vorarlberger Unterland . Aufgaben Installation und Wartung: Durchführung von Installations-, Wartungs- und Reparaturarbeiten an Kälte- und Klimaanlagen Fehlerdiagnose: Analyse und Behebung von Störungen und technischen Problemen Kundendienst: Beratung und Unterstützung der Kunden vor Ort, um einen reibungslosen Betrieb der Anlagen zu gewährleisten Dokumentation: Erstellen von Serviceberichten und Pflege der technischen Dokumentation Anforderungen Technisches Interesse: Leidenschaft für Technik und handwerkliche Tätigkeiten Lernbereitschaft: Bereitschaft, sich in die Themen Kältetechnik und Klimatechnik einzuarbeiten Kundenorientierung: Freude am Umgang mit Kunden und Kommunikationsfähigkeit Flexibilität: Bereitschaft zu Not- und Bereitschaftsdiensten Teamfähigkeit: Gute Zusammenarbeit im Team und Zuverlässigkeit Bei dieser Position wird ein interessantes Aufgaben­gebiet mit guten Rahmen­bedingungen in einem dynamischen Umfeld geboten. Alle Personen sind gleichermaßen angesprochen. Das Gehalt liegt über KV, orientiert sich an Ihrer Qualifikation wie Erfahrung.
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11.11.2024

MAYER Personalmanagement GmbH

CAD Designer für Product Engineering (m/w/d)

  • MAYER Personalmanagement GmbH

  • Vorarlberger Unterland

  • 11.11.2024

  • Festanstellung 100%

Festanstellung 100%

Vorarlberger Unterland

Mit innovativen Produkten, modernster Infra­struktur und fach­lichem Know-how über­zeugt das international erfolgreiche Unter­nehmen sowohl Kunden als auch Mitarbeitende. Am zentral gelegenen Standort im Vorarlberger Unterland verstärkt der renommierte heimische Arbeit­geber sein dynamisches Team. Aufgaben Norm­gerechte technische Zeichnungen und Daten erstellen inkl. Dokumentation Zusammen­arbeit mit den Fach­abteilungen Mitarbeit beim Entwickeln und Konstruieren der Produkte inkl. Prüfen und Anpassen der Konstruktionen Unter­stützung bei Toleranz­ketten-Analysen Zeichnungs­familien und zugehörige Dokumentation verwalten und aktualisieren Daten intern und extern bereitstellen - für Ein-/Verkauf, Lieferanten und Kunden Interne Konstruktions­richt­linien und Normen erstellen und weiter­entwickeln Proto­typen- und Versuchs­teile­beschaffung Anforderungen Abgeschlossene Aus­bildung im Bereich Mechanik, Maschinen­bau oder Kunst­stoff­technik Erste Berufs­erfahrung aus Montage, Maschinen­bau oder dem metall­nahen Bereich ist von Vorteil Sicherer Umgang im SolidWorks CAD & MS-Office Freundliches Auftreten, Kommunikations­stärke sowie Eigen­initiative und selbst­ständige Arbeits­weise Team­fähigkeit und offene Persönlichkeit Neben einem firmen­internen Fitness­studio und täglich frisch gekochtem Essen dürfen Sie sich auf flexible Arbeits­zeiten, individuelle Weiterbildungs­möglichkeiten, flache Hierarchien und weitere Benefits freuen. Alle Personen sind gleichermaßen angesprochen. Das Gehalt liegt über KV, orientiert sich an Ihrer Qualifikation wie Erfahrung.
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Home Office
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11.11.2024

MAYER Personalmanagement GmbH

Tiefbauingenieur*in

  • MAYER Personalmanagement GmbH

  • Vorarlberger Unterland

  • 11.11.2024

  • Festanstellung 100%

Festanstellung 100%

Vorarlberger Unterland

Unser Auftrag­geber ist ein renommiertes Bau­unternehmen im Bereich des Tief­baus und ist für seine qualitativ hoch­wertigen Leistungen und seine Innovations­kraft über­regional bekannt. Das erfolg­reiche Unternehmen mit Standort im Vorarlberger Unter­land legt großen Wert auf eine offene und transparente Kommunikation, flache Hierarchien sowie eine hohe Mitarbeiter­zufriedenheit. Aufgaben Koordination und Über­wachung der Tiefbau­projekte - von der Planung bis zur Bau­leitung Verantwortung für das Kosten­management, Projekt­management und Qualitäts­management Kommunikation mit internen und externen Partnern wie Bau­herren, Behörden und Sub­unter­nehmen, um reibungs­lose Abläufe zu gewähr­leisten Ausführung von diversen konventionellen Tätig­keiten im Außen- und Innen­dienst im Bereich des Bau­wesens Anforderungen Abgeschlossene technische Ausbildung im baunahen Bereich Mehr­jährige Berufs­erfahrung im Bereich Tief­bau Kenntnisse in der Bau­planung, Kalkulation und im Projekt­management Erste Erfahrung mit AutoCAD und Auer Success Team­fähig, organisiert, flexibel, selbst­ständig und verantwortungs­bewusst Ein moderner Firmen­standort sowie eine Vielzahl an attraktiven Benefits erwarten Sie bei unserem Auftrag­geber. Dazu zählt die Möglichkeit auf Home-Office , umfang­reiche Weiter­bildungs­möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiter­entwicklung, attraktive Mitarbeiter­prämien sowie einzig­artige Mitarbeiter­veranstaltungen, die den Team­geist stärken. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Alle Personen sind gleichermaßen angesprochen. Das Gehalt liegt über KV, orientiert sich an Ihrer Qualifikation wie Erfahrung.
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20.11.2024

MAYER Personalmanagement GmbH

Buchhalter*in/ Bilanzbuchhalter*in

  • MAYER Personalmanagement GmbH

  • Walgau

  • 20.11.2024

  • Festanstellung 100%

Festanstellung 100%

Walgau

In den klassischen Bereichen des Hoch- und Tiefbaus ist die Tomaselli Gabriel Bau GmbH seit Jahrzehnten als Bau- und General­unternehmen erfolgreich. Darüber hinaus bestehen zahlreiche Beteiligungen an Betrieben im Handwerks-, Rohstoff- und Immobilien­bereich. Das Familien­unternehmen zeichnet sich durch hochstehende Bau­leistungen aus und schafft in verschiedenen Bereichen Entwicklung - gemeinsam mit dem Team von rund 220 Mitarbeitenden. Am modernen Firmenstandort in Nüziders übernehmen Sie ein eigenständiges Auf­gaben­feld im Finanz- und Rechnungs­wesen und komplettieren somit das kompetente Team. Aufgaben Eigenständige Führung der Buch­haltung von Beteiligungs­betrieben Erstellung von Monats­statistiken und Auswertungen Vorbereitung von Jahres­abschlüssen und Bilanzierung Budget- und Liquiditäts­planung sowie Bearbeitung von Steuer­themen (UVA) Anforderungen Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Matura (HAK) Berufserfahrung in der Buchhaltung Idealerweise Buchhalterprüfung Bilanzbuchhalterprüfung von Vorteil Gute Kenntnisse in MS-Office Strukturierte und genaue Arbeitsweise Freuen Sie sich auf eine abwechslungs­reiche Position mit flexibler Gleitzeit­regelung, Mittags­vergütung und gezielter Unter­stützung bei Ihrer fachlichen Aus- und Weiter­bildung. Arbeiten Sie in einem dynamischen Umfeld und tragen Sie zum Erfolg des Unternehmens bei. Richten Sie Ihre Bewerbung bitte ausschließlich an die beauftragte Personal­beratung. Alle Personen sind gleichermaßen angesprochen. Das Gehalt liegt über KV, orientiert sich an Ihrer Qualifikation wie Erfahrung.
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19.11.2024

MAYER Personalmanagement GmbH

Assembly & Support Expert (m/w/d)

  • MAYER Personalmanagement GmbH

  • Weitere Länder

  • 19.11.2024

  • Festanstellung 100%

Festanstellung 100%

Weitere Länder

Ergreifen Sie jetzt diese “once in a lifetime opportunity” und betreuen Sie die Kunden des erfolg­reichen und international bekannten Industrie­unternehmens Henn GmbH & Co KG aus Dornbirn auf der ganzen Welt. Mit Ihrem technischen Know-how und Ihrer Reise­bereitschaft servicieren Sie die hoch­wertigen Maschinen für die Automobil­industrie. Aufgaben Serienmaschinen betreuen Wartungen, Service­einsätze und Reparaturen im In- und Ausland durch­führen Montage und Inbetriebnahme von Neuanlagen im In- und Ausland Telefonische Kunden­betreuung und Fern­wartung bei Maschinen­problemen Mitarbeit an der Weiter­entwicklung bestehender Anlagen sowie Neu­entwicklung von Montage­anlagen Unterstützung bei kunden­spezifischen Lösungen (Software­anpassungen und Hardware­adaptionen) Reisetätigkeit von über 50% der Arbeits­tage Anforderungen Abgeschlossene technische Ausbildung im Bereich Mechanik, Maschinenbau oder Elektro­technik Berufserfahrung aus Montage, Maschinen­bau oder den metall­nahen Sektoren Gute EDV-Kenntnisse sowie sichere Englisch­kenntnisse Kommunikative Persönlichkeit mit sicherem und freundlichem Auftreten Hohe Eigeninitiative und selbst­ständiges Arbeiten Teamfähigkeit und Flexibilität Führerschein Klasse B HENN bietet eine Vielzahl an Benefits, darunter spezialisierte Weiter­bildungs­angebote in der HENN Akademie , täglich frische Gerichte in HENN’s Kitchen und ein breites Spektrum an Freizeit­möglichkeiten. Dazu zählen Gesundheits­vorsorge, Ernährungs- und Fitness­training, das eigene HENN Gym sowie die HENN Laufgruppe für Anfänger und Fort­geschrittene, die von einem persönlichen Trainer betreut wird. Richten Sie Ihre Bewerbung bitte ausschließlich an die beauftragte Personal­beratung. Alle Personen sind gleichermaßen angesprochen. Das Gehalt liegt über KV, orientiert sich an Ihrer Qualifikation wie Erfahrung.
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15.11.2024

MAYER Personalmanagement GmbH

Montagetechniker*in

  • MAYER Personalmanagement GmbH

  • Weitere Länder

  • 15.11.2024

  • Festanstellung 100%

Festanstellung 100%

Weitere Länder

Mit innovativen Produkten, modernster Infra­struktur und fach­lichem Know-how über­zeugt das international erfolgreiche Unter­nehmen sowohl Kunden als auch Mitarbeitende. Am zentral gelegenen Standort in Dornbirn verstärkt der renommierte heimische Arbeit­geber sein dynamisches Team mit einer kommunikationsstarken Persönlichkeit. Aufgaben Serienmaschinen betreuen Wartungen, Service­einsätze und Reparaturen im In- und Ausland durch­führen Montage und Inbetriebnahme von Neuanlagen im In- und Ausland Telefonische Kunden­betreuung und Fern­wartung bei Maschinen­problemen Mitarbeit an der Weiter­entwicklung bestehender Anlagen sowie Neu­entwicklung von Montage­anlagen Unterstützung bei kunden­spezifischen Lösungen (Software­anpassungen und Hardware­adaptionen) Reisetätigkeit von über 50% der Arbeits­tage Anforderungen Abgeschlossene technische Ausbildung im Bereich Mechanik, Maschinenbau oder Elektro­technik Berufserfahrung aus Montage, Maschinen­bau oder den metall­nahen Sektoren Gute EDV-Kenntnisse sowie sichere Englisch­kenntnisse Kommunikative Persönlichkeit mit sicherem und freundlichem Auftreten Hohe Eigeninitiative und selbst­ständiges Arbeiten Teamfähigkeit und Flexibilität Führerschein Klasse B Neben einem firmen­internen Fitness­studio und täglich frisch gekochtem Essen dürfen Sie sich auf flexible Arbeits­zeiten, individuelle Weiterbildungs­möglichkeiten, flache Hierarchien und weitere Benefits freuen. Alle Personen sind gleichermaßen angesprochen. Das Gehalt liegt über KV, orientiert sich an Ihrer Qualifikation wie Erfahrung.
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